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株式会社リベルワークスの募集が終了した求人

初級エンジニア／研修制度・自己啓発支援充実／年間休日126日

正社員
転勤なし

仕事内容

【未経験歓迎・充実の研修でエンジニアデビュー】医療のIT化を進めるトップクラスのエンジニア集団で成長
具体的な仕事内容
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　◆充実の研修制度◆
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ITの知識もスキルもなくてOK！
入社後、6カ月間の研修で基礎からしっかり学ぶことができます！

★カスタマイズ可能な研修
一人ひとりの経験とレベルに合わせた研修を行っています。
＜研修内容＞※一例
1カ月目：当社を知ることから始めましょう！
2カ月目：エンジニアの基礎から研修スタート
3カ月目：セミナーなどにも参加。エンジニアとして基礎を固めていきましょう！
4カ月目：簡単なシステムが作れるように！成長を実感。
5カ月目：実務に必要なスキルをマスター
半年以降：実務開始後も専属のトレーナーが付くため安心して業務に取り組めます。
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　◆あらゆるサポート◆
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◎自分自身のスキルアップにつながる『自己啓発支援制度』
◎在宅勤務環境を向上させる『在宅勤務機器補助金』
◎引越し費用をサポートする『若年者転居費用補助金』
など、社員一人ひとりの働きやすさと人生プランを尊重します。

チーム／組織構成
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　◆一緒に働く人は…？◆
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当社に入社する7割は未経験のメンバー。
研修期間が終わってプロジェクトに参加しても、チームの6～7割は同じ境遇のメンバーです。
スタートラインが同じだから、「かゆい所に手が届く」手厚いフォローが可能なんです。
また、案件は大小合わせて10～15件。それぞれに参画するメンバーは10名程度。
経験を積みながら成長していくこともできます！
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　◆自信のない方も安心◆
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ITスキルに自信がない方も、エンジニアのサポートを
専任する部署「品質管理部門」がございます！
開発に関わる文書作成や社内文書の管理等、
未経験でもWordやexcelが使えれば問題ありません♪

その他プロジェクト事例
「医療×IT」で社会に貢献できるプロジェクト多数！
医療の分野におけるパイオニア企業として、誰もが知る大手企業とともに、まだ世の中にないサービスや技術開発のサポートを行っております。詳細はご入社していただけるまでお話することができませんが、世界中の方を救う未来の医療技術に貢献しています。

対象となる方

【医療・ITの知識は必要なし】学歴不問・未経験歓迎・第二新卒歓迎！強みを持ったエンジニアになりたい方
これまでの経歴・知識は問いません！
エンジニアデビューしたい方、エンジニアとしてレベルアップしたい方歓迎します。

＜こんな方を歓迎します！＞
◆エンジニアとして基礎からスキルを身に付けたい方
◆AIやVRなどの先進技術に興味がある方
◆世の中にまだないものを開発がしたい方
◆仕事を通して社会貢献がしたい方
◆スキルアップを続けていきたい方
※開発経験などは問いません！

＜こんな経験・スキルが活かせます！＞
◆IT業界における実務経験
※未経験採用を主としておりますが、経験者の採用も行っております。

勤務地

【転勤なし・江戸川橋駅直結】

東京都文京区関口1-47-12 江戸川橋ビル
東京メトロ有楽町線「江戸川橋」駅1B出口直結
東京メトロ東西線「神楽坂」駅2番出口より徒歩11分

勤務時間

9:00～18:00（所定労働時間8時間　休憩60分）
※10:00～19:00も選択可能です。

残業は月15時間以下。毎週水曜日にノー残業デーもあるため、一日を仕事だけで終わらせません。
■平均残業時間
15時間

雇用形態

正社員
※試用期間3カ月あり（給与や待遇等に変更はありません）

給与

＜未経験者＞
月給22万円以上
※初年度想定年収：341万円

＜経験者＞
月給27万円～36万円
※初年度想定年収：419万円～558万円

※スキル・経験・能力を考慮して決定します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■時間外手当（1分単位で支給）
■交通費支給（月15万円まで／実費支給）
■深夜手当
■休日手当
■家族手当（月1万円／子ども1人あたり）
■役職手当（月3万円以上）
■資格手当（月3000円以上）

■賞与
年2回
（7月・12月）
※2021年実績3.5カ月分

■昇給
年1回
（8月）

■入社時の想定年収
年収341万円
以上

■社員の年収例
年収341万円（未経験）※月収22万円＋賞与77万円
年収436万円（経験3年）※月収28万円＋賞与100万円
年収576万円（経験6年）※月収36万円＋賞与144万円
年収760万円（経験7年）※月収47.7万円＋賞与190万円
年収932.2万円（経験9年）※月収57.7万円＋賞与230.8万円

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■保養所あり（関東ITソフトウェア健康組合）
■退職金制度（中小企業退職金共済機構）
■在宅勤務機器補助金
■自己啓発支援制度
■若年者転居費用補助金
■資格取得報奨金
■健康診断
■私服勤務可

休日・休暇

＜年間休日＞
126日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（12月29日～1月4日）
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（※取得・復帰実績あり）
■育児休暇
（※取得・復帰実績あり）
■介護休暇
■子の看護休暇（1人あたり6日間）

自己啓発支援制度

書籍の購入やセミナー受講・資格取得に対する支援だけでなく、幅広くさまざまな分野において、会社があなたの成長をサポートします。年間5万円まで使用できる『自己啓発支援制度』は、幅広い視野でみた業務につながるあなたの成長を支援する制度です。

＜実施例＞
・英会話スクールの月謝代
・VR機器の購入など
あなた自身の興味や関心、キャリアプランに合わせた成長に活用することができます。