株式会社アンド・アイの過去求人・中途採用情報

【未経験でも月給28万円スタート】Webアドバイザーとしてお客さまの課題解決を提案 ※職種限定募集
具体的な仕事内容
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　主な仕事内容
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お客さまの抱えている集客や取引数増加などの課題や悩みをWeb活用で解決するサービスの提案を行っていただきます。
◆HPの新規制作やリニューアル
◆ECサイトのリニューアル
◆Webサイト制作
◆採用サイトの制作　など
お客さまは販売・サービス業や製造業をはじめ、建設業、医療、学校など業種問わずさまざまな法人個人事業主が中心です。

★成約率は50％！「売れる営業」になるためのスキルが身につく
グループで蓄積されたノウハウを凝縮したトークスクリプトをはじめ、第一線で活躍する上司や先輩からのフィードバックやすぐに相談できる環境が整っているため、未経験入社でも「売れる営業」になるためのスキルが身につきます。
また、オリジナルのHP商品やAI機能などもあり、他社との差別化もしやすいため、自信をもって提案することができます。

＜仕事の流れ＞
▽テレアポ
▽商談
▽受注
▽制作部に引継ぎ
▽納品

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　入社後の流れ
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▽入社後の導入研修（3～4日間）
座学で商品の知識や営業方法、ビジネスマナーなどを学習します。

▽営業実務研修
電話を使い、実際にお客さまへ連絡を取るための実務研修を行います。トークスクリプト、過去事例などをもとに業務を身につけていきます。

▽上司・先輩に同行
アポイントを取得出来たら、商談へ。
最初は上司や先輩が同席するため、実践を通して学べる環境が整っています。

▽2～3カ月後　独り立ち
2～3カ月を目安に独り立ちを目指していきます。
一通りの業務を経験し、業務を身につけたあとも、いつでも先輩に相談できるため、心配はありません。

チーム／組織構成
営業メンバー・30名の平均年齢は28歳。うち7～8割が未経験での入社です。
称賛し合う文化があるため、仕事中も声を掛け合い、明るく活気ある雰囲気で働いています。

未経験から入社して3カ月から半年後には月収43万円のメンバーも。
頑張った分だけ正当に評価、しっかり収入やキャリアに還元される環境で切磋琢磨し合いながら働くことができます。

【学歴・経験不問・第二新卒歓迎！5名以上採用！】「今の生活を変えたい」と思っている方はぜひ当社へ！
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　必須条件
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◆普通自動車免許（AT限定可）

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　こんな方を募集しています！
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◆強い向上心を持っている方
◆今の生活を変えていきたい方
◆昇進・昇給したい方
◆稼ぎたい方

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　こんな方が活躍しています！
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◆営業や接客業など、人と接する仕事をしたことがある方
◆コミュニケーションスキルがある方
◆素直に意見を吸収することができる方

★人柄重視の採用を行っています！
第二新卒、ブランクのある方も歓迎！

★希望勤務地を100％考慮して決定！
★U・Iターン歓迎！（支援制度あり）

■大阪本社／大阪府大阪市北区曽根崎2-3-5　梅新第一生命ビルディング16F
地下鉄「東梅田」駅より徒歩5分、各線「大阪」駅「梅田」駅より徒歩8分

■東京オフィス／東京都新宿区新宿4-3-25　TOKYU REIT新宿ビル9F
各線「新宿」駅より徒歩4分、都営新宿線「新宿三丁目」駅より徒歩1分

■名古屋オフィス／愛知県名古屋市中区栄2-2-12　NUP伏見ビル9F
地下鉄「伏見」駅より徒歩5分、「栄」駅より徒歩8分

■福岡オフィス／福岡県福岡市博多区博多駅前4-14-1　博多深見パークビルディング9F
各線「博多」駅より徒歩4分、市地下鉄空港線「祇園」駅より徒歩11分

■仙台オフィス／宮城県仙台市青葉区一番町4-6-1　仙台第一生命タワービルディング19F
市営地下鉄南北線「広瀬通」駅より徒歩2分、市営地下鉄南北線「勾当台公園」駅より徒歩1分

9:30～19:30（所定労働時間8時間）

正社員
※試用期間2カ月あり（試用期間中は月給25万円）

月給28万円～35万円＋インセンティブ
※スキル・経験・能力を考慮して決定します。
※試用期間中（2カ月間）の給与は月給25万円となります。

＜月収例＞
月収43万円（基本給28万円＋インセンティブ）／24歳・入社6カ月
月収56万円（基本給30万円＋インセンティブ）／26歳・営業主任
月収90万円（基本給32万円＋インセンティブ）／31歳・営業主任

■賞与
年1回
※業績賞与

■昇給
年12回
（毎月）

■入社時の想定年収
年収500万円
～700万円

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■表彰制度（四半期・上半期・下半期・通年・社長賞・MVP賞※各賞で賞金あり）
■交通費支給（月2万円まで）
■健康診断
■結婚祝金（1～3万円）
■出産祝金（1万円）
■被災見舞い金制度
■弔慰金制度
■U・Iターン支援制度（転居費用を一部補助※規定あり）
■社員寮（契約マンションに即日入居可・住宅手当も応相談）
■達成旅行（2019年：グアム）
■社内コミュニケーション推奨制度
└各部署やチームでの食事会・懇親会費用を会社が負担※条件あり
■従業員相談窓口の開設
■ノートパソコン・iPhone貸与

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■結婚休暇
■忌引き休暇
■子の看護休暇
■バースデー休暇
└誕生月に1日間の休暇を取得することができます。※諸条件あり
■ロイヤルリフレッシュ休暇
└入社5年後に3日連続の休暇取得が可能。休暇支援金として5万円支給※諸条件あり
■ロイヤルリフレッシュ休暇プラス
└入社10年後に7日間連続の休暇取得が可能。休暇支援金として10万円支給※諸条件あり

「一般社員」→「主任」→「課長代理」→「課長」
昇進していくにしたがって、固定給もアップしていきます！固定給だけで高収入を目指すことができるので、モチベーションが下がりません。
当社は社歴や年齢に関係なく、成果をしっかり評価しているため、早期のポジションアップも可能。入社半年後に管理職に昇進した先輩もいます！

＜昇進後の固定給例＞
主任：月給32万円
課長代理：月給37万円
課長：月給50万円