株式会社ホビーリンク・ジャパン
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社ホビーリンク・ジャパンの過去求人・中途採用情報
株式会社ホビーリンク・ジャパンの 募集が終了した求人
バックオフィスの統括業務/完全週休2日制/月給35万以上
- 正社員
- 転勤なし
【バックオフィス管理業務経験をお持ちの方】会社経営について学びたい方・キャリアアップしたい方
具体的な仕事内容
管理部門メンバーの管理・監督業務や、経理・財務・総務・人事・法務などの実務、経理部門を代表し他事業部門との折衝や調整業務をお願いします。
【 業務内容ウェイト 】
●部門の統括/50%
経理実務においては、在籍しているアシスタントマネージャーに任せながら
事業部門と連携して数字を管理し、将来事業計画を取りまとめるなど「事業部門の連携」に力を発揮できる方が望ましいです。経理・財務の知識・経験が深くなくても、経理人材を適切に管理・監督することができる方であれば問題ありません。
●人事・労務・総務/40%
定常不定期に発生する様々な問い合わせを含め、実務のフォローをお願いします。
●法務/10%
法務といっても、契約内容の精査や弁護士への相談などはほとんどありません。
契約管理というよりは、文書管理が実体的な業務なので、法務知識など不要。
外部の専門家のフォローもありますので、相談しながら安心して業務を進めることができます。
●経理部門/現状感について
経理専任スタッフが2名在籍しており、1名はアシスタントマネージャーとして活躍してくれています。経理実務はアシスタントマネージャーに任せつつも、あなた様には経理部門スタッフの管理・監督をしていただき、事業部門連係などに力を発揮していただけることを期待しています。
《 将来のキャリアパス 》
頑張りはしっかり給与で還元。ゆくゆくは、経営企画などを担う会社のバックオフィス全般をお任せしたいと考えています。
チーム/組織構成
●平均30代前半のメンバーが中心の企業です
社員の30%が外国籍スタッフ(北米)が在籍しており、グローバルな視点・考え方を身に付けることができます。
また、彼らは業務では全て英語で話すため、毎日彼らの「生きた英語」に触れ・英会話スキルを磨くことができます。これは、お金を払ってでも経験したいくらいの価値があることだと感じています。※実務において英語・英会話スキルは求めません。
■男女比:5:5
【バックオフィス業務経験を複数年お持ちの方】事業部門連携・折衝・調整業務のご経験がある方
《 求める人物像 》
課題に対し必要なデータを揃え、仮説を立てながら解決方法を考え実行できる方
《 必須条件 》
・経理/総務/人事/法務など、バックオフィスの管理業務経験のある方
《 歓迎条件 》
・既存の知識、経験に捉われず新しいことにチャレンジできる方
・スピード感を意識し、業務を走らせながら最善策を考えられる方
・当社ビジョンのもと、主体性をもって部門・チームを引っ張ってくれる方
・事業部門間の折衝・調整業務を行った経験のある方
※業種未経験歓迎
\こんな方をお待ちしています!/
●成長企業の基幹部門を担いたい方
●経理または総務のスキルを極めたい方
栃木県佐野市黒袴町162-1
●転勤なし
●前衛的な外観の社屋が特徴/社内にカフェテリアもありリラックスして働ける環境を整えています。
《 アクセス 》
イオンモール佐野新都市店から車で約3分
佐野サービスエリア/スマートインターチェンジから車で約1分
9:00~18:00(労働時間8時間/休憩60分)
■平均残業時間
15時間
正社員
試用期間3ヵ月(正社員時と待遇変動なし)
月給35万円~42万円(固定残業代含む)
※固定残業代は、45時間分(92,000円~110,000円)を支給。
※超過分は別途支給
※前職給与・転職時希望年収などを考慮します
■賞与
年2回
賞与は会社業績を前提に、個人別の事業貢献を査定し算出しています。
・支給月/10月末・5月末
■昇給
年2回
毎年半期ごとに人事査定
・査定月/9月・4月
■入社時の想定年収
年収550万円
前職給与・転職時希望年収などを考慮します
■社員の年収例
マネージャー例:520万円/月額固定給40万円+賞与計40万円(20万円×2回)
マネージャー例:580万円/月額固定40万円+賞与計100万円(50万円×2回)
●社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
●交通費支給(上限3万円)
●時間外手当あり
●出張手当あり
●服装自由
●資格取得支援制度あり
●定期健診
●転勤なし
●チーム懇親会支援
※約3ヵ月に1度、チームごとの会食費用を会社が負担します
●社割あり
※取扱い商品(プラモ・フィギュア等すべて)を格安で購入可能/社員に大好評!
●会社主催のBBQ実施(不定期開催/任意参加)
●完全週休2日制(土曜日・日曜日)
●年末年始休暇
●ゴールデンウイーク休暇
●慶弔休暇
●有給休暇(10日)
※5日以上の連続休暇可能
●フレックスタイム制あり
●産前・産後休暇
●育児休暇
<年間休日>
123日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
土曜日・日曜日お休み
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
フレックスタイム制あり