スリーワンシステムズ株式会社

ITアウトソーシング

東京都中央区日本橋大伝馬町3-2Daiwa小伝馬町ビル 7F

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スリーワンシステムズ株式会社の 募集が終了した求人

経験者・未経験とも歓迎/ECサイトなどの開発・構築/PL候補

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
仕事内容

★エンジニアの裁量が大きいのが魅力!★ECサイト構築★統合運用管理ソフト開発・保守★DWH関連の開発
具体的な仕事内容
【3つの領域に強み】
◆下記の3つの得意領域があり、その概要と募集職種を紹介します。現在はECのニーズが特に高いため、基本的にはEC領域への配属となりますが、他を希望される方はご相談ください。


1)大手小売企業のECサイト導入に伴うプロジェクトリーダー(PL)およびPL候補

(職務内容)
◆ECサイト構築パッケージ(ecbeing)による新規・既存顧客のシステム要件定義・設計・顧客折衝。

(入社後の流れ)
まずは設計・開発を中心にお任せし、
ECサイト構築パッケージの仕様を把握。

その後は、リーダーとして2~3名のマネジメント
および要件定義、設計、工程管理等の上流工程を担当。

将来的は複数プロジェクトのマネージャーとしてご活躍いただきます。

(この仕事の魅力)
エンドユーザーの近くで仕事ができ、開発業務だけでは経験できない、さまざまな業種の知識やノウハウを経験・習得できます。

(システムプラットフォーム)
◆OS/Windows Sever
◆ミドルウェア/SQL Server、IIS
◆Framework/.net(VB及びC#)


2)統合運用管理ソフトウェアの開発・保守

(統合運用管理ソフトとは?)
◆企業内にあるITシステムを一元管理するシステムです。

(職務内容)
◆開発/新しいテーマの調査・提案から設計・開発・テストまで全ての工程
◆保守/障害調査から機能改修・テスト、インストーラの開発・パッケージング・提供など
◆運用基盤の構築・設計/運用基盤となるサーバーの新規構築・移行に伴う各種事前準備・設定等

(使用言語)
C/C++/C#、go、perl、VBS、シェルスクリプト(bash/sh/csh)、ASPなど


3)大手通信会社のDWH(データウェアハウス)関連の開発/プロジェクトリーダー候補

(職務内容)
◆上流システムのデータをユーザーの望む形に抽出加工
◆ユーザーとの仕様調整から設計、BIツール、SQLを使用した開発
◆大規模データを相手に様々な機能分割やユーザー要望と性能を満たす開発

(使用言語)
・SQL(Oracle、Microsoft、SQL Server)

チーム/組織構成
◆自社内開発またはクライアント先常駐となります。

対象となる方

◆開発経験者・未経験者とも歓迎!◆経験者は学歴不問、未経験者は4大卒以上◆未経験者はEC領域に配属
【ECサイト】
(必須条件)
・経験者はWebサイト開発経験またはVB.netでの開発経験3年以上
・4大卒以上の未経験者も歓迎!未経験者は基本的にEC領域への配属です。

(歓迎条件)
・ECサイト開発経験
・2名以上のプロジェクトリーダー経験

【統合運用管理ソフトウェア】
(必須条件)
・アプリケーションや業務ツールの開発経験(言語・年数不問)

(歓迎条件)
・仕様書・設計書の記述、適切なテストケースの作成が行える人
・ネットワークの知識、システムプログラミングの知識・経験
・OS周りや環境構築の知識・経験
・Dockerやコンテナ環境に関する知識・経験
・仮想環境の構築経験・作業経験

選考のポイント

【DWH】
(必須条件)
・DWH開発経験または詳細レベル設計経験
・SQL(Oracle、Microsoft、SQL Server)の開発経験

(歓迎条件)
・JavaまたはBIツールでの開発経験

勤務地

◆本社(東京都中央区)および東京・神奈川のクライアント先

※テレワーク比率43.2%
※転居を伴う転勤はありません。


【本社】
(住所)
東京都中央区日本橋大伝馬町3-2 Daiwa小伝馬町ビル(旧ダヴィンチ小伝馬町)7階

(アクセス)
◆東京メトロ日比谷線「小伝馬町駅」3番出口より徒歩5分
◆JR総武線快速「新日本橋駅」出入口5より徒歩8分
◆東京メトロ銀座線「三越前駅」より徒歩10分


