株式会社ブリンクグループの過去求人・中途採用情報

ゲーム／メタバース／VR／など最新案件多数！まずはヘルプデスク、テストなど無理のない範囲からスタート
具体的な仕事内容
現在市場で注目を集めるAIやメタバースを中心に、クライアントのプロジェクトに従事し開発を担当いたします。配属後はまず、ヘルプデスクやテストなど、未経験からでも挑戦できるフェーズから業務をご担当いただきます！

☆Point1：営業マネージャーとのバディ制
入社後は、あなた専任の営業マネージャーがサポート。「こんな案件に挑戦したい」「次はこのスキルを身につけたい」など、希望を最大限叶えられるよう二人三脚でキャリアの実現に向かっていけます！一人で悩むことなく、すぐ頼れるバディがいることで、最短距離でエンジニアとしてステップアップが可能です。

☆Point2：全900種類以上の研修であなたをサポート
当社では、900種類以上の研修を用意しています。営業マネージャーやベテランエンジニアが「成長に必要な研修」をアドバイス。「何から学習したら良いの？」と、迷う方でも安心してスキルアップが目指せることはもちろん、自分で受けたい研修の選択も可能です！いずれもオンライン学習のため、時間や場所を選ばず、いつでも学習ができます。

☆こんな開発を行っています！☆
■VRゲーム開発支援
■流通会社様向けIoT開発作業
■スマホアプリ人気タイトルゲームデバック作業
■メタバースアプリSQA業務
■DXアプリ検証業務
■某広告会社ヘルプデスク業務
■某美容会社様向け検証業務
■健康食品社内作業支援
■某大手企業様イベント向け保守開発業務

☆経験が浅い方は1カ月の研修からスタート！☆
＜主な研修内容＞
■社内システムや会社内のルールなどの基礎
■ドキュメント・メール作法・議事録作成など
■Word・Excel基礎・応用
■ExcelVBA基礎操作
■開発(プログラム)・インフラ(サーバOS、NW)概要・テスト
■OSインストール・CUIコマンド・AD・Azureクラウド
■Linuxサーバ基礎
■データベース基礎

チーム／組織構成
20代～40代まで幅広い年代のエンジニアが在籍しています。入社後はあなた専任の営業マネージャーがサポートするため、不安を最小限に抑えてスキルアップ・ステップアップに集中できる環境です。

■定着率：95％以上

【経験不問】事務職／企画職／などの経験大歓迎！※エンジニアになりたい人をサポートする人柄重視の採用
ITに関する専門スキルは入社後でOK。まずは「エンジニアになりたい意志」のある方を歓迎する、人柄重視の採用です！

【必須条件】
■PCの基本操作
■Officeソフトの基本操作

【活かせる経験・スキル】
■事務職として社内のサポート・資料制作をした経験
■企画職としてディレクション・顧客折衝をした経験
■コールセンターやカスタマーサポートとして、人と接してきた経験

【歓迎する人物像】
■エンジニアなりたい意志がある方
■漠然とでも「夢・ビジョン」がある方

※第二新卒歓迎
※学歴不問

【人柄＞スキルのポテンシャル採用】
「なぜエンジニアになりたいのか」「エンジニアになって何を叶えたいのか」など、熱意と人柄を重視した採用のため、将来の夢やビジョンをお聞かせください！

【転勤なし／リモートワークあり】
東京・神奈川・千葉・埼玉にあるプロジェクト先での勤務となります。
勤務地・配属先は希望を考慮して決定します。

＜本社＞
東京都品川区上大崎2-15-19　MG目黒駅前6F

9：00～18：00（実働8時間／休憩60分）
※プロジェクト先により異なるケースがあります。
■平均残業時間
20時間

程度☆定時退社が基本のため、自分の時間をしっかり確保できます！

正社員
※試用期間3カ月間（期間中に待遇の差はありません）

月給23万円～+各種手当+インセンティブ
※経験・能力を考慮して決定
※エンジニア経験のある方は、前職の給与を保証
※上記の金額には、20時間分の固定残業手当（31,082円～）が含まれています。
超過時間分は全額支給致します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■各種インセンティブ制度
■資格手当

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収350万円
~500万円

■社員の年収例
480万円／29歳／入社2年目／前職エンジニア
420万円／24歳／入社2年目／前職エンジニア
400万円／23歳／入社1年目／前職営業
360万円／25歳／入社1年目／前職コールセンター

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給（月4万円まで）
■時間外手当（超過分）
■各種インセンティブ制度（随時）
■ベネフィット・ステーション（レジャー、グルメ、ショッピング、スポーツ、旅行など、様々な特典あり！）
■資格手当（毎月支給）
■資格受験料補助
■服装自由
■ライブラリー制度
■AMサポート制度
■社内副業制度
■屋内禁煙

＜年間休日＞
126日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
（7月～9月の間で3日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（取得率90％以上）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■ハッピーサタデー
（土曜日と祝日が重なった場合、有休を1日支給）
■バースデー休暇

☆5日以上の連休取得可能

2019年設立と歴史の浅い当社では、各種制度も随時アップデート中。「この資格も手当の対象にして欲しい」「ライブラリー制度で購入した本を持ち帰りたい」など、社員の声から実現した制度も多数存在します！他にも「こんな勉強会あればな」「新しいイベントをやりたい」など、社員の声はすぐに経営会議に届きやすいです。そのため、「意見が発信しやすい」だけではなく、「意見が反映される」環境のため、当事者意識を持った働き方が実現できます。

「どんなスキルが必要？」「どうすれば成長できるの？」と悩まないよう、営業マネージャーとベテランエンジニアがキャリアをサポート。アサインするプロジェクトも希望を最大限考慮するため、「自分が目指すエンジニア」へ近づけるよう、会社全体がサポートします。理想のエンジニア像さえあれば、必要なスキルは周りが指導するため、迷うことなく自分の目標が目指せます！