日機株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
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日機株式会社の過去求人・中途採用情報
日機株式会社の 募集が終了した求人
Webデザイナー・SNS運用/年休125日/月給30万円~
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
ECサイトの商品ページやLP(ランディングページ)のデザインや、SNSでの情報発信や動画製作など
具体的な仕事内容
ECサイトの商品ページやLP(ランディングページ)のデザイン制作をはじめ、SNS(InstagramやTwitter)での情報発信、YouTubeの企画や撮影、ポスターなどの広告制作をあなたの経験やスキルに合わせてお任せします。
【Webチームの任務】
「主力として売り上げに貢献できるチーム」となることが私たちの任務です。
現在は、会社全体の売上を25%~30%ほどアップさせることを目標にしています。
ECサイトにより、従来は接点のなかった一般のお客様にダイレクトにPRできるようになったため、潜在顧客はまだまだ開拓できると考えています。
【具体的な仕事内容】
◆ECサイトの商品ページやLP(ランディングページ)のデザイン制作
◆Photoshop、Illustratorを使用したデザイン作成
◆HTML,CSSコーディング など
▼アイデアをすぐに反映できる▼
ECサイト発足からまだ5年あまり。いまだ仕組みづくりの真っ最中です。
「こうすれば良い」という正攻法も一つずつ試行錯誤している段階のため、
アイデアがあればすぐ実行に移すフットワークの軽さが歓迎されます。
加えて、全員の顔と名前がすぐ一致する規模感の当社は、
別部門の社員たちに「いちユーザーとしての参考意見」をもらいやすい環境でもあります。
トライアンドエラーを繰り返してアイデアを形にするやりがいを感じられるはずです。
※台湾の自社工場にもWebチームが有り、現地スタッフとの打合せを行うこともあるため、中国語・英語のスキルも活かせます。
※通訳のスタッフがいるので、語学はできなくても大丈夫です。
チーム/組織構成
今後Webチームの拡大を重点目標に据え、「ディレクター」「デザイナー」「マーケター」「動画クリエイター」を採用し、「自分たちで何でもできるWebチーム」をつくる予定です。
今回の採用で仲間に加わっていただく方には、組織づくりの旗振り役もお任せしたいと思っています。
【学歴不問】ECサイトの商品ページやLPなどのWebデザイン制作経験
【必須条件】
◎PhotoshopやIllustratorでのデザイン制作経験
【こんな経験を持つ方も歓迎します!】
◎Instagram・YouTubeいずれかの投稿経験(日常的に投稿)
【こんな方にぴったり!】
◎クリエイティブ制作が好き(動画・チラシなど)
◎制作だけではなく、企画や分析にも携わりたい
◎SNSで情報を発信することが好き
◎SNSを更新したことがある方
【転勤なし】大阪府大阪市西区京町堀2-6-28 日機ビル
※社内禁煙
9:00~18:00(実働1日8時間)
■平均残業時間
21時間
以下程度
正社員
※入社後3カ月間の試用期間あり。
月給30万円~60万円(固定残業代含む)
※経験・能力を考慮し、当社規程により決定します
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず21時間分を、月4万6880円~9万3750円支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
※試用期間3カ月間は月給29万5000円~59万5000円(固定残業代含む)となります
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず21時間分を、月3万9850円~7万7350円支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
〇賞与の支給は入社2年目から対象となります
└昨年度実績4カ月分(成果・実績により8カ月分支給された実績あり
■賞与
年2回
(7月・12月/昨年度実績:4カ月分)
※経験・能力によって1年目から支給対象になる場合があります。
■昇給
年1回
(4月)
■入社時の想定年収
年収480万円
~960万円
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤手当(月額2万円まで)
■家族手当(配偶者:月1万円、子一人につき:月1万円)
■住宅手当(独身家賃手当:月2万円)
■再雇用制度
■資格取得支援制度
■報奨金制度
■携帯・端末貸与
■社用車貸与
■社内禁煙
<年間休日>
125日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
(10日~20日/入社半年後に10日付与)
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■子の看護休暇
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出典:doda求人情報(2025年4月時点)