東京エレクトロンＦＥ株式会社の過去求人・中途採用情報

【手厚い研修＋OJTの安心スタート】半導体製造装置の立ち上げ・メンテナンス・サポート
具体的な仕事内容
半導体製造装置のフィールドエンジニアとして、以下業務をお任せします。

■装置の据え付け・スタートアップ作業
■修理・メンテナンス
■改善のための改造・改良
■トラブルシューティングなどテクニカルサポート業務

★お客さまのご要望・お困りごとをお聞きし、装置の改善も提案します
たとえば「生産能力をさらにUPさせたい」という要望に、「チャンバー*を追加設置しませんか？」など、技術者として知識を生かした提案をしています（*チャンバーは装置の構造の1つですが、今は分からなくても大丈夫。研修でしっかり身につけられます）。

【顧客工場での作業です】
国内外の半導体デバイスメーカーの工場に伺い、作業をおこないます。

※クリーンルームでの作業のため、暑い・寒いなど身体への負担は少ない環境です
※担当業務により海外出張・赴任あり
※作業は2名～6名程でおこないます

■グループの強みとなる技術
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現代社会に欠かすことができないキーテクノロジーとなっている半導体。東京エレクトロンは半導体製造装置の開発・製造・販売をおこなっており、売上高は世界トップクラスを誇ります。

当社はグループの中で半導体製造装置の保守やメンテナンス、改造などを担当。その技術力は高い顧客満足を獲得しており、東京エレクトロンが装置を販売する際に受注理由になるほど。大きなやりがいのある業務です。

■入社後は
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▼まずは6カ月間の基礎教育・OJTからスタート
装置や半導体業界についての知識や、作業スキルを基礎から学んでいきます。配属先によりますが、実機を用いた研修も実施。実際に見て・触れて学ぶことができます。

▼装置の立ち上げ・保守から担当
まずは基本的な作業を担当しながら、徐々に改造作業や改善提案ができるよう、継続的にスキルアップできる制度を用意。成長しながら長く活躍できる環境です。

チーム／組織構成
【未経験スタートが約8割】
業界や職種が未経験でスタートした中途入社社員が多数。
研修制度や先輩のサポートを通し、イチから一流のエンジニアへと成長している実績があります。

★大規模な不具合などは、専門部署と協力して復旧に臨みます
★将来的には海外駐在や新規装置の開発に携わるなど、キャリアの幅が広いのも特長です

高専卒以上・理系卒の方(未経験OK) または 何らかのメンテナンス業務のご経験者
＜＜以下いずれかの方、ご応募ください＞＞
■高専卒以上・理系出身の方（電気・化学・機械・材料など／未経験OK）
■何らかの機械や装置のメンテナンス・修理の実務経験がある方

＜＜こんな方を歓迎します＞＞
◎お客さまとコミュニケーションを取りながら業務をおこなえる方
◎世界トップクラスの技術に触れ、エンジニアを目指したい方
◎ワークライフバランスも大切にして働きたい方

※英語・中国語・韓国語を生かせます
※第二新卒の方歓迎
※実務未経験歓迎

《東京／岩手／宮城／三重／広島／熊本》いずれかの勤務です。
※勤務地は希望を考慮し決定します
※車通勤OK（勤務地による）

■東京：東京都府中市住吉町2-30-7
■岩手：岩手県北上市本通り2-2-1 ツインモールプラザ4階
■三重：三重県四日市市堀木2-9-11
■広島：広島県東広島市西条町下見452-25
■熊本：熊本県合志市福原1-1（在籍出向の可能性もあり ※以下参照）

《以下、在籍出向での勤務となります》
■宮城
出向先：東京エレクトロン宮城株式会社
勤務地：宮城県黒川郡大和町テクノヒルズ1番
事業内容：プラズマエッチング装置の開発・製造

■熊本
出向先：東京エレクトロン九州株式会社
勤務地：熊本県合志市福原1-1
事業内容：サーフェスプレパレーション装置、コータ/デベロッパ装置、FPDコータ/デベロッパ装置の開発・製造

9:00～17:30 （所定労働時間7時間30分）
※出向先会社により勤務時間が異なります（所定労働時間に変更なし）

正社員
※試用期間6カ月（期間中に条件の変更はありません）

月給20万8000円～38万6000円
※上記はあくまで下限額であり、ご経験やスキルを十分に考慮し決定します

【平均年収】1285万円（昨年度実績　グループ連結15,634名の平均　※グループ統一人事制度・統一処遇）

■賞与
年2回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収400万円
～788万円

■社員の年収例
【平均年収】1285万円（昨年度実績）
年収例690万円（入社3年目）
年収例880万円（入社7年目）
※年収は経験・スキルにより変動します

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■通勤手当（全額支給）
■残業手当
■独身寮・借上社宅制度あり
■転勤者住宅制度
■持家援助制度
■厚生年金基金
■退職金
■企業年金
■財形貯蓄制度
■研修制度充実（階層別研修、装置実習、語学研修、各種技術研修など）
■保養施設あり
■総合福利厚生サービス加入
■育児・介護時短勤務制度
など

＜年間休日＞
123日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（付与日数上限20日・最大40日まで保持可能／年）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり／男性の取得実績もあり）
■リフレッシュ休暇

※休日出勤の場合は振替休日を取得いただきます
※5日以上の連続休暇あり

半導体の基板に電子回路を形成するには、4つの基幹工程があります。

・成膜
・回路パターンの転写
・不要な膜を削る工程
・不純物を取り除く工程

当社はこの４つの工程すべての製造装置を扱っており、これを実現しているのは世界で当社のみ。4つの基幹工程すべてに対応できる点は、当社が世界で売上高トップクラスを実現している理由の1つになっています。
※露光装置は除く

お客さまとなる半導体デバイスメーカーにとって、既存の装置の調整など、導入後のアフターサービスはとても重要な要素です。
そのため、当グループではフィールドエンジニアを重要なポジションだととらえており、スキルアップのため、入社時の研修以外にも階層別研修や装置実習、語学研修、各種技術研修など充実した環境を用意。
待遇面でも長く活躍できる制度を整えています。