株式会社ＦＵＪＩジャパンの過去求人・中途採用情報

【残業月19h／外壁材トップクラスメーカー】戸建て住宅における、外壁リフォームの工事管理
具体的な仕事内容
当社は、寒冷地向けの特殊加工を施した外壁材の総合メーカーです。ご契約いただいたお客さま（個人宅）のリフォーム工事の管理業務をお任せします。

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　仕事の流れ
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▼お客さまとのお打合わせ
・工事スケジュールの確認
・外壁材（カラーや材質など）の最終確定
・ご不明点等のヒアリングなど

▼工事業者（職人さん）や資材の手配
・サイディング（外壁材）の職人さんや、足場の会社へ依頼
・工事に必要な資材の発注業務

▼着工（工事をスタート）
・スケジュール管理
・安全管理
※週に1回ほど現場へ訪問し、工事の進捗確認や、安全に仕事ができているか職人さんたちと打ち合わせます。

▼引き渡し（工事完了）
工事の開始～引き渡しまでは、約3週間ほどかかります。お客さまに、工事完了報告をして終了です！

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　入社後は
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2～3カ月間は、先輩社員の現場についていき、仕事の流れを覚えていただきます。一人立ちは3カ月後を目途にしていますが、その後も手厚くサポートします。
※入社3カ月以内に社用車を貸与します！

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未経験でも大丈夫な理由
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◎コミュニケーション力が何よりも大切だから。
工事の流れ・外壁材の特長など、お客さまは分からないことだらけ。ご不明点があれば丁寧にヒアリングしたり、進捗状況をこまめに報告したり…安心感をもってもらうことが一番大切です。

◎外壁材に特化しており、一度覚えれば楽チン。
一般的なリフォーム工事に比べると、覚えることは多くありません。外壁材における工事の流れが分かれば、あとは自分のペースで仕事ができます。そのため残業も19時間程度で、無理なく働けます。

チーム／組織構成
支店には、リフォーム部業部・営業部・管理部が活躍しています。

＼中途入社者活躍！／
施工管理スタッフのうち1名は、前職で不動産の賃貸営業をしており、施工管理はまったくの未経験です。意欲をお持ちであれば、しっかりサポートしますので、未経験の方も安心して飛び込んできてください！

※他にも、介護職から転職した社員がいるなど、未経験者が活躍しています。

【学歴不問／未経験歓迎】★コミュニケーション力を重視！★接客業経験者の方も大歓迎です ※要普免
＼未経験歓迎！お人柄重視の採用です／
「心機一転新しい仕事にチャレンジしたい」「安定した会社で長く働きたい」そんな風にお考えの方はぜひご応募ください！

【 求める人物像は… 】
■コミュニケーション力を発揮できる方
■モノづくりの仕事に興味がある方
■お客さまに誠実で丁寧な対応ができる方
■スケジュール管理ができる方
■チームワークを大事にできる方

※普通自動車免許（AT限定可）が必須です。
※同業界でのご経験をお持ちの方は優遇いたします。

業務上、お客さまや工事業者さん等、多くの方と関わります。お客さまが安心して工事完了日を迎えられるよう、日頃の丁寧なフォローが大切です。知識はあとから身に付くので、コミュニケーション力を重視しています。

【原則転勤なし】自動車通勤もOK！（社用車を貸与します）

【横浜支店】
神奈川県横浜市中区桜木町3丁目7番地2 桜木町シティビル7F
【千葉支店】
千葉県千葉市若葉区西都賀3丁目8-8 鹿野ビル4F
【埼玉支店】
埼玉県さいたま市大宮区桜木町一丁目393番地１ 高藤ビル２階

※社用車の貸与は、入社3カ月を予定しています。

9:00～18:00（実働8時間）
■平均残業時間
19時間

※メリハリを大事にしており、定時に帰ることもたくさんあります。

正社員
試用期間2カ月あり
※期間中の待遇に変更はありません。

月給27万円以上＋地域手当2万円＋各種手当

※給与は、経験・年齢・能力を考慮の上、決定いたします。
※上記給与には月40時間分の固定残業代66,400円以上を含みます。40時間を超える時間外労働分は追加で支給いたします。

＜千葉・埼玉の場合＞
月給26.5万円以上＋地域手当1万円＋各種手当

※給与は、経験・年齢・能力を考慮の上、決定いたします。
※上記給与には月40時間分の固定残業代60,800円以上を含みます。40時間を超える時間外労働分は追加で支給いたします。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費支給（上限：月3万円）
■時間外手当（固定残業時間の超過分）
■出張手当
■業務手当（毎年の昇給査定で、増えていく手当のことです）
■役職手当
■家族手当（配偶者：月1万円、子1人：月1万円）
■資格手当（1級・2級建築士：月3万円ほか）

■賞与
12月に決算賞与支給（業績による／入社1年以上の社員が対象）※昨年度支給実績あり

■昇給
昇給随時

■入社時の想定年収
年収360万円
以上

■社員の年収例
【モデル年収】
400万円～420万円（入社3年目／妻・子2人の場合）
460万円～500万円（入社5年目／妻・子2人の場合）

★充実した福利厚生制度をご用意しています！

■各種社会保険完備
■退職金制度
■制服貸与
■社員旅行・社内レクリエーション
■社内分煙
■資格取得支援制度 （受講費やテキスト代など会社全額負担※社内規定あり）
■褒賞金制度（オーダー賞、契約賞、デモ賞）

【祝い金・見舞金】
■結婚祝い金（入社3年以上：3万円、3年未満：2万円）
■出産祝い金（2万円）
■入学祝い金（1万円）※お子様の小学校・中学校入学時
■永年勤続褒賞金
■還暦祝い金
■銀婚・金婚祝い金
■傷病見舞金

【手当】
■交通費支給（上限：月3万円）
■地域手当（1万円～2万円）
■時間外手当（固定残業時間の超過分）
■出張手当
■業務手当
■役職手当
■家族手当（配偶者：月1万円、子1人：月1万円）
■資格手当（1級・2級建築士：月3万円ほか）

＜年間休日＞
110日

＜休日・休暇＞
原則週休2日制（土・日）※土日出勤が発生した場合は、必ず振替休日をとっていただきます。
■年末年始休暇　
（7日～10日）
■GW休暇
（5～7日）
■夏季休暇
（5～7日）
■有給休暇　
★年3回の大型連休あり
GW、夏休み、年末年始とたっぷり休めます！