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株式会社アイ・シー・エムガーデンズ

住宅設備・建材

愛知県尾張旭市晴丘町東256

株式会社アイ・シー・エムガーデンズの過去求人・中途採用情報

株式会社アイ・シー・エムガーデンズの 募集が終了した求人

庭や外構などの設計/残業月15h/土日祝休/年間休日110日

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【顧客対応なし】住まいの顔となる庭や門、車庫などのエクステリアの図面作成・積算をお任せします。
具体的な仕事内容
庭や門、車庫、テラスといった住宅の外構・エクステリアの図面をCADを用いて作成いただきます。そのほか積算業務もお任せします。
図面はイチから書き上げるスタイルで、1物件につき、設計1人がついて担当します。

《入社後の流れ》
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まずは簡単な物件の図面作成からスタートしていただき、慣れてきたら「プールのあるカフェ」や「新設する保育所」などの大きな物件を担当していただくことも。社外のセミナーなどに参加して、スキルアップも可能です。

《1日の流れ》
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【8:30】… 出社・メールチェック
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【9:00】… 担当営業と打ち合わせ
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【12:00】… お昼休憩(外出もOK)
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【13:00】… プランニング・作図
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【15:00】… 概算見積もりを作るための拾い出し、積算
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【16:00】… 営業や設計課の社内ミーティング

【17:30~】… 退社

※建築・建設業界で働いていて、図面や積算に対して知見がある方であれば、設計経験はなくても大丈夫です。

\ここが魅力!/
◆裁量権が大きく、1日の仕事の進め方やスケジュールは自分で決められる
◆営業がお客様対応を担ってくれるため、設計の仕事に専念できる
◆ラジオから音楽が流れ、仕事の合間にはお菓子を食べたり話をしたりと、リラックスして働ける職場

《その他情報》
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■仕事の納期さえ守ることができれば、気晴らしも兼ねて完成現場を見学へ行ったりと、外出も自由なタイミングでできます。

■自社のショールームには、豊富な資料や素材サンプル、過去の実績例(創業から1万5000件以上もの施工実績あり)が用意されているため、イメージを膨らましやすいです。

■ベーシック・シンプル・モダン・ナチュラル・和風・エレガントなど、お客様のお家のテイストに合わせて、さまざまなデザインをご提案できます。

チーム/組織構成
設計課は女性社員が半数以上を占めており、穏やかな人が多いため、ピリついた雰囲気はゼロ。
いつでも気軽に話しかけやすい雰囲気なので、わからないことがあっても安心です。

対象となる方

<建築・建設業界での勤務経験がある方※職種不問>◆男女不問◆ブランクOK◆学歴不問
<必須要件>
■建築・建設業界での勤務経験をお持ちで、図面や積算に対して知見がある方
※経験職種不問(営業や施工管理など、設計以外の職種についていた方も歓迎します)
※男女不問
※ブランクOK
※学歴不問

<こんな方にピッタリ>
◆お客様対応に追われることなく、デザインや図面作成などに専念したい
◆裁量権が大きい職場で、自由度高く働きたい
◆プライベートも大事にしながら長く勤務したい

勤務地

【転勤なし】本社/愛知県尾張旭市晴丘町池上12-1
※藤が丘駅から車で約10分

◎マイカー通勤OK(駐車場完備)
◎社員寮あり(家賃月3万円/水道代込み・電気代別)

勤務時間

8:30~17:30(実働8時間/休憩60分)
■平均残業時間
10時間

~15時間

雇用形態

正社員
試用期間3カ月(期間中の給与・待遇に変更なし)

給与

月給25万9000円~45万5000円(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月6万円~11万2000円支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給します。

※給与詳細は、前職・経験等を考慮して決定いたします。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■住宅手当(月1万円)
■通勤手当(上限2万円)
■家族手当(配偶者:月5000円、子ども1人につき:月5000円)
■皆勤手当(月1万円)
■残業手当
■役職手当

■賞与
年2回
(6月・12月)

■昇給
年1回
(6月)

■入社時の想定年収
年収340万円
~800万円

■社員の年収例
■年収600万円(34歳)
■年収440万円(28歳)

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■定期健康診断(年1回)
■社員旅行(17年:セブ島、18年:韓国、19年:熊本)
■社員寮あり(家賃月3万円/水道代込み・電気代別)
■服装自由
■資格取得支援制度
■リゾート施設会員
■UIJターン支援(移住費用10万円支給)

休日・休暇

<年間休日>
110日

<休日・休暇>
■週休二日制
■土日祝休み(土曜は隔週のみ)
■年末年始休暇 
(7日)
■GW休暇
(8日)
■夏季休暇
(6日)
■慶弔休暇 
■有給休暇 
(10日~20日※下限日数は入社半年経過後の付与日数)
■産前・産後休暇
(取得・復帰実績あり)
■育児休暇
(取得・復帰実績あり)

主要取引先(順不同)

■主要取引業者:モロショー、イカリ建商、セイブ建商、三富
■主要取引企業:一条工務店、サンヨーホームズ、スウェーデンハウス、大和ハウス工業、トヨタホーム愛知、パナソニックホームズ、三井ホーム

大手から中小企業まで、安定した取引を続けています。


出典:doda求人情報(2022/12/5〜2023/2/5)

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出典:doda求人情報(2025年1月時点)

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