大管ガスエンジニアリング株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
大管ガスエンジニアリング株式会社の過去求人・中途採用情報
大管ガスエンジニアリング株式会社の 募集が終了した求人
大阪ガス認定工事会社の現場管理/有給消化率9.5割/国家資格
- 正社員
- 転勤なし
【未経験歓迎】大手建設会社が建築する物件への、ガス機器設備工事の現場管理をお任せします
具体的な仕事内容
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お任せする仕事
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■施工主との費用・日程などの調整
■設計担当との打ち合わせ
■工事の工程確認
大手建設会社さまが建築する物件に対して、ガス機器設備工事の現場管理をお任せします。
ガス機器設備は建築物に欠かせないもの。家庭ではキッチンコンロや給湯設備、大規模な建物では空調設備などにも利用されています。
現場では施工スタッフと連携しながら業務を進めます。
実際の工事は施工スタッフが行うため、あなたにお任せしたいのは打ち合わせや調整業務。
周囲の方とコミュニケーションを取りながら、担当案件の工事を仕上げていただきます。
施工期間は短くて半日、長くて半年です!
【主なお取引先】
建築事務所や工務店、ハウスメーカーなどさまざまなお客さまよりご依頼をいただき、多種多様な物件での現場管理を行います。
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仕事の流れ
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営業部門が受注
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設計部門が配管・機器設置場所の設計を実施
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施工部門へ依頼され、現場管理と施工スタッフが担当決定
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施工スタッフと協力し、設備工事を実施 ※この業務をご担当いただきます
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そのほかのメンテナンス・修繕・更新は大阪ガスが実施
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チームについて
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1案件にかかる期間は、短いもので半日、長ければ半年にわたることも。
基本的には1案件につき1人で現場管理を担当しますが、大型の新築案件など規模の大きな仕事についてはチームで担当することもあります。
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入社後の流れ
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入社後2カ月間は、倉庫にて在庫管理のアシスタントを行っていただきます。
主な資材や機材、ツールの名前と用途を覚えていただきます。
その後は現場で先輩のアシスタントを行いながら、少しずつ業務に慣れていきましょう。
簡単な作業からお任せしますので、着実に知識を習得していけます。
チーム/組織構成
当社では定年退職を迎える社員が多く、中には再雇用で75歳まで第一線で存在感を発揮していた社員もいました!
勤務時間や休みの取り方に大きな裁量が与えられているため自由度は高く、のびのびと仕事に向き合える風土があります。
■組織名称:現場管理
【未経験歓迎】40歳以下の方/普通自動車免許をお持ちの方 ◎国家資格を取得して手に職をつけられます
必要な知識やスキルは入社後に身につけていただけますので、未経験でも安心です!
【必須条件】
■40歳以下の方
■普通自動車免許をお持ちの方
【こんな方を歓迎します!】
■社会貢献度の高い、人に喜ばれる仕事がしたい方
■真面目にコツコツと、仕事に取り組んでいきたい方
■仲間と協力し、切磋琢磨しながら成長していきたい方
■安定した基盤のもと、長く腰を据えて働きたい方
■専門的なスキルや知識を身につけ、手に職をつけたい方
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【直行直帰OK】
◎自動車通勤可
◎転勤なし
■大阪府豊中市旭丘4-111
8:30~17:30(実働7時間30分/休憩90分)
正社員
試用期間3カ月 ※条件や待遇に変動はありません
月給18万円~48万円+各種手当+賞与年2回
◎これまでの経験や年齢、能力、前職給与を充分に考慮し、規定により優遇します
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給
■賞与
年2回
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収300万円
~450万円
■社員の年収例
年収450万円/35歳
年収350万円/25歳
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■研修制度(OJT、トレーニングセンター研修など)
■退職金制度
■自動車通勤可
■社員旅行
■レクリエーション
■春・秋親睦会 など
<休日・休暇>
■週休二日制
(日曜+そのほかの曜日1日)
■祝日休み
■年末年始休暇
※12月31日~1月6日
■夏季休暇
※8月11日~17日
■有給休暇
※買い上げ制度あり