株式会社パイ・アール
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社パイ・アールの過去求人・中途採用情報
株式会社パイ・アールの 募集が終了した求人
未経験からIT事務デビュー/残業なし/土日祝休/賞与年3回
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
お客様の対応業務や事務処理を部署内外と連携しながら手がけます。
具体的な仕事内容
ユーザーのお客様の対応業務や事務処理がメインのお仕事です。
部署内外とコミュニケーションをとりながら業務を行います!
□具体的な業務□
・当社のサービスをご利用いただいているお客様からの問い合わせ対応(電話・メール)
→サービスの使い方の説明などが多いです。
・書類チェックやデータ入力などの事務書類処理
・検知器の発送管理業務
→力仕事ではないので、力に自信がなくても大丈夫です!!
・来客対応など
→来客の際のご案内などを対応いただきます。
入社後は周りの社員がしっかりサポートします!
業界、業種未経験でも安心して取り組んでいただけます!
★人と話すことが好きな方に向いている職場です★
他部署やお客様とのコミュニケーションも多い業務のため、接客経験がある方や
人と話すことが好きな方は楽しみながら仕事を進めることができます!
★やりがいも成長も感じたい方大募集★
カスタマーサポート部は効率的に業務を行うことを大切にしています。
そのため業務時間はテキパキと業務を行い、プライベートの時間とメリハリをつけてる人が多い職場です。
★意見も反映されやすい★
業務改善など、気づいたことがあればどんどん意見を出せる環境です!
あなたの意見で、更に働きやすい環境になるかも・・・!?
チーム/組織構成
20代~40代が活躍中です!
分からないことがあれば聞きやすい環境です◎
【業界業種未経験歓迎】事務職やサポートセンターなどの経験がなくても問題ありません!
高卒・第二新卒歓迎!
未経験からIT事務職になりませんか?
≪必須条件≫
・高校卒以上
・簡単なPCスキル
≪即戦力になる方!≫
・一般事務職経験
・コールセンターなどで受電経験がある方
・接客/営業の経験
≪こんな方大歓迎します!≫
・チームワークを大切にできる方
・周りをよく見て考えて行動できる方
・作業スピードがある方
・柔軟に対応ができる方
・スピード入社可能な方(最短1週間)
大阪本社
大阪府大阪市中央区大手前1-7-31 OMMビル18F
(最寄駅:京阪電鉄・大阪メトロ谷町線天満橋駅)
9:30 ~ 18:30
12:00~13:00(休憩1h)
★原則定時退社★
平均残業時間9時間以内!
■平均残業時間
9時間
正社員
月給 190,000円 ~ 300,000円 (※想定年収 2,660,000円 ~ 4,200,000円)
※能力や経験を考慮して決定します。
※試用期間中(3カ月)は時給1200円~となります。
その他待遇に変更はありません。
試用期間終了前に4ヶ月目以降の月給を決定します。
※月給にみなし残業代(月6時間・1万円~9時間分・2万円)を含みます。超過分は別途支給いたします。
※給与ごとに、みなし残業代の時間数と金額が定まっています。
※時短応相談。給与体系が変わります。
■賞与
年3回
■入社時の想定年収
年収266万円
年収350万円
■昇給 年1回
■賞与 年2回(8月・12月)+決算賞与(4月)※~2021年実績あり。業績による
■インセンティブ 年3回(4月・8月・12月:業績・評価により支給)
■交通費支給(月2万5000円まで)
■時間外手当(みなし手当超過分を支給)
■各種社会保険完備(健康保険・ 労災保険・ 雇用保険・厚生年金)
■役職手当
■退職金制度(入社6年目~)
■福利厚生施設利用制度(入社6年目~)
■オフィス内禁煙(同ビル内喫煙所あり)
■服装髪型自由
■時短勤務OK
■社用デスクトップPC支給
<年間休日>
120日
以上
<休日・休暇>
■完全週休2日制
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
(計画的有給付与あり。1時間単位で使用可能)
■産前・産後休暇
産前・産後休暇取得実績あり!
■育児休暇
■介護休暇
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出典:doda求人情報(2025年3月時点)