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希望条件にマッチした求人とは

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ユニサーブ株式会社

ITアウトソーシング

東京都中央区日本橋本町3-3-6ワカ末ビル7F

ユニサーブ株式会社の過去求人・中途採用情報

ユニサーブ株式会社の 募集が終了した求人

リモートワークあり・ITエンジニア/経験者歓迎/土日祝休

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
仕事内容

【エンジニアの意見を尊重】受託開発または常駐先での開発支援のいずれかをお任せ/将来の責任者候補
具体的な仕事内容
入社後、まずはあなたと面談を実施し、エンジニアとしての考えや希望を確認。その上で、あなたが目指すキャリアを築けるような案件をアサインします。

【 担当する開発業務 】
■受託開発
■プロジェクト先でのお客さま支援業務

基本的にはプロジェクト先に常駐し、開発支援業務を担当いただく予定です。
当社では、例えば大手航空会社の開発支援から、最新のAI開発など、さまざまな案件を担当いただくことが可能。
幅広い開発に携わることができるため、エンジニアとしてのさらなるスキルアップが確実にはかれる環境です。


【 具体的な案件内容 】
・CMS製品に関するアドオン・導入支援対応と管理画面開発
環境:Java、MySQL、AWS
工程:基本設計~結合テスト

・AWS環境設計/構築
環境:AWS
工程:詳細設計、構築、テスト

・証券系プロジェクト推進PMO案件
環境:SAP/HANA、Azure
工程:要件定義作成、仕様書作成、顧客折衝


ー◆ココがPOINT!◆ー
■①エンジニア最優先が分かる
エンジニアに案件がアサインされる場合、自分のスキルで対応できる案件がアサインされるケースが多数ですが、それでは成長が望めません。
しかし当社では、現在のスキルよりもレベルが高い現場をアサインすることが可能。技術的に不安なところは、的確に指導や支援を行います。それゆえ、現場でスキルを上げていくことができます。

■②将来は会社の中核メンバーに!
現在、組織づくりの真っ最中!
あなたに意欲があれば、ゆくゆくは会社の中核メンバーとして、事業部のトップを担うことが可能。
将来、管理者としてマネジメント領域で活躍することもできる職場です。

チーム/組織構成
現在、正社員は経営を担う2名のみの会社ですが、今後社員をどんどん増やしていきます!
エンジニアメンバーのほか、事務や営業担当も採用を行い、お互いをサポートし合いながらフラットな関係性の中で、業務を進める職場にしていく予定です。


開発環境
【言語】
C#、C、C++、JavaScript、PHP、Ruby、Java、XML、COBOL、PL/1、Python など
【環境】
ASP、ASP.NET、AWS、MySQL、PostgreSQL、oracle、gcp など

対象となる方

【学歴不問】ITエンジニアとして実務経験が1年以上の方◎スキルアップしたい方歓迎いたします!
【このような方は歓迎!】
■PL、PMなどマネジメント経験
■上流工程に携わりたい方

<このような方を求めています>
■人とコミュニケーションを取ることが好きな方
■稼げるエンジニアを目指している方
■チームワークを重視して働ける方
■貪欲にエンジニアとしてスキルアップしたい方
■会社とともに成長していきたい方
■さまざまな業務に挑戦したい意欲がある方

選考のポイント

★今回はたくさんの方にお会いしたいと考えています。ぜひ、少しでも当社に興味をお持ちいただけましたら、お気軽にエントリーください。

勤務地

★リモートワークあり/転勤はありません!

本社または、東京都、神奈川県、千葉県の各プロジェクト先での勤務となります。

※プロジェクト先は居住地から通勤1時間以内を目安にしています。

★リモートワークについて
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
受託開発の場合はフルリモートワークとなります。
プロジェクト先での常駐開発の場合は、リモートワークが7割ほど。なお、リモートワーク実施中でも、プロジェクト先に出社する日があります。

【 本社について 】
東京都中央区日本橋本町3-3-6 ワカ末ビル7F
<アクセス>
JR総武線「新日本橋駅」から徒歩1分
JR各線、東京メトロ「神田駅」から徒歩5分

勤務時間

★残業しないという働き方も可能!

10:00~19:00(所定労働時間8時間/休憩1時間)
※プロジェクト先により多少異なります

ー◆ココがPOINT!エンジニア最優先がわかる◆ー
エンジニア自身やご家庭などの都合により『残業がない職場で働きたい』という声がエンジニアから上がれば、当社ではエンジニアが望む『残業を行わない』プロジェクト先を探します。入社後は自分が「どんな環境を望むのか」、意見を出して自分が求める環境で働けます!

雇用形態

正社員
※3~6カ月間の試用期間あり(この間、給与・待遇に変動はありません)

給与

月給25万円~60万円+各種手当+賞与(業績により12月支給)

※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費
■時間外手当
■資格手当

■賞与
年1回
(12月)

■昇給
随時

■入社時の想定年収
年収500万円
~800万円

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■社員旅行
■社内イベント
■各種インセンティブ制度

休日・休暇

<年間休日>
120日
以上

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日)
■祝日休み
■年末年始休暇 
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■産前・産後休暇
■育児休暇

★成長のために、月1度の1on1の実施

今後入社された方については、代表が毎月全員と“1on1”を実施予定。
メンバーそれぞれと個別に時間をとり話すことで、現場での様子や「今後どうなっていきたいのか」など、丁寧に聴き取りを行います。
想いや意見を吸い上げたうえで、どんなサポートを行うことが本人によって最善なのかをしっかり考え、必要なサポートにつなげていきます。
そして、全員が成長でき、稼げる人材を目指します。

★当社の代表って、こんな人!

小玉代表はアクティブでアウトドア好き。
だから社員が増えれば、これまで開催できていなかった、さまざまな社内イベントを実施したいと企画を検討中!
もちろん行事だけではなく、併せて福利厚生の充実も叶えたいとの想いも。
だから社員からの「こんな福利厚生があると助かる」など意見は、入社後すぐの社員からも出してほしいと思っています。そして意見は、実際に取り入れていく予定。

そんな代表の現在の小さな夢は、社員みんなでBBQをすること!
社員が楽しく仕事ができる、和気あいあいとした職場を作りたいと常に考えています。


出典:doda求人情報(2023/1/23〜2023/3/19)

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