ＦＩＣ栄新株式会社の過去求人・中途採用情報

【反響・既存営業】戸建て住宅に暮らすご家庭や集合住宅のオーナー様に向けて、インフラサービスをご提案！
具体的な仕事内容
【具体的には…?】
テレビやネット、スマホなど、私たちの暮らしの中で必要不可欠になっている様々なインフラサービスを、戸建て住宅に暮らしているご家庭や、集合住宅のオーナー様に向けて提案をしていく仕事です。

≪営業スタイルは…？≫
お問い合わせや契約中のお客様に対し、サービスやプランを提案する仕事です。反響営業・既存営業なので、お客様からの信頼も得られやすく、契約につながりやすいのがポイントです。
※1日平均3～5件訪問します。

≪取り扱う商材≫
・テレビ
・ネット
・スマホ
・固定電話
・電気
・ガス
・保険
・ホームIoT ・オンライン診療

【★】今の時代だからこそ、サービスが注目されています!
コロナ禍による巣ごもり需要に合ったサービスを提案しているので、成約も自然と取りやすいのが特長！実際に、月間目標成約件数に応じた達成率の平均は「110％」と、インセンティブが獲得しやすい仕組みとなっています。

また、一つのサービスにも様々なコースがあるので、幅広い世代へのアプローチができるのもポイント！NetflixやDisney+といった人気のビデオオンデマンドを組み合わせたテレビサービスの紹介など、それぞれの顧客ニーズに合わせた柔軟な対応ができます！

【★】自信を持って営業ができる秘密があります!
≪POINT1≫トータルサポートでコストダウンを実現！
競合他社との差別化ができるのがサービスの「価格」。今回の仕事で取り扱うサービスのポイントは、複数のサービスを組み合わせることでお得な価格にできるプランがあること。コストダウンを考えているニーズにも、きちんと応えることが可能です！

≪POINT2≫訪問＞成約までの獲得プロセスが確立！
自社で作成した、訪問から契約までの流れを撮影した動画教材や“トークスクリプト”が用意されています。実際の営業活動ではその内容通りに進めていけばよいので、営業未経験の方でも安心してスタートできます！

チーム／組織構成
＼飲食・リラクゼーション・コンビニ・建築など、様々な業界からの転職者が活躍中！／
平均年齢は25歳！男女問わず多くの若手社員が活躍しています。

【未経験歓迎／学歴不問】 第二新卒の方や社会人デビューをしたい方、ブランクのある方も大歓迎です！
【歓迎条件】※必須条件ではございません。
◆営業経験のある方
◆サービス業での接客経験のある方

≪このような方を求めています！≫
◇コミュニケーションを取るのが好きな方
◇新しいことにチャレンジしたい方
◇仕事も休みも満足できる働き方を目指している方
◇地域に根付いた仕事をしたい方
◇日々の頑張りを正当に評価されたい方

【東京・神奈川・埼玉・千葉の各クライアント先】
◆Ｕ・Ｉターン歓迎
◆勤務地は希望を考慮して決定します。
◆転居を伴う転勤はございません

≪東京都≫
・新宿区での勤務の場合／「東新宿駅」徒歩3分
・練馬区での勤務の場合／「桜台駅」徒歩5分

≪神奈川県≫
・横浜市での勤務の場合／「天王町駅」徒歩4分

≪埼玉県≫
・さいたま市での勤務の場合／「さいたま新都心駅」徒歩7分
・草加市での勤務の場合／「草加駅」徒歩5分
・富士見市での勤務の場合／「みずほ台駅」徒歩3分

≪千葉県≫
・船橋市での勤務の場合／「南船橋駅」から徒歩6分
・松戸市での勤務の場合／「新松戸駅」から徒歩7分
=====================================
【本社】
埼玉県三郷市早稲田8-10-7
┗JR武蔵野線「新三郷駅」より車で7分

【Satellite Office】
東京都渋谷区渋谷2-21-1
渋谷ヒカリエ 8階　Creative Lounge MOV
┗JR山手線「渋谷駅」より徒歩で3分

9:30～17:45（実働7時間15分）
■平均残業時間
15時間

以下！無駄な残業はさせません！

正社員

月給23万5000円～70万円+インセンティブ
※これまでの経験・スキルを考慮して決定します
※試用期間3ヵ月あり（期間中は「月給21万8,000円」です）

～インセンティブについて～
個人で設定した目標に対して達成率80％からインセンティブが支給されます。
＜例＞
80％達成…3万1,250円
100％達成…12万1,250円
125％達成…20万円
150％達成…28万5,000円

★安定的にインセンティブを手に入れることができます！

■賞与
年2回
（6月、12月／2020年度実績4ヶ月分)
┗インセンティブとは別に賞与が発生いたします。

■入社時の想定年収
年収277万円
～

■社員の年収例
【初年度の平均年収“466万円”！】
年収480万円（23歳・営業職3年目)
年収600万円（25歳・営業職4年目）
年収980万円（28歳・営業職5年目）

■社会保険完備
■健康診断
■資格取得支援制度
■表彰制度
■会社懇親会
■転居支援制度（転居が必要な場合に支給）

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（火・水）
■年末年始休暇　
■夏季休暇
（5日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（5日）
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり

日々の仕事できちんと成果を出せば、更なる上のポジションが目指せます！定量的に目標達成プロセスを把握するKPI管理ができている方や、目標達成のために自己管理をするセルフマネジメントができている方などは、特に当社で活躍しています。

≪キャリアアップのイメージ≫
▼プレイングリーダー
▼コーディネーター
▼チーフコーディネーター
▼事業部長

将来的に、会社成長によって多角的な事業展開をすることになれば、興味のある事業へのチャレンジをすることも可能です！

▼オリエンテーション
当社が手掛ける事業内容についてや仕事マナーについてなど、ビジネスの基本を学びます！

▼基礎研修
大手通信会社の本社研修に2週間程度参加し、通信業界についてや営業ノウハウを身に付けます！

▼OJT研修
本社での研修後は、いよいよ配属先での勤務。先輩社員と共に仕事をしながら、業務の流れを理解します。チーム制で営業活動をしているので、独り立ち後も周りがきちんとフォローをしてくれますよ！

【★】本音が話せる1on1！
月に1回チームリーダーと面談をしています。将来のキャリアビジョンに向けたステップアップのための振り返りをはじめ、仕事・プライベートでの悩みや不安なども気軽に相談ができます。

【★】労務管理の徹底によって、無駄な残業はさせません！
クライアント先との労務管理を徹底しているので、残業は月15時間以下！無駄な残業をすることなくすぐに退社ができるので、仕事終わりの時間を有効的に使えますよ！