株式会社高速オフセットの過去求人・中途採用情報

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株式会社高速オフセットの募集が終了した求人

経理事務／定着率95％／賞与実績3カ月／未経験・第二新卒歓迎

正社員
転勤なし

仕事内容

【経理システム導入済み！】経理事務全般をお任せします。最初はカンタンな仕事から、徐々にレベルアップ！
具体的な仕事内容
専用システム（楽々精算）を用いた経理業務をお任せします。
操作方法はしっかりとレクチャーしていきますので、ご安心ください！

【具体的な仕事内容】
■伝票仕分入力

■出納業務
┗ 営業からの申請を、ワークフロー上でチェック・承認します。
　振込はシステムでまとめて実行できます。

■債権債務管理
┗ 売掛金の回収、入金処理、証憑チェックなど

■預金管理
┗ 入金のチェック、仕訳入力など

■経費管理
┗ 請求書、精算書の処理

■計算書類等の作成
┗ 営業が使う売上資料の作成など

■月次、年次決算　など

【入社後は…】
あなたのレベルに合わせて、できるところからお任せしていきます！
先輩が1からしっかりと教えていきますので、安心してくださいね。
その後は少しずつ難しい仕事にもチャレンジしていきましょう。

【依頼はほぼ全て営業依頼ベースです】
社外とのやりとりはほとんどありませんので、社内とのコミュニケーションに注力してください！

【慣れてきたら、さらなるDX推進も】
一通りの仕事を覚えてきたら、「さらなる働きやすさ」のためのアイデアも一緒に考えていきましょう！
トップダウンではなく、社員の意見を取り入れるボトムアップの社風のもと、ご活躍いただきます。

★入社後の職種変更はございません。
　経理のスペシャリストとしてご活躍いただきます。

チーム／組織構成
経理部メンバーは6名。
40代の次長があなたの教育担当としてお仕事を教えていきます。
ベテランメンバーも多いため、分からないことはすぐに質問できる環境です！

■組織名称：経理部
■男女比：男性5名：女性1名
■定着率：95％以上

対象となる方

【学歴不問／未経験OK！】基本的なPC操作がスムーズにできる方　■第二新卒の方も歓迎！
＜未経験から経理を目指したい方も歓迎します！＞

【必須条件】
■基本的なPC操作がスムーズにできる方
■周囲と気さくにコミュニケーションをとりながら仕事が進められる方
■知識を吸収し、経理のスペシャリストを目指したい方

【こんな方は優遇します！】※必須ではありません
◇経理のご経験がある方（年数不問）
◇簿記の知識や資格をお持ちの方
◇楽々明細など、ワークフローを用いた経理システムの使用経験がある方

★第二新卒・社会人経験10年以上の方も歓迎です

選考のポイント

■「経験」よりも「お人柄」重視の採用です
今回は「育成前提」での採用のため、経験よりもお人柄を重視した面接を行います。
面接では当社で実現したいことや、将来やってみたいことなどもお聞かせください！

勤務地

【転勤なし／UIターン歓迎／車・バイク・自転車通勤可】
大阪府堺市堺区松屋大和川通3-132

＜交通アクセス＞
・地下鉄四つ橋線「住之江公園」駅（3番出口）より徒歩18分
・OsakaCityバス「松屋」下車徒歩3分
・南海バス「松屋大和川通三丁」下車徒歩1分

勤務時間

9:00～17:00（実働7時間／休憩60分）

★残業について
1人に仕事が集中して、過度な残業とならないよう、バランスを考えながら業務を割り振っています。
■平均残業時間
20時間

以内（残業代は全額支給、残業も月末などの繁忙期がメインです）

雇用形態

正社員
試用期間：3カ月　※期間中の待遇や条件に変更はありません

給与

月給21万円～28万円＋各種手当＋賞与年2回（昨年度実績：3カ月分）

★年齢・経験・スキルを十分考慮の上、当社規定により優遇
★残業代は100％支給します

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給
■残業手当全額支給
■食事手当
■住宅手当

■賞与
年2回
（7月・12月）★昨年度支給実績：3カ月分

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収350万円
～
年収500万円

■社員の年収例
年収450万円（27歳／経験3年）
年収470万円（30歳／経験5年）

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■車・バイク・自転車通勤可
■交通費全額支給
■残業手当全額支給
■食事手当
■住宅手当
■家族手当（扶養家族がいる場合に支給）
■世帯手当
■毎日新聞健康保険組合加入
■資格取得奨励制度（受講料や検定料などを全額支援）
■財形貯蓄制度
■企業型確定拠出年金制度
■貸付金制度
■各種クラブ活動（自由参加）
■夏季レクリエーション補助
┗ 夏季に旅行に行った社員には、家族を含めて補助金支給
■半日有給休暇制度（午前休、午後休が取得できます）
■退職金制度
など

～毎日新聞健康保険組合の魅力～
本社診療所での診察や処方箋が無料！

休日・休暇

＜年間休日＞
112日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（土・日）※月に1回の土曜出勤があります
■祝日休み
■年末年始休暇　
（5日）
■夏季休暇
（4日）
■有給休暇　
（最大25日／半日単位で取得できます）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
■慰労休暇

＜有給消化の奨励も行っています！＞
月に1日以上、有給を取得するよう、会社としても奨励しています。