株式会社ＦＨＤの過去求人・中途採用情報

オフィスのお悩みを解決するサービスをご提案する仕事です！未経験OK◎成長率1000％！土日祝休み◎
具体的な仕事内容
＜企業をブランディングする仕事＞
流行りのSNS系の商品がメインのため、お客様に興味を持っていただきやすいです。

◎何を営業するのか
飲食店や理美容やオフィス様向けに、TikTok運用代行・よしもと芸人との対談動画・アプリ制作の企画提案をしています。そのほか複合機やNW・エコ商材等OA機器のご提案や、更に法人向けの携帯・回線・でんき・ガスなどのコスト削減サービスの営業を行ないます。

◎どんな提案をするのか
売上貢献やコスト削減などのコンサル提案がメインとなります！
パワーポイントの作成や難しいトークスキルなどは一切いりません。

◎営業スタイルは？
午前中は、データベースの企業リストに電話をかけ、社長とお会いする約束（アポイント）を取ります。午後からは、お約束した企業へ1日1～2件訪問。（新人期間は先輩社員と同行になります）
どういうお話をすれば興味を持っていただけるかが書かれた台本を用意しています。
ほとんどが営業未経験からの入社なので、新人社員へのマニュアルが充実しています。


＜１日の仕事の流れ＞

▼データベース企業へアポイントメント
▼訪問
集客効果やコスト削減額の計算と提示。
▼商品やプランのご提案
お見積書、申込書を作成し、ご提案。
▼ご成約
～営業部はここまで～

▼業務管理部からサービス発注
▼サービス提供開始

＜＜当社の営業は、ここが違う！＞＞
当社では、売上成長1000％！
景気に関係なく高収入を得るチャンスがあり、20代で年収1000万円以上の先輩社員も多数在籍しています！
土日祝休み・育児休暇等の福利厚生も充実しており、男女問わず活躍しているため、働きやすい環境です！

チーム／組織構成
グループで約140名の営業が在籍しており、メンバーの男女比は7：3。
平均年齢は28.6歳です。女性が多いので、働きやすい職場を目指しています。

★ほとんどが営業未経験入社★
トップセールスのメンバーも最初は未経験でした。未経験からでもアポイントが取れる方法があります。最初の営業は上司がすべて同行し、現場で実践していくので安心です。

学歴不問・職歴不問 ≪職種、業種未経験・第二新卒の方・経験者の方歓迎≫
■面接重視の選考！専門知識は不要です。
⇒転職回数・ブランクも気にしません！
⇒異業種からの転職も歓迎しています！（レストラン・職人・工場などの出身者も活躍しています）
⇒営業未経験の方も経験者の方も大歓迎です！（社内は営業職未経験の社員がほとんどになります）

■特別な資格は要りません！
取り扱うメーカー様ごとに研修を受けて、１つ１つライセンスを取得していきますのでご安心ください！
⇒営業未経験で不安…という方も安心！今の社員はほとんど未経験での入社です。
研修動画が100本以上ありますので勉強しながらステップアップが可能です！

東京・大阪・名古屋・金沢のいずれかの拠点
【東京本社】東京都豊島区東池袋 1丁目30-6 セイコーサンシャインビルX2 8階
【大阪支店】大阪府大阪市中央区久太郎町4丁目2-15 岡地ビル3階
【名古屋支店】愛知県名古屋市中村区名駅2-37-21 東海ソフトビル1階
【金沢支店】石川県金沢市広岡1-1-10 駅西ファーストビル9F

★転勤はありません！
★最新型空間除菌機導入済み！
★オフィス内は禁煙です。
★勤務地は希望を考慮します。

9：00～17：30（実働7.5時間、休憩1時間）
※月の残業時間は30～40時間。日々退社は～19時になっています。

正社員
※6ヶ月の試用期間があります。給与の詳細は給与欄をご参照ください。
※期間内の休日・福利厚生は変わりません。ご安心ください。

月給28万円～150万円＋歩合給

※6ヶ月間の試用期間のうち、3ヶ月の研修期間は月給25万円＋歩合給
　研修期間後は月給28万円以上の固定給＋歩合給になります。
　研修期間終了後、9ヶ月間は28万円の固定給から下がりません。※昇級はあり。

※既存営業社員の平均月収は「月収75万円（2022年2月）」です。
　営業社員の最高月収基本給＋歩合給は「月収413万5178円」です。（賞与除く）

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
成果連動による歩合給（年12回）

■賞与
年2回
（6月・12月）

■昇給
年4回
（給与改定）

■入社時の想定年収
年収448万円

■社員の年収例
1457万円／24歳（男性）
806万円／26歳（女性）

海外社員研修（シンガポール・マリーナベイサンズ3泊4日）※自由参加社員旅行※自由参加
賞与年2回（6月・12月）
住宅手当
給与前払制度あり
成果連動による歩合給（年12回）
給与改定年4回
通勤交通費
時間外手当
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
私服勤務OK（配属部署による・内勤）

＜年間休日＞
120日
（2022年度実績）

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
土日休み※平日休みもあり
■祝日休み
■年末年始休暇　
6日
■GW休暇
10日
■夏季休暇
5日
■慶弔休暇　
（慶事3～5日／弔事3～5日）
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇

高い報酬、大きな役職、大きな仕事が用意されています！
ファイズホールディングスではすべて仕事の実績が報酬、役職につながります！
つまり新しいメンバーでもスピード昇進が可能であり、社内では良いライバル意識と教えあう文化でまるでスポーツ大会です！
大人数でするスポーツ大会などが好きなかたにはぴったり社風です！

□無遅刻・無欠勤
□お客様を大事にしている（1回限りの付き合いではない）
□土日祝はプライベートを楽しむ
□新人時代は苦労したが諦めなかった
□勉強熱心で本を読む
□営業という仕事に対して、熱いハートとプライドを持っている
□目標は達成するものと考えている
□成功を勝ち取りたいという強い思いがある
□携帯電話・回線・電気ガスなどのコールセンター勤務経験がある
□OA機器の営業販売経験のある

「SDGs（エスディージーズ）」とは持続可能な開発目標
(Sustainable Development Goals) の略称であり、
国際社会共通の17 の目標です。

私たちファイズホールディングスは
SDGs推進私募債を通じ寄付活動を行っています。
その他にも医療機関、ユニセフ、学校などへ寄付を行い
より良い社会の実現を目指し支援を続けています。