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【6カ月間の充実研修】実践型カリキュラムで即戦力を養い、IT業界へデビュー！
具体的な仕事内容
まずはカリキュラムにて、ITの基礎知識を学ぶことからスタート！
徐々に実践レベルのスキルを習得していただきます。

【カリキュラム内容】
◆まずは、コーディングの基礎から。ホームページの設計やプログラミングを学びます。
・1カ月目…HTML、CSS
・2カ月目…JavaScript

◆一人でプログラムを組めるレベルを目指します。
・3カ月目…PHP基礎／環境構築
・4カ月目…Framework／PHP実務

◆実践的なスキルの習得を目指します。現場のサービス開発のプロセスを学び、実際の業務に対応できる力を身につけましょう。
・5カ月目…応用問題
・6カ月目…ツール導入

★現場を踏まえた実践的な指導★
◆わからない点は現役エンジニア講師にいつでも相談可能！
◆社内でメンター制を導入。
先輩社員が困ったことなど仕事上のさまざまな相談に乗ります！
◆月1回程度の社内交流会（オンライン）も。
◆実際のサービス開発のプロセスも研修内で実践できます！

【研修後は…】
研修を終えた後は、愛知や東京を中心としたプロジェクト先でWebサービスなどのお仕事に携わっていただきます。
（プロジェクト期間：半年～1年程度）
将来的には、自社にて受託開発やサービス開発などを手掛けていただきます。

チーム／組織構成
新規立ち上げ事業のため、毎月5名程度、1年で50人程度を採用予定。

新規事業を担う朝原さんがあなたのメンターとして、仕事上の不安や気になったことに応えます。「頼れる兄貴のような存在」で、気軽に話ができるはず！

何かあった時に気兼ねなく頼れるような、メンバー誰もが孤立しない職場づくりを重視。チーム全体でいい仕事ができるよう心がけています。

■組織名称：事業推進グループ

【学歴・経歴・職歴は一切不問！意欲とお人柄重視】主体的に責任感を持って動いていける方
【こんな方も歓迎します！】
■ITスキルを身につけたい方
■IT業界を目指して独学をしてきた方
■ITスクールで勉強してきた方　
■手に職をつけ、キャリアアップ・スキルアップしていきたい方
■自分を変えたい！成長したい！と思っている方　　など

【こんな方が活躍できます！】
■困ったことがあっても、粘り強く向き合える方

★応募時点ではITの知識がゼロでも、IT業界未経験でもOK！
2022年度新卒（大学・短大・高等専門学校）、第二新卒、ブランクがある方もぜひご応募ください。

まずは面談にて、あなたの想いを伺います。
大事なのは、あなたのやる気と最後までやり切る意志。
自分なりに責任感を持って物事を考え、解決していくような気概を重視します。

【6カ月の研修期間中】愛知県内
【エンジニアデビュー後】東京や愛知のプロジェクト先

※研修期間中は、当社が扱う人材派遣のお仕事を担っていただきます。
そのため勤務先は、愛知県内の事務や製造業などの事業所内となります。

※プロジェクトにより、在宅勤務・リモートワークも可能です。
※転居を伴う場合は、社宅あり。

9:00～18:00（所定労働時間8時間／休憩1時間）
※プロジェクト先により異なります。

正社員
入社後6カ月の研修期間中は、契約社員となります。
※期間中の給与は下記のとおり。そのほかの待遇等に変更はありません。
研修後に正社員へ登用。
※スキルや経験、能力により期間短縮の場合あり。

※正社員登用後
月給210,000円～250,000円
※勤務地により、別途地域手当を支給
（愛知県5,000円、大阪府8,000円、東京都10,000円）
※研修期間中は時給1,200円（地域手当はありません）。
※研修期間中、正社員登用後ともに時間外手当は別途100％支給。

■賞与
年2回
（7月・12月）

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収300万円
～

・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・交通費全額支給
・定期健康診断
・退職金制度（研修期間中はなし）

＜年間休日＞
115日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
※休日は会社カレンダーによる
■有給休暇　
入社半年後に10日間付与します。