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株式会社オオサキ

サブコン

東京都品川区荏原5-14-18

株式会社オオサキの過去求人・中途採用情報

株式会社オオサキの 募集が終了した求人

水回りリフォームアドバイザー/未経験歓迎/新規営業・ノルマ無

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

水まわりを中心とした住まいの修理・リフォームを、個人のお客様にご提案します。
具体的な仕事内容
\「pick up!」ページではさらに魅力を紹介中!是非併せてご覧ください!/

個人のお客様に対し、キッチンやお風呂、トイレなど水まわりを中心とした住まいの修理・リフォームをご提案し、工事の手配からフォローまでを一貫して担っていただきます。

【仕事の流れ】
・お問い合わせ
お客様からの修理・リフォームのお問い合わせを受け付けます。

・打ち合わせ
お客様の自宅を訪問し、お困りごとや要望のヒアリングや採寸などを行います。決して押し売りはせず、使いやすいもの、お手入れがしやすいものなど、お客様の要望に寄り添ったご提案を行います。

・見積り・契約
ご予算や要望に沿って提案し、見積り・契約書を作成します。

・工程管理
工事のスケジュール調整や材料の発注、職人さんの手配などを行います。工事期間は設備交換などの簡単なものは1日程度、大きなリフォームであれば1カ月程度であることが多いです。

・施工前準備
近隣住宅へのご挨拶や工事のお知らせを配布します。

・工事施工
工事を担当する職人さんと連携し、現場の進捗管理や施工指示などを行います。

・完成・引き渡し
工事が完成したらお客様にお引渡しし、必要に応じてアフターフォローを行います。

【この仕事のポイント】
◎テレアポやノルマなし
85%以上のお客様がリピーターで、工事を担当する職人さんからのご相談などでお問い合わせをいただきます。そのため新規の営業活動は行わず、営業ノルマもありません。

◎ワークライフバランスが取りやすい
個人住宅のリフォーム工事であるため、夜遅くの工事はありません。また事務作業も日中にできることが多く、残業時間も少なくなっています。

チーム/組織構成
現在リフォームアドバイザーは2名、工事スタッフは13名です。
経験豊富な先輩が多く、わからないことはすぐに相談できるため、未経験の方もご安心ください!

男女問わず働きやすい職場で、男性の育休取得実績があり、女性の管理職も活躍しています。

対象となる方

【未経験歓迎・高卒以上】必須条件は普通自動車運転免許のみ(AT限定可)
応募にあたり、必須条件は運転免許のみです。人柄重視の採用をするため、
少しでも気になりましたらご応募ください!

【以下に当てはまる方、歓迎します!】
◎各種建築、住宅、設備に関する学校を卒業した方、資格をお持ちの方
◎リフォームアドバイザーの経験がある方

勤務地

東京都品川区荏原5-14-18
最寄り駅:東急目黒線/西小山駅 徒歩5分
※営業エリアは品川区・目黒区・大田区などが中心です。
※転居を伴う転勤はありません。

・受動喫煙対策あり
(屋内禁煙)

勤務時間

8:30~17:30(所定労働時間8時間/休憩時間:60分)
■平均残業時間
10時間

以下

雇用形態

正社員
試用期間あり:3カ月(条件に変更はありません)

給与

・未経験者:月給23万円~
(運転手当1万円、および10.79時間分の固定残業手当として1.6万円以上を含む。超過分は別途支給)
・経験者:月給28万円~
(運転手当1万円、および10.79時間分の固定残業手当として2万円以上を含む。超過分は別途支給)

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当(月額30,000円まで)
■時間外手当
■休日出勤手当
■営業手当
■家族手当
■役職手当

■賞与
年2回
(7月・12月:前年度実績500,000円~2,000,000円 ※インセンティブを考慮支給)

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収320万円
~400万円(未経験者)
年収400万円
~500万円(経験者)

■社員の年収例
年収610万円(入社5年目・30代)
年収420万円(入社2年目・20代)

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(健康保険・労災保険・雇用保険・厚生年金保険)
■退職金制度
■作業服・iPhone貸与
■研修制度:TOTOリモデルクラブ研修など
■資格取得支援制度(一級、二級建築士などの資格取得を支援)
■社員旅行
※コロナ前は、テーマパークへの家族招待+パーティー開催やグアム社員旅行など毎年開催

休日・休暇

<年間休日>
106日

<休日・休暇>
■週休二日制
(日・祝休み ※基本祝日のある週の土曜日は出勤/年間カレンダーあり/1年単位の変形労働時間制を採用)
■年末年始休暇 
(6日間:12/30~1/4 ※2022年度)
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
(入社半年経過後10日付与)
■産前・産後休暇
■育児休暇
(2021年、ママ育休、パパ育休の取得実績あり)
■介護休暇


出典:doda求人情報(2022/11/28〜2023/1/29)

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