日鉄ビジネスサービス関西株式会社の過去求人・中途採用情報

【幅広い業務を担当できます】日本製鉄(株)関西製鉄所（和歌山地区）での階層別研修の企画・運営スタッフ
具体的な仕事内容
日本製鉄(株)関西製鉄所和歌山地区内での階層別研修の企画・運営業務を担当いただきます。

【主な業務】
■研修依頼先との調整
■スケジュール調整
■講師手配
■資料手配
■各研修の案内送付集約
■会場の準備・片付け
■受付・司会進行

チーム／組織構成
入社後は、教育室所属となります。
多くの中途採用者の方も、各種教育スタッフ（機械系技能教育指導者・電気系技能教育指導者・クレーン教習講師、階層別研修運営）として活躍しています。

人材育成に熱意のある方／高卒以上／普通自動車免許（AT限定可）／経験者歓迎
■人材育成に熱意をもって取り組んでくれる方
■勤務地（勤務地参照）での勤務が可能な方

【必須条件】
■高卒以上
■普通自動車免許（AT限定可）

【以下のご経験をお持ちの方大歓迎！】
■実行力のある方
■事務処理能力の高い方

日鉄ビジネスサービス関西(株)教育室
和歌山県和歌山市湊1850番地　
日本製鉄(株)関西製鉄所　和歌山地区内

南海和歌山市駅から南海バス（土入橋）降車徒歩15分

※自動車通勤可能

8:30～17:00（休憩45分）
■平均残業時間
10時間

正社員
※試用期間2カ月（試用期間中の待遇に変更はありません。）

【月収例】
■40歳　26万円（基準内賃金月額22万5,700円+各種手当）
■50歳　30万円（基準内賃金月額25万8,300円+各種手当）

※上記月収例は、基本に早出・残業手当などの各種手当を含めた金額
※2021年度実績に基づいて算出

月給：19万円～

■賞与
年2回
（夏季・年末）
※賞与支給約5.5カ月（2022年度見込）

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収330万円

■社員の年収例
■年齢40歳　448万円
■年齢50歳　507万円
※時間外手当・職務手当込
※賞与支給約5.5カ月（2022年度実績）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■残業手当
※当社は130％割増（法定は125％）
■深夜手当
※当社は33％割増（法定は25％）
■通勤交通費支給制度有
■自家保有奨励手当制度…対象者に対し月額最大2万円
■ローン利子補給手当制度…対象者に対し月額最大5千円
※自家保有奨励手当・ローン利子補給制度合せて最長10年間支給
■選択型福利厚生制度（カフェプラン）…株式会社ペネフィット・ワン提供の制度を利用
■財形貯蓄制度…三井住友銀信託行財形貯蓄制度の利用
■グループ会社持ち株会制度　会社補助を実施
■退職金制度（勤続1年以上）
■社宅・家賃補助制度あり
■基礎・マネジメント関連の研修（職長安全教育など、入社年次や役職ごとに実施）
■構内には生協（売店）、ATM、診療所等の施設も完備しております。

＜年間休日＞
119日

＜休日・休暇＞
週休二日
■慶弔休暇　
■有給休暇　
2021年度取得実績：18日（取得しやすい環境です。）
■育児休暇
取得実績あり
■介護休暇
■福祉休暇
■リフレッシュ休暇
※5日以上の連続休暇取得可能