株式会社ダイキチの過去求人・中途採用情報

FCオーナーに対して、清掃技術などのサポートや定期面談といった業務をお任せ！
具体的な仕事内容
当社が契約した清掃サービスを提供するFCオーナーに対して、清掃の技術サポートや日々の困りごとなどの相談に乗る業務をお任せします！
※配属は、適性や希望を考慮し決定します。

--《具体的な業務内容》--
■清掃の技術サポート業務
⇒新規加盟のオーナー様に対して、清掃の仕方や道具の使い方をお伝えします。

■FCオーナーとの定期面談
清掃技術や収益などといったお悩みを聞き、解決できるようサポート。
「作業時間を削減したい」「効率的に仕事がしたい」といった仕事の相談から世間話まで、信頼できるパートナーとして頼られる存在を目指しましょう！

--《充実の研修で未経験者も安心》--
入社後はビジネスモデルへの理解や清掃技術の習得、オーナーへの接し方などを基礎研修で学んでから現場へ配属されます。その後は先輩に同行しOJTでスキルを身に付けていきます。
配属後も、何かわからないことや不安などあれば、遠慮なく周りを頼りましょう！

--《知識を広げるための研修もご用意》--
売上を伸ばすためのノウハウをアドバイスしたり、人材の採用や育成についての研修も実施します。経営については、清掃サポート用の研修で学べますのでご安心ください。

チーム／組織構成
ニッチな業界ということもあり、ほどんどが未経験での入社。研修や教育体制が整っているので、安心して仕事を始めることができます！

--《先輩たちの前職紹介》--
コンビニやスーパー・カフェ・パチンコ店の店員・警察官・携帯ショップのスタッフなどさまざま。「新しいことに挑戦したい！」「イキイキとした人生を送りたい！」という、意欲のある方が活躍できる職場です！

【未経験歓迎／学歴不問】人と接する仕事がしたい方はぜひご応募ください！　※要普免（AT限定可）
★経験・学歴は一切不問！接客や販売・営業など人と接する仕事の経験が活かせます★

■第二新卒の方歓迎！
■社会人デビューの方歓迎！
■ブランクのある方歓迎！

--《必須項目》--
要普通自動車免許（AT限定可）

--《こんな方をお待ちしています》--
⇒未経験からイキイキできる職場で働きたい方
⇒社会人ルールやマナーへの理解がある方
⇒人と接すること、人を支えることに喜びを感じる方
⇒相手の意見を親身になって聞くことができる方
⇒社員の声に耳を傾けてくれる会社で働きたい方

人の役に立つことをやりがいと感じる方、相談されることに喜びを感じる方
サポートすることが好きな方にピッタリです♪

【大阪府・兵庫県・京都府・三重県・愛知県・広島県のいずれか／転居を伴う転勤なし】
※勤務地は希望を考慮し決定。
※U・Iターン歓迎。
※オフィス内分煙。

【大阪府】
■大阪本部／大阪市中央区
「長堀橋駅」より徒歩3分
■南大阪地区本部／和泉市
「和泉府中駅」より徒歩3分
■高槻地区本部／高槻市
「高槻駅」より徒歩8分

【兵庫県】
■神戸地区本部／神戸市兵庫区
「高速神戸駅」より徒歩4分、「神戸駅」より徒歩8分
■姫路地区本部／姫路市　※提案営業のみ
「姫路駅」より徒歩10分

【京都府】
■京都地区本部／京都市山科区
「東野駅」より徒歩7分

【三重県】
■津営業所／三重県津市
・バス停「だいたてアーケード前」より徒歩3分
・バス停「三重会館」より徒歩3分

【愛知県】
■名古屋地区本部／名古屋市東区
「新栄町駅」より徒歩4分
■豊橋地区本部／豊橋市
「豊橋駅」「新豊橋駅」より徒歩1分

【広島県】
■広島営業所／広島市中区
「紙屋町西駅」より徒歩5分

【フレックスタイム制】
標準的な勤務例8:30～17:30
コアタイム・フレキシブルタイムなし
※FCオーナーの所在地によっては、朝早くに出勤する場合もあります。
■平均残業時間
30時間

程度

正社員
※試用期間3カ月（期間中の待遇に変動なし）

月給25万円～40万円＋賞与年2回
※スキル・経験・能力を考慮して決定。
※上記月給にはみなし残業代（月35時間分、5万6280円～7万3120円）を含みます。超過分は別途支給。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費（社内規定あり）
■時間外手当（みなし残業時間の超過分）
■資格手当（宅地建物取引士、ビルクリーニング技能士など）
■住宅手当

■賞与
年2回
（6月・12月）
※売上や契約件数などの実績に応じたインセンティブを含む。

■昇給
年0～2回（6月・12月）
※半年に1回昇進昇格のチャンスあり
※1回で5万円以上昇給した実績あり

■入社時の想定年収
年収400万円
～800万円

■社員の年収例
年収800万円（入社8年・33歳）
年収600万円（入社4年・31歳）
年収450万円（入社2年・25歳）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■報奨金制度
　※月間MVP／賞金1万円、四半期MVP／賞金5万円＋海外研修旅行
■社宅あり
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■海外研修
■保養所あり
■各種クラブ（フットサル、ソフトボール、バスケットボール、ゴルフ　など）
■独立・起業支援制度
■研修制度（座学研修、OJT研修　など）
--《社員の声から生まれた手当を導入予定》--
各職種ごとに賃金形態を変えてほしいという意見があり、
解決に繋がるものを社内で考案。
以下3点は改善策として今年の12月から設定される内容です！

■担当FCオーナー手当
　⇒担当数×基本手当が給与に付与
■現動作業手当
■休日出勤手当
　⇒別日での休日取得ではなく、手当として支給。

以降も「本当に社員の希望に沿った制度や待遇」の設定を進めていきます！

＜年間休日＞
121日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（基本土日休み。3カ月に1回程度、土曜日出社がありますが、有給休暇を取得する社員もたくさんいます）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（7日前後）
■GW休暇
■夏季休暇
（6日前後）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■連続有給休暇取得制度
※社員の声から実現した「年に1度は必ず、月～金連続で有休を取得しましょう」という制度です。前後の土日を含めて9～10連休！「しっかり休んで、しっかり働く」メリハリある働き方ができます。

ビルメンテナンス事業をメインに幅広い事業を展開しているダイキチは、安心で快適な環境を提供し、すべての人々がイキイキ暮らせる社会づくりを常に目指しています。昨今の世情により、衛生管理への関心が高まっており、ニーズは年々増加中。2022年2月には広島へ新規出店のほか、岡山・三重への出店も計画するなど、2025年の上場を目指し、事業を拡大させています。

当社では清掃の品質がしっかりと保たれているかを客観的な視点でチェックしており、お客さまからクレームがあった場合は、FCオーナーに改善策をアドバイスするなど、品質を担保できる取り組みを行っています。

--《CSR活動内容》--
■地域のお掃除「イキイキお掃除道」
7年前に大阪本部から始まった活動が、現在ではダイキチカバーオールのすべての拠点に広がっています。

■チャリティー清掃
寄付活動を続けて3年になります。チャリティー清掃は本部主導ではなく、現場の声から生まれた本当の意味でのCSR活動です。また、FCオーナーさまからのご提案から、エコキャップとプルタブの寄付活動もスタートしています。

--《SDGsへの取り組み内容》--
当社は生活・職場・社会を含む、あらゆる「環境」の固有価値を向上し、関わる全ての人達が「イキイキ」した、笑顔あふれる社会づくりに貢献していきます。