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WOW WORKS株式会社

Webサービス・Webメディア(EC・ポータル・ソーシャル)

東京都中央区晴海1-8-10

WOW WORKS株式会社の過去求人・中途採用情報

WOW WORKS株式会社の 募集が終了した求人

ソリューション営業/月給30万円~/年休120日/昇給年4回

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
仕事内容

【未経験歓迎】TV撮影のロケ担当者やイベント会社に向け、機器のコンサルサービスを提案します。
具体的な仕事内容
<エンタメ業界を支える仕事★>
TV撮影のロケ担当者やイベント会社に向け、機器のコンサルサービスを提案します。

\有名番組・イベントへの採用実績多数/
これまでTBSテレビ 「水曜日のダウンタウン」のほか、「東京モーターショー」、人気アーティストのライブまで様々なTV番組やイベントの現場にて当社のサービスが採用されています。納品時やイベント当日に営業がお客様先に足を運ぶことも。憧れのエンタメ業界を支えるやりがいのある仕事です♪

【仕事の流れ】
▼電話やメールで顧客にアプローチ
興味を持っていただけたら訪問日を決定します。

▼商談
無線機・PC・iPadなどのイベント時必須アイテムをお客様にご案内。当社独自の魅力が多く、成約率は70%、リピート率は90%と高い数値を誇ります!

▼見積り・契約
イベントや会場の規模にあわせて必要な機器やその台数をピックアップ。ご納得いただけたらご契約です。

▼納品・アフターフォロー
手続き等は専門部署が担当しますが、お客様先に機器が届くまでしっかりフォローします。

★リピート率は90%!
クライアントの要望をヒアリングしたうえで他社より低価格でご提供できる環境を整備。
また、スピーディーな納品、24時間365日の受付、基本設定を済ませたうえでの納品など、様々な付加サービスを用意しています。そのため、「またお願い」と言ってもらえることが多く、お客様と深く長くお付き合いすることが可能です。

★上司・先輩や仲間がフォローします
「どの企業にどの商品を提案する」といった戦略は上司や先輩がアドバイス。そのため、はじめは商品知識や営業経験がなくても大丈夫です。書類作成は営業事務がサポートしますし、納品もサポート部隊が対応するため、営業に専念できます。

チーム/組織構成
営業メンバーの平均年齢は29歳。男女比は6:4です。先輩の前職は、幼稚園教諭や飲食店、アパレルの接客スタッフなどさまざま。コミュニケーションが活発で、営業でイメージするような競い合ったり、ギスギスしたりする雰囲気は一切ありません。エンタメ好きが多いため、共通の趣味で盛り上がれます!

■男女比:男女比6:4
■年齢構成:平均年齢29歳

対象となる方

【未経験歓迎・第二新卒歓迎】未経験から営業に挑戦したい方/スピード感を持ってキャリアアップしたい方
<こんな方が向いています>
■急成長中のエンタメ業界に未経験からチャレンジしたい
■人と接することが好きで営業にチャレンジしたい
■自らお客様の課題解決に向けて伴走したい
■仕事の成果を明確にキャリアや給与として評価されたい
■今の自分に満足しておらず、どんどん成長をしていきたい
■無形商材でBtoBという環境で市場価値を高めたい
※学歴不問
※転職回数不問

選考のポイント

離職期間や転職回数を含め、今までの経歴や学歴は一切問いません!面接では仕事に限らず、これまでの経験や将来のビジョンをお聞かせください。お互いリラックスしてコミュニケーションが取れればと思います。

勤務地

【転勤なし】
本社/東京都大田区蒲田5-29-3 酒巻ビル4F

<アクセス>
「蒲田駅」「京急蒲田駅」より徒歩5分

勤務時間

10:00~19:00(実働8時間、休憩60分)
■平均残業時間
20時間

以下

雇用形態

正社員
試用期間3カ月あり(労働条件は本採用と同じです)

給与

月給30万円~60万円(固定残業代含む)+各種手当+インセンティブ+賞与
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月5万700円~6万4300円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
※初任給は経験、能力などを考慮して決定します

<スピード昇給も可能!>
★実績を正当に評価し、給与に反映します
※全社員、年4回(3カ月ごと)定性・定量に対してそれぞれ自己評価と会社評価を行い、昇給を決定します

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■インセンティブ制度あり

■賞与
年1回
(12月)

■昇給
年4回
※給与が1年間で100万円以上アップした実績もあります!

■入社時の想定年収
年収360万円
~720万円

■社員の年収例
年収390万円/26歳/女性/入社1年目
年収530万円/28歳/男性/入社2年目
年収670万円/26歳/女性/入社2年目
年収810万円/29歳/男性/入社4年目

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■時間外手当(固定残業代超過分)
■社員旅行(年1回)
■社内イベント(初詣、餅つき、クリスマスパーティー等)
■服装自由
■資格取得支援制度(自動車免許・プログラミング学習などの支援あり)
■プロのネイリストによるネイル月1回無料
■全国チェーンカラオケ店のVIPルーム特別割引あり
■オフィス内禁煙
■定期健康診断
■新入社員研修

休日・休暇

<年間休日>
120日
以上

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日)
■祝日休み
■年末年始休暇 
(6~7日間)
■GW休暇
■夏季休暇
(4~5日間)
■慶弔休暇 
(最大5日間)
■有給休暇 
(入社6カ月後10日間付与)
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり

WOW WORKSについて

「新しい"WOW"を想像する」をモットーに、イベントソリューション事業やITソリューション事業を展開。

イベントソリューション事業では、無線機を中心とした機器のコンサルサービスを軸に、イベント運営をさまざまな角度からサポートしています。業界最安値の価格設定と、24時間体制を整え、突発的なトラブルにも対応。

このほか、現地の基地設置サービスや事前設定サービスなど機器を使用する方々の立場に立ったサービスが高く評価されており、高いリピート率を誇ります。

誰が見てもわかる評価制度!

WOW WORKSの評価はシンプル&直球。

▼営業としてスキルUP!
▼実績(数字)を作る
▼給与UP!
▼会社も成長♪

誰が見てもわかる評価制度だけでなく、頑張った分は月給やインセンティブで還元!そのため、営業メンバーのモチベーションはとても高いです。

学歴はもちろん、これまでの経歴は一切関係ナシ!給与面を充実させられるだけでなく、マネージャーなどへキャリアアップするチャンスも豊富です。実際、入社4カ月でリーダーに昇進しているメンバーもいます。

成長率は300%超え!急成長中の企業です

WOW WORKSは、イベントソリューション事業のほか、ITソリューション事業と2つの事業柱を確立しています。ITソリューション事業の拡大に加え、昨今の社会情勢もあり、イベント関係のニーズは急上昇。そのため、WOW WORKSは、毎年300%超えの成長率を誇ります。


出典:doda求人情報(2023/1/19〜2023/4/12)

WOW WORKS株式会社の 募集している求人

全1件

出典:doda求人情報(2025年3月時点)

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