一般社団法人日本中古自動車販売協会連合会
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
一般社団法人日本中古自動車販売協会連合会の過去求人・中途採用情報
一般社団法人日本中古自動車販売協会連合会の 募集が終了した求人
中古車業界を支える企画職(幹部候補)未経験歓迎/年休128日
- 正社員
- 転勤なし
【社内業務がメイン】急成長中の中古車業界を陰で支える、社会貢献性の高い仕事に携われます!
具体的な仕事内容
=この仕事で目指すこと=
この先10年、20年先の自動車業界や社会の変化を見据え、販売店やユーザーが抱える課題に対して打ち手を検討し、中古車業界のさらなる発展に向けて取り組んでいきます。
【具体的な業務】主に、以下2分野をご担当いただきます。
■各種研修メニューの運営
└中古車販売店のレベルアップを目的とした、「JU適正販売店認定制度」「中古自動車販売士制度」などの教育研修メニューの運営管理
◎講師として、会員販売店向けに実施します。
◎研修は現地に出向く場合や、オンラインで行う場合もあります。
◎進め方などは先輩職員を参考にして覚えていただきます。
■各種会員支援策の検討と実施
└年2回の全国キャンペーンの開催
└JUブランドのユーザー認知向上のためのサイト「JUジャナイト」の運営
└会員販売店向けの業務支援 など
◎サイトで何を紹介するか、どうやって活用すれば良いかなど、コンテンツのアイデアを考えていただきます。(コンテンツ制作自体は外部委託です)
※「JUジャナイト」でぜひ検索してみてください!
チーム/組織構成
【JUはこんな職場です】
◎会員向けの支援業務は、現在2~3人で担当しています。
◎中途採用の職員は異業種出身者がほとんどですが、「元々車に興味があった」という人が多いのも特徴です。
◎年齢層は30代~50代がメイン。業界や組織のこれからを見据えて、新しい力を求めています!
■定着率:1年以内の定着率95%以上
【未経験者歓迎!業界経験不問です】◆35歳未満の方/基本的なPC操作ができる方
【応募条件】
■35歳未満の方
■Word、Excel、PowerPoint等の基本的なPC操作ができる方
【このような方を求めています】
・官公庁の担当者や会員企業との連絡が多いため、真摯な対応のできる方
・自動車業界や自動車に興味をお持ちの方
・一つの組織で、長く腰を据えて働きたいと考えている方
・自律して働ける環境が合っている方
・何らかの形で社会に貢献したいと考えている方
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【勤務地・東京都/転勤なし】
■事務局/東京都渋谷区代々木3-25-3 あいおいニッセイ同和損保新宿ビル10F
【交通手段】
新宿駅南口徒歩13分
9:00~17:00(所定労働時間8時間 休憩60分)
■平均残業時間
10時間
以下/原則定時退社です
正社員
試用期間3か月
労働条件は本採用と同じです。
月給:18万円以上
※能力、年齢等を考慮し決定します
■賞与
年2回
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収400万円
/30歳(能力、年齢等を考慮し決定)
■社員の年収例
400万円/30歳
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
<年間休日>
128日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■特別休暇あり
※5日以上の連続休暇OK
■平均有休取得日数は10日以上