株式会社三木森
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社三木森の過去求人・中途採用情報
株式会社三木森の 募集が終了した求人
ECサイト運営/未経験から月給26万円以上/学歴不問/土日休
- 正社員
- 転勤なし
【人気ECサイトの運営】受発注管理から問い合わせ対応、販売戦略の立案など★イチから丁寧に教えます!
具体的な仕事内容
受発注管理、在庫管理などのECサイト運営・管理から、Web広告の企画・運用まで、少しずつできることからお任せしていきます。
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具体的には…
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■ECサイト運営
…受発注管理、問い合わせ対応、在庫管理、ページ作成、値段調整など
■消費者リサーチ・分析
■取扱商品の企画・提案
■販促施策の立案・実施(キャンペーン、イベント等)
■Web広告の企画・運用 など
★思いついたアイデアは社内チャットに発信!
アイデアはチャットで共有し、良いものは即採用&実現する環境があります。
実際に社員のアイデアから、ゲーム機やリユース端末を扱う新サイトが生まれています!
【運営を手がけるECサイトは?】
<大手ショッピングモールサイト>
楽天市場、Yahoo!ショッピング、Amazon、Kaago、au PAYマーケットなど
<自社ECサイト>
電化製品・ゲーム機・スマホなどの総合買取サイト『森森買取』、高級腕時計の専門サイト『TIME GRACE』
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入社後の流れ
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★イチから研修→慣れてきたら裁量大きくお任せ
入社後はOJT研修で、業務をイチから丁寧にお教えいたします。
自信がつくまで先輩が横でフォローするので、未経験の方もご安心ください。
業務に慣れてきたら、裁量大きくお任せしますので、自分の考えでECサイトを運営できますよ。
独り立ちしたあとも、さまざまなテーマで定期開催される社内勉強会など、スキルアップができる各研修をご用意しています。
<例>
データ分析をしたいが、ECサイト側にその仕組みがない…
→社内のIT部署に依頼。データ分析を自動化する仕組みを作ってもらって解決!
チーム/組織構成
【異業種から転職した幅広い世代が活躍中!】
社員の半数以上が中途入社。異業種から未経験で転職した社員が、数多く活躍中です。
また、頑張りは正当に評価して、賞与や昇格など、目に見える形で還元しています。
提案した企画が事業化され、部門責任者へ抜擢された社員も。
成果次第でスピーディーなキャリアアップが可能です。
【未経験歓迎/学歴不問】基本的なPCスキル(Excelなど)をお持ちの方★第二新卒も歓迎します!
基本的なPCスキル(Excelの日常的な使用程度)があれば、これまでの経験は問いません。
【歓迎する経験・スキル】※必須ではありません
■ECサイトの運営経験
■画像・動画編集ソフトの使用経験・スキル
(Photoshop、Illustrator、Premiere Proなど)
■HTMLのスキル
\ こんな方をお待ちしています!/
◎好奇心と向上心を持ち、新しいことに意欲的に取り組める方
◎チームワーク、コミュニケーションを大切にしたい方
◎計算など、数字への抵抗感がない方
◎順序立てて論理的に話すこと・書くことができる方
【転勤なし】千代田区九段北の本社オフィス勤務となります★「九段下駅」直結!
【本社オフィス】
東京都千代田区九段北1-13-12 北の丸スクエア2F
<アクセス>
東京メトロ・都営地下鉄「九段下駅」直結
※引越しをともなう転勤はありません
※受動喫煙対策:あり(オフィス内禁煙・分煙)
10:00~18:30(実働7.5時間)
正社員
試用期間:3~6カ月(期間中は契約社員としての雇用となります/労働条件・待遇に変動なし)
【一般社員】
月給26万円以上(固定残業代含む)+賞与年2回+各種手当
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月6万2000円以上支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
【幹部候補社員】
月給28万円以上(固定残業代含む)+賞与年2回+各種手当
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月6万7000円以上支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
【幹部社員】※管理監督者のため固定残業代なし
月給30万円以上+賞与年2回+各種手当
※上記はいずれも最下限の保証金額であり、経験・能力により優遇いたします
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費支給(月3万円まで)
■役職手当
■職能手当
■近隣住宅手当 ※規定あり
■おしゃれ手当(服飾手当)※規定あり
■達成手当
■書籍手当
■賞与
年2回
★半期で100万円の賞与も可能!
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収350万円
~800万円
■社員の年収例
年収800万円(32歳・管理職/入社3年目)
年収400万円(26歳・一般職/入社2年目)
<福利厚生>
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■報奨金制度
■私服勤務可
■健康診断
■社割あり
■ウォーターサーバー完備
<スキルアップ>
■社内勉強会(さまざまなテーマで定期開催)
■書籍購入・資格取得支援(補助金支給)
<休日・休暇>
■週休二日制
(土・日)※4週に1回、土曜日の当番出勤あり
■年末年始休暇
(10連休)
■GW休暇
(10連休)
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■介護休暇
■特別休暇(年に3日ほど付与)
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出典:doda求人情報(2025年7月時点)