【領域ごとの勤務地】※領域ごとに特徴があります。
1)ECサイト構築
・本社またはクライアント先常駐(リモートも実施中)

2)統合運用管理ソフトウェア
・本社内での開発が100%(リモートも実施中)

3)大手通信会社のDWH関連
・クライアント先常駐です。現在はフルリモート勤務で、出社は必要な時のみです。

勤務時間

9:00~18:00(実働8時間 休憩1時間)
■平均残業時間
10時間

未満

雇用形態

正社員
試用期間3カ月
※試用期間中も給与等の待遇は同じです。

給与

【開発経験者】
月給27万円~50万円+賞与+諸手当

※経験・スキル等を考慮して優遇します。

【開発未経験者】
月給22万円~27万円+賞与+諸手当

※社会人経験3年以上の未経験者は前職給与を考慮して優遇します。

【想定年収例】
(開発経験者)
420万円~700万円

(開発未経験者)
330万円~380万円

■賞与
年1回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収330万円
~700万円

待遇・福利厚生・各種制度

◆各種社会保険完備
※健康保険(関東ITソフトウェア健保)、厚生年金、雇用保険、労災保険
◆通勤手当(上限月3万円)
◆役職手当
◆扶養手当
◆住宅手当 
◆退職金制度あり
◆服装自由(オフィスカジュアルが基本です)
◆保養所(※健保)
◆社員会(スリーワンクラブ)
◆財形貯蓄制度
◆資格取得支援制度
IT系の資格(対象指定あり)取得に対して受験料補助があります。
【研修制度】
◆社内研修:若手社員向けに指定テーマでのグループ開発(設計・開発~成果の発表までを年間で実施)を行う研修を実施しています。

◆オンライン研修:未経験者向けにオンライン学習教材の用意があります。

休日・休暇

<年間休日>
120日
以上

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇 
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■産前・産後休暇
■育児休暇
※育児休暇取得率100%

【主要取引先】※法人名略

野村総合研究所、ecbeing、
NTTコムウェア、富士通、
日立ソリューションズ、三菱電機、
シネックスジャパン、ダイワボウ情報システム、
SB C&S、システナ、いすゞシステムサービス、
ミカサ商事、パナソニック、東洋経済新報社、
エヌ・ティ・ティラーニングシステムズ、
JMC、サテライトオフィス、大塚商会、
テックスエンジソリューションズ ほか

ECサイト構築のリーダー業務について01

★今回最も採用ニーズが高い『ECサイト構築のリーダー職』について業務の詳細を説明します。

(業務詳細と得られるスキル)
◆クライアント先常駐または本社内で、複数の案件管理やECサイト構築、構築後のお問い合わせ対応を担当。案件ごとに異なるシステム仕様を理解し、対応を行うことで、幅広い知識や顧客に対するコミュニケーション能力を獲得できます。

(やりがい)
◆案件管理においては、複数社の動きをグリップするために先を見越して対応する必要があり、うまくコントロールできた時は達成感を覚えます。また、クライアント先からは細かな指定がないため、試行錯誤しつつ挑戦できることにやりがいを感じられます。

ECサイト構築のリーダー業務について02

(難しいところ)
◆外部連携を含むWEBアプリケーションにおいて、基幹システムとのやりとりやスマートフォンアプリとの連携など、WEBアプリケーション以外の要素が重なる場合は、柔軟な考えや技術力が求められます。また、並行して日常的な問い合わせ対応を行う必要もあり、考えを切り替えながら進めるのは、難易度が高いかもしれません。


出典:doda求人情報(2022/11/28〜2023/1/29)

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出典:doda求人情報(2024年8月時点)

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