株式会社SEVENRICH Accounting
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社SEVENRICH Accountingの過去求人・中途採用情報
募集している求人が 25件あります!
株式会社SEVENRICH Accountingの 募集が終了した求人
会計スタッフ/完全週休2日制/30代活躍中/私服勤務可
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
会計・税務業務~融資・労務も含めたトータルソリューションの提案までをお任せ/法人・個人向け
具体的な仕事内容
会計・税務、会社設立、融資相談、助成金相談など会社経営をサポートする各種サービスをワンストップで提供する当事務所の会計スタッフとしてご活躍いただきます。
※入社後の職種変更はありません。
<職務内容>
◇記帳代行・記帳処理
◇決算業務
◇会計データ入力
◇各種申告書作成業務
◇コンサルティング
など、幅広く企業の成長をサポートします。
◆チームで取り組む『分業制』を採用◆
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1クライアントに対して約2~3名のチームで取り組み、連携して業務を進めています。リスクヘッジの観点に加え、チームとして対応することで1人のみでの対応が難しい件数のナレッジを吸収できる利点があり、社内からも好評を得ています。
(※1人当たりの担当は30~40社程度)
◆グループ全体で企業の成長をサポート◆
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グループ企業全体で約30個の自社事業を展開しており、経営者の課題を解決できるソリューションを自社事業から提供することも可能。健康事業、人材紹介事業、マーケティングなど、多角的な側面からクライアントの成長を支える体制が整っています。
◆入社後の流れ◆
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スキル・経験に応じた案件や業務から徐々にお任せします。案件はチームで対応しており、不安なこと・困ったことがあればすぐに相談できる環境です。先輩社員も丁寧にフォロー・アドバイスをしますので、着実なスキルアップが目指せます。
チーム/組織構成
30代を中心に20~50代の幅広い層が活躍しており、8割が中途入社。メンター制度を導入しているので、経験を活かしつつ困りごとがあれば、業務外でも不安なことを相談しやすい環境は、離職率の低さにもつながっています。
◆社歴・年齢によらない評価制度◆
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当社では、年功序列ではなく、日々の頑張りをフラットに評価しております。このため、モチベーションを保ちながら業務にあたることができます。
※年2回昇給のチャンスがあります。
■男女比:6:4
【学歴不問】会計事務所での実務経験を2年以上お持ちの方/幅広い業務を通してスキルアップしたい方歓迎
会計事務所での実務経験を2年以上お持ちの方
※学歴不問
<歓迎条件>
■税理士の資格をお持ちの方
■協調性を持ちながら業務に取り組める方
■素直な気持ちを持って働ける方
東京都渋谷区/転勤なし
■東京都渋谷区桜丘町9-8 KN渋谷3ビル2F
フレックスタイム制
コアタイム/11:00~16:00
休憩時間:60分(13:00~14:00)
※フレキシブルタイムなし
<標準的な勤務時間帯>
■9:00~18:00
※標準労働時間1日8時間
※税理士の専門学校に通う場合は時短勤務可能
<残業について>
・繁忙期は12月~5月:残業月20時間~40時間
・閑散期は6月~11月:残業月0時間~20時間
正社員
試用期間3カ月
(期間中の待遇に変動はありません)
月給24万円~48万円(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月6万円~18万円支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給します。
※スキル・経験・能力を考慮して決定します。
■賞与
年2回
(契約による)
■昇給
年2回
(6月・12月)
■入社時の想定年収
年収400万円
~800万円
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(全額)
■服装自由(私服・働きやすい服装OK)
■在宅勤務可(フルリモートは不可)
■食事支援制度
■引っ越し支援制度
■飲食店・パーソナルジム社割制度
■健康診断(提携クリニックあり)
※社員旅行の実績あり(現在は行っておりません)
<年間休日>
120日
以上
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
(2日間)
■慶弔休暇
■有給休暇
■育児休暇
※取得実績あり
■介護休暇
※5日以上の連続休暇OK
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全25件
出典:doda求人情報(2025年2月時点)