株式会社岡部マイカ工業所の過去求人・中途採用情報

株式会社岡部マイカ工業所の募集が終了した求人

人事総務／定時退社／残業少なめ／設立以来黒字経営／賞与年2回

仕事内容

【原則定時退社／ワークライフバランス◎】勤怠・労務管理をはじめ、総務業務全般に幅広く携われます。
具体的な仕事内容
【国内トップクラスの業界シェアを獲得する、ものづくり企業での総務業務です】
ご家庭の家電から新エネルギーとして期待される燃料電池、電気自動車まで、今後も需要が高まることが期待される「マイカ製品」の製造販売を担う企業での仕事です。

――【お任せする仕事内容】

＜本社勤務の場合＞
●勤怠管理
●労務管理（給与計算含む）
●年末調整
●社会保険手続き
●福利厚生
●健康診断（定期・特殊）
●派遣社員管理
●BCP
●情報セキュリティ関係
●外部団体との協議参加
●関係会社主催会議参加
●庶務（備品・制服管理など）
●安全・衛生関係
●新卒・中途採用関係
●社内研修・資格取得対応　など

＜戸畑工場勤務の場合＞
●生産管理のアシスタント業務
　∟生産に関する事務業務（PC活用）
　∟生産日報入力
　∟生産指示書発行
　∟製品の入出荷連絡及び手配（外部業者連絡）
　∟資材注文入力
　∟納期管理
　∟資材関係の受入・伝票処理
●総務、庶務のアシスタント業務
　∟電話・来客・郵便物・宅急便の対応
　∟事務備品管理・手配
　∟社員/派遣社員の人員把握
　∟救急箱・サニタリーグッズ・作業服・自販機管理・健康診断

――【仕事の進め方】
「長い目で育てていく方針です」
◆研修は特定の期限を設けていません。一人ひとりの適性や経験などをもとに取り組みやすい部分からお願いしていきます。

◆それぞれの業務をメイン担当・サブ担当に割り振ります。最初はサブ担当として先輩の業務をサポートしつつ、徐々にメインで担当できるだけの知識や判断軸を培ってください。

――【研修体制】
■業務について先輩がゼロから教える以外に、会社の就業規則や全体像を理解していただく座学研修をご用意します。

■関係者以外立ち入り禁止の工場見学も予定！「どんな製品を作っているのか、どういう環境で働いているのか」などを少しずつでもイメージできるようになると、仕事がぐっと身近に・面白く感じられるようになります。

チーム／組織構成
社員が働き続けたいと思える会社づくりに貢献する人事総務部には、部長1名（男性）と男性社員1名、女性社員3名の合計5名が在籍中です。定着率も良く、長く働くメンバーが活躍しています。

■男女比：4：6

対象となる方

【複数名の積極採用・未経験歓迎】■事務経験があれば尚可　■学歴・資格の有無は問いません。
＜こんな方を歓迎します！＞
●未経験・無資格の方も歓迎
●事務経験がある方は特に歓迎
●業務に前向きで、意欲的に学ぶ姿勢のある方歓迎
●PCの基本的操作のできる方歓迎
●Access・Excel（マクロ）を使用した経験がある方歓迎

●複数名の積極採用
経験問わず広く採用予定です。
経験やスキル次第では
将来の管理職候補として
お迎えする準備もございます。

※社会人経験10年以上の方も歓迎
※未経験歓迎
※第二新卒歓迎

勤務地

【転勤なし・マイカー通勤可（駐車場完備）】

＜本社＞
福岡県中間市中間1-8-7
◎JR中間駅より徒歩12分

＜戸畑工場＞
福岡県北九州市戸畑区中原46-77

勤務時間

8:10～17:05（実働8時間・休憩55分）
※午前・午後に休憩が5分ずつ、昼休憩が45分あります。

◆みんなほぼ定時で退社しています。
■平均残業時間
10時間

程度

雇用形態

正社員
試用期間3カ月（本採用時と条件は変わりません）

給与

月給20万円～23万円
※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します

■賞与
年2回
（6月・12月）※昨年度実績：5.5カ月（男性）、6.0カ月（女性）

■昇給
年1回
（4月）※昨年度実績：1.70%

■入社時の想定年収
年収350万円
～400万円

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備
（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給
■時間外手当
■資格取得支援制度
（資格については受験費、講習費、通信教育費は会社が負担します）
■仕出し弁当あり
（370円でおいしいお弁当を購入できます※希望制）
■クラブ活動
（ボウリング、山岳、釣り、走ろう会など※自由参加）
■退職金制度
（在職5年以上の方が対象）

※現在はコロナ禍で自粛中ですが、4月にお花見、10月に社員旅行、誕生月に社長を交えた昼食会など社内イベントもあります。

休日・休暇

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（土日祝※会社カレンダーによる土曜出勤あり）
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得・復帰実績あり）※復帰後は時短勤務も可
■介護休暇
＜土曜の出勤日について＞
人事総務部では交替で有給を取得したり、半日出社で早めに帰宅したりしています。

＜有給休暇について＞
仕事に慣れてきたら、一人ひとりに大きな裁量を委ね、仕事の進め方は本人に任せています。スケジュールに問題がなければ有給休暇の取得は自由です。小さいお子様の急な発熱など、当日の有給・遅刻・早退申請にも柔軟に対応しています。

＜GW・夏季・年末年始休暇について＞
会社カレンダーによりますが、2022年度はGW休暇は7日間、夏季休暇は5日間というように大型連休になるケースが多いです。仕事の状況次第では有給休暇を活用して連休を伸ばす人もいます。