ジンコソーラージャパン株式会社の過去求人・中途採用情報

【蓄電池事業部（部長職）】新規部署で営業・マネジメントをお任せします！グローバルな環境で語学力もUP
具体的な仕事内容
これまでの営業経験を活かして、グローバルな環境で働いてみませんか？

2021年5月に立ち上がった新部署「蓄電池事業部」の営業、マネジメントをお任せします。既存顧客に対する営業で、飛び込み営業は一切ありません！継続的な取引があるお客様の業務を中心に営業活動をしていただきます。

【詳しい業務内容】
■マーケットのチャネル開拓および営業業務、製品の年度営業計画の企画立案の実行
■蓄電池チームのチーム作りとマネジメント
■営業目標の達成に向けた、チームメンバーを率いた製品の顧客への紹介、営業プランの策定
■新たなマーケットを開拓し、新たな顧客との関係づくりに励み商品の営業範囲を拡大
■通年の営業計画の策定、日本国内の展示会のアレンジ、チームの営業ノルマ達成状況に基づく評価業務

【入社後】
実際に営業する商品知識を身に付けるところからスタートします。
OJTを通して仕事を理解し、実践を積んでいきましょう！

【求める人物像】
■秀でた業務上のコミュニケーション力を備え、いかなる環境での業務でも馴染める高度な適応力を有すること。
■蓄電池または再生可能エネルギー業界での就業経験を有するか、長期にわたりこうした分野をウォッチし続け、基本的な業界の動向を把握できていること。
■顧客からの注文を受ける前段階の調整と連絡を適切にこなせること。
■既存顧客繋ぎ止めと注文拡大業務が十分に遂行できること。
■協力関係の構築ができる方。

＼　2つのPoint！　／
【月給＋コミッションでしっかり稼げる環境】
実力主義で、フラットな評価制度です。
結果を出せば稼げる環境なので、自分の実力を試してみてください！

【グローバルな環境でキャリアアップ】
中国語、英語が身近にあるため、語学力も自然とUPします。
将来的には海外出張のチャンスもあるので、海外で活躍していきたい方には嬉しい環境です！

チーム／組織構成
100%が中途入社です。
女性比率は約45％、外国籍比率は約50％。

【営業経験のある方】意欲のある方、前向きに仕事に取り組める方お待ちしています！　※大卒以上
◎4年制大学卒業以上（専攻分野は不問）
◎業界経験不問

【必須条件】
■工業電池及び蓄電池業界の現況を熟知し、グローバルマーケットの競合他社の状況および顧客のニーズを理解している方
■営業経験のある方
■チームマネジメントの経験のある方
■ビジネスレベルで日本語および中国語が使用できる方

【こんな方を歓迎します】
■コミュニケーションに長け、セールステクニックを有する方
■いかなる環境での業務でも馴染める高度な適応力を有する方

「売る」で終わらない、付加価値ある提案をしたい方を歓迎します。会社としても＋αの価値提供を社員に期待しています。そのため、あなたの意欲も重視！なるべく多くの方とお会いします。ぜひご応募ください。

■屋内全面禁煙
■転勤なし

【東京オフィス】
東京都中央区京橋2-2-1 京橋エドグラン9F
　＜アクセス＞
　東京メトロ銀座線「京橋駅」直結！
　各線「東京駅」より徒歩5分／「宝町駅」より徒歩3分／「銀座一丁目駅」より徒歩3分

9:00～18:00（所定労働時間8時間　休憩60分）

■働く時間もスリム化！働き方改革進行中
中国本社が働き方改革に力を入れている背景もあり、当社も倣って社員の働きやすさを大事にしています。残業時間も月平均で20時間以下。健やかに、楽しく、働きましょう。

■定時退社ももちろんOK！
社内において、帰りにくい雰囲気はありません。
業務スケジュールは自分でコントロールできるため定時退社も可能です。
■平均残業時間
20時間

以下

正社員
試用期間あり：6カ月（給与・待遇に変動なし）

月給30万円～80万円＋コミッション（実績に応じて支給）
※経験・能力を十分に考慮して決定します

■成果を生み出すまでのプロセスは自由
考え方、やり方、時間の使い方、働き方まで大きな裁量を持ってもらっています。
自分の実力を試すにはもってこいの環境です。
※年功序列なし／成果にしっかり給与で還元

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤交通費（全額支給）
■営業手当（通信手当）
■食事手当（1日あたり1000円の昼食代を支給）
■コミッション制度（実績に応じて支給）

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収500万円
～年収1200万円 ※経験・スキルにより変動します

■社員の年収例
30歳：年収500万円（月給35万円、コミッション80万円）
35歳：年収850万円（月給50万円、コミッション250万円）
38歳：年収1100万円（月給60万円、コミッション380万円）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■通勤交通費（全額支給）
■残業手当
■営業手当（通信手当）
■食事手当（1日あたり1000円の昼食代を支給）
■コミッション制度（実績に応じて支給）
■退職金制度（導入予定）
■海外研修制度

＜年間休日＞
120日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（7カ月目～ ※初年度10日）
■産前・産後休暇
※取得実績あり（男性の取得実績あり）※復帰率100%
■育児休暇
※取得実績あり（男性の取得実績あり）※復帰率100%
■5日以上の連休取得OK！
100%有給を取得するよう推奨しています。そのため、有給を取りやすい雰囲気です。
家族や趣味の時間を大切にしながら働いてください。

ジンコソーラージャパンは、2013年に本社のある中国から日本に進出し、子会社として創立。今期で8周年を迎えます。

創立以来「エネルギー構造を変え、未来を担おう」というビジョンのもと活動を続け、2016年～2020年までの出荷量は世界1位を記録！
※出典：朝日新聞DIGITAL（2020年4月15日発行）

【RE100・EP100加盟】
2019年に太陽光発電メーカー初の企業として加盟。
たとえば太陽光発電の消費量削減、温室効果ガスの排出量削減、水の使用量削減、排水量削減などに取り組み、環境に配慮した事業運営を行っています。