北急ハウジング株式会社の過去求人・中途採用情報

【飛び込み・テレアポ無し！】中古・新築問わず、戸建て・マンション・土地など不動産の売買仲介をお任せ
具体的な仕事内容
淀川区を中心とした、地域密着型の不動産売買の仲介営業をお任せします。HPやポスティング、紹介から始まる、完全反響型の営業スタイルです。

【入社後の流れ】
入社から1～3ヶ月の間は仲介営業の流れや物件の見方などを学びます。色んな先輩が同行してくれるので、まずは型を作ることからスタート。良いと思った点は吸収して、自分らしい営業スタイルを見つけましょう。接客ノウハウや営業として大切なマインドなど、色んなことを伝えていきます！

【具体的な仕事内容】
■土地・建物・区分所有等の仕入れ
不動産を売りたいお客様から、希望売却価格や販売時期などをヒアリング。信頼を得て、販売を任せてもらいます
■土地・建物・区分所有等の売却
お客様のニーズにあった、不動産をご紹介。仕入れた不動産やポータルサイトに掲載している中から提案して契約へ
■契約業務
価格の調整やローン設定などを経て、売買契約を締結。引き渡し後のフォローも一貫して担当します
■ポスティング
配布するチラシはテンプレートをベースに、自分でカスタマイズも可能。自分の名前や連絡先も入れられるので、頑張れば頑張った分だけ商談の機会が増加して契約に繋がります

【取り扱う商材】
不動産と呼ばれるあらゆる商材を扱います
・新築戸建て、新築マンション
・中古戸建て、中古マンション
・土地の仕入れ、新築分譲コンサルタント　など
さらに、リフォームやリノベーションなどのクリエイティブ業務まで担当します。

【売りやすさ＝稼ぎやすさ】
淀川区・西淀川区を中心とした地域密着型の経営を実施して、39年。これまでの実績から、地域の方から厚い信頼を勝ち得ています。その結果、自然と不動産の売買ニーズの声が寄せられます。特に、仕入れに関しては、他社よりも好条件で取引するケースが多いため早い段階での提案が可能。ネット広告、紙面広告、DMなどは「北急ハウジング」の名前で掲載されるので、担当者であるあなたに問い合わせが集まります。

チーム／組織構成
各店舗には、営業5～7名、店舗責任者1名、事務スタッフ2～3名が在籍。少人数だからこそ、上司は部下が何に困っているのかまで、全員の状況を把握しています。

＜活躍している人の特徴＞
物腰柔らかい／謙虚である／嘘や偽りがない

■組織名称：営業部・企画部

【学歴・経験不問】未経験大歓迎！営業として成長したい、稼ぎたい方をお待ちしています。
【必要要件】
普通自動車免許

【歓迎する人物像】
◎一度「営業職」に就いてみたい方
◎自分の可能性を追い求めている方
◎今の収入に満足していない方

☆★「稼ぎたい」理由は人それぞれ★☆
自分のためでも、家族のためでも、世界のためでも構いません。
あなたを含め、誰かのために一生懸命になれる方を応援します！

☆★努力した自分が報われる姿を想像して下さい★☆
努力は必ず報われます！収入、やりがい、将来の夢…、具体的なビジョンを持って取り組めるよう、面接で話しましょう！

＜◎転勤なし◎大阪市内・豊中市・吹田市勤務◎自動車通勤OK＞

【本社】大阪府大阪市淀川区宮原5-6-3
【アクセス】地下鉄御堂筋線「東三国」駅より徒歩約6分、「新大阪」駅より徒歩約9分

【勤務地】
本社以外にも、大阪市北区・福島区、豊中市、吹田市にも店舗がございます。
本人の希望を考慮の上、配属先店舗を決定します。

9:30～19:30（※実勤８時間　※2時間休憩があります）

※残業はありません！
※19時30分には会社が閉まるため、それ以降の残業がないのが特徴です！
■平均残業時間
0時間

正社員
※試用期間：2カ月（待遇面に変動なし）

【月給】24万円以上
※経験・能力・年齢を考慮した上で決定します

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
◎契約による高額インセンティブ支給
◎宅建士手当は月々30,000円以上
◎年収1000万円を超えることも可能！

■賞与
年2回

■昇給
年2回

■入社時の想定年収
年収430万円

■社員の年収例
27歳／年収900万円／営業3年目／月給30万円＋インセンティブ＋賞与

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（月額20,000円まで）
■家族手当
■宅地建物取引士資格手当（30,000円～40,000円）
■社用車貸与 （AT車）
■福利厚生施設（ゴルフ場、リゾートホテルなどを格安で利用可能）
■年1回社員旅行
■社宅・家賃補助制度
■資格取得支援制度

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
毎週水曜日、毎週1日ずつ自由に休日取得が可能です※土日も可能
■年末年始休暇　
10日間の連続休暇実績あり
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
初年度より20日／年の支給実績あり
■育児休暇
※「不動産業界はしんどい」というイメージは当てはまりません！※
社会全体の流れに合わせて、完全週休2日制や育児休暇制度、家族手当など、休日や福利厚生を充実のために動いています。今後も、業界内の常識に捉われず、更なる働きやすさの改善を続ける予定です。

【2021年入社／前職：一般事務】
自分に縁もゆかりもない土地で再度キャリアを築こうと思い入社しました。当社は39年間の歴史があり、その中で蓄積された営業スキーム、ノウハウのレベルが高く、営業スタイルがしっかりと確立されています。だからこそ、自分自身は営業に、そしてお客様の課題解決に集中して向き合えるため、しっかりとニーズにこたえることができているんだと思います。

【2020年入社／前職：製造業】
前職は同じく不動産の営業ですが、この会社に入社してよかったと心から思います。歴のある先輩社員が営業はもちろん、お客様への振る舞い方など基礎的な部分からしっかりとレクチャーしてくれます。明確に導いてくれる指導者がおり、「自分もこの人のようになりたい」と、明確なロールモデルが設定できるため、経験の浅い人でも安心して成長できる環境です。