藤和サッシ株式会社の過去求人・中途採用情報

【ゼロから手に職をつける！】一人ひとりに合わせた3カ月のOJT研修あり！知識とスキルは入社後でOK！
具体的な仕事内容
施工管理とは…
…………………
当社では1967年の創業以来、建物の主に窓やドア・扉などを取り付けたり、壊れた部分を直す仕事をしています。
施工管理とは、工事に必要な人や材料を手配する仕事です。その一方では、工事が安全に行われているか、しっかり進んでいるかを確認する仕事でもあるため、まさに「現場の司令塔」のようなポジションといえます。
当社は、建物の新築工事だけではなく改修工事もお任せいただいているため、安定した需要があることが特徴です！
また、「超地域密着型」で営業しているため、なじみのある建物の現場を担当することもあり、地域への貢献性も感じながら働くことができます。

入社後の流れ
………………
▽入社から3カ月間（目安）
先輩とペアとなり、一緒に現場を回りながらOJT形式で業務を一つずつ覚えていきます。
▽3カ月以降
一人で業務経験を積みながら、できる業務の幅を増やしていきます。
独り立ちできるまでは先輩方がしっかりとフォローし続けますので安心してください。

★いろんな先輩に教えてもらえる！
研修期間が終了してもご安心ください。先輩方も、経験年数を問わず困ったときは周りの人と相談しながら仕事をしているため、分からないことはいつでも聞きながら進めていくことができます。

仕事内容
…………
■工事に必要な人・モノの手配
■工事の品質管理（品質・スケジュール・安全管理など）

湘南を中心に、官公庁やビル、住宅まで、地域に根差した工事を行っています。
改修工事の需要が高まっていることもあり、安定性は抜群。
長く活躍できる、一生モノのスキルを身につけることができます！

チーム／組織構成
＼全社員16名のスモールカンパニー！／

20代後半～50代前半まで幅広い年代のメンバーが活躍中！
うち約半分は中途入社。運送業、電気設備会社、アパレルなど他業種から未経験での入社メンバーも多数在籍しています。
知識やスキルがなくても、先輩がゼロから教えてくれる環境が整っているため、安心して仕事を始めることができます。

【未経験歓迎・学歴不問】育成を前提とした採用です！手に職をつけたい方大歓迎※要普免（AT可）
【必須条件】
・普通自動車免許（AT可）

＼育成を前提とした採用です！／
次の時代を担うリーダーとして、ゼロからしっかり教えますのでご安心ください。
「需要がなくならない」業界で、手に職をつけられます！

★施工管理のご経験がある方、施工管理技士の資格をお持ちの方は即戦力として活躍することができます。

★未経験歓迎／学歴不問／ブランクありOK

★経験や知識は必要ありません！
意欲重視の採用を行っています。必要なものは、運転免許だけ。
志望動機も必要ありません。気軽な気持ちで応募してくださいね。

◎マイカー通勤OK・駐車場あり
◎転勤なし

神奈川県藤沢市葛原2237
各線「長後」駅より車で10分

8:00～17:30（所定労働時間8時間）

※残業は1日1～2時間程度。閑散期はほとんど定時で退社しています。

正社員
※試用期間3カ月あり（給与や待遇等に変更はありません）

月給25万円以上＋賞与2回

※スキル・経験・能力を考慮して決定します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給
■時間外手当
■役職手当
■家族手当（配偶者：月1万2000円、子1人につき：月5000円）
■住宅手当（月1万5000円）

■賞与
年2回
（7月・12月）

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収350万円
以上

■社員の年収例
年収550万円（4年目／42歳）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金あり
■マイカー通勤可（駐車場あり）
■制服貸与
■賞与年2回（実績によりプラスの支給あり）
■通勤手当
■残業手当
■住宅手当（月2万円）
■役職手当
■家族手当（配偶者1万円、子5000円／月）
■iPhone貸与
■しおかぜ湘南加入（各種優待あり）
■屋内全面禁煙

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（日曜※土曜日は会社カレンダーによる）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