ヤマザキマザック 株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
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ヤマザキマザック 株式会社の過去求人・中途採用情報
募集している求人が 30件あります!
ヤマザキマザック 株式会社の 募集が終了した求人
製造スタッフ/経験不問/賞与実績5.5カ月/年間休日120日
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
【未経験者向けの研修あり】当社の工作機械および自動化生産システムの製造をお任せします。
具体的な仕事内容
工作機械の製造を担う生産ブロックにて、「組立」「検査」「電気配線」「板金加工」いずれかをお任せします。担当は経験や適性を考慮して決定します。
<入社後の流れについて>
入社後は安全教育の研修からスタート。
その後、いずれかの工程に配属となった後は、各1~4名のチームのもとで3カ月~半年程度のOJTを実施するため、実務経験がない方でもご安心ください。ひとり立ちまでは1年程度を想定しています。
<具体的な仕事内容>
【1】「組立」
部品を順番に組み付けて、精度を調整します。
数日かけて様々な部品をチームで組立て、工作機械を仕上げる総合組立業務を担当いただきます。
《Point!》
みんなで作り上げる仕事なので、終わった時の達成感が抜群!
チームワーク、コミュニケーション力を活かして働きたい方にオススメです。
【2】「検査」
組立が完了した工作機械の検査をして、動作確認を行います。
機械の動作や精度を測定・確認いただくことが主な業務内容です。
《Point!》
お客様に納品後、問題なく喜んで使っていただくための最後の砦!
共同作業はないので、ひとりでコツコツ取り組むことが好きな方にピッタリです。
【3】「電気配線」
器具の取り付けが完了した後、配線や電源投入後の電気調整をして、正しく機械が作動するか確認、配線の確認や各種設定を工夫をします。
《Point!》
電気は技術進歩が速いので、常に新しい技術を学び続けられることが魅力。
電気工事士の資格を持っていたり、電気について学んだことがある方にオススメです。
【4】「板金加工」
板金を曲げるブレーキ作業や、溶接作業を行います。
ブレーキ作業ではプレスブレーキを利用して曲げ加工を行い、溶接作業では金属の鉄接合部分を加熱したり、接合部分を高圧力で溶かして接合します。
《Point!》
ポイント制で仕事の出来高を評価するため、自分の成長を感じられる仕事です。
経験者の方で、ひとりでコツコツ業務に取り組みたい方にピッタリです。
チーム/組織構成
現在270名ほどのスタッフが在籍中。20代~50代まで幅広い年代が活躍しています。
実力次第で昇給・昇格可能な環境で、本人の意欲次第では配属後の職種転換や海外赴任も可能です。
【高卒以上】【「製造業での勤務経験者」もしくは「工業高校出身」の方】※工作機械の知識不問・経験不問
<応募条件>
■高卒以上
■下記ABいずれか一つに該当する方(どちらかでOK)
A:製造業での何かしらの勤務経験者(工作機械の知識不問)
B:工業高校出身(経験不問)
<歓迎する経験>※必須ではありません
■図面を見て、製品を組み立てた経験
■電気配線の経験
■溶接またはブレーキ作業の経験
■メンテナンスの経験
■機械オペレーターの経験
\人柄・意欲重視の採用です/
改善力がある方、スキルアップに意欲的な方を評価します。
【転勤なし】本社/愛知県丹羽郡大口町竹田1-131
※マイカー通勤OK(駐車場完備)
東名高速道路「小牧I.C」より犬山方面へ車で約15分
名鉄「柏森駅」より徒歩で約14分
※転勤は、製造スタッフのポジションにおいてはありませんが、職種転換をした場合は発生する可能性があります。
<通常勤務時間>
8:25~17:10(実働8時間)
<夜勤の勤務時間>
■「組立」「電気調整」16:05~0:50(実働8時間)※夜勤の頻度:3~4週間に1回程度
■「板金加工」18:05~2:50(実働8時間)※夜勤の頻度:隔週(切り替わるタイミングで休みあり)
※「検査」は夜勤がありません。
\安心ポイント/
夜勤が可能かどうかについては配属前にヒアリングするため、配属はその内容も考慮して決定します。
■平均残業時間
38.2時間
※直近3カ月の平均残業時間(繁忙期により変動あり)
正社員
試用期間3カ月※試用期間中の労働条件の変更はありません。
月給18万6600円以上+各種手当+賞与年2回
※上記金額は夜勤手当を含みません。
※経験や能力などを考慮の上、給与額を決定します。
※残業が発生した場合、時間外手当を全額支給します。
■賞与
年2回
※今年度実績:5.5カ月分
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収350万円
~600万円
■社員の年収例
年収520万円(31歳)
■社会保険完備
■休日出勤手当
■交通費全額支給
■家族手当:1万5000円~/月
■役職手当:1万2000円~/月
■資格手当
■制服貸与
■保養所(ゴルフ場)
■退職金制度
■住宅融資制度
■独身寮(入寮については最大1万1500円の費用がかかります)
■財形貯蓄制度
■研修制度等
■60歳定年退職以降の再雇用制度(65歳まで)
■食事手当(4000円/月)
<海外で活躍できる語学研修あり>
会社の費用で外部委託の語学教室に通うことができます。
また、英語や中国語などを主体的に学べる通信教育も用意しているため、語学が得意な方も苦手な方も、自分のペースで語学力を伸ばすことが可能です。
<年間休日>
120日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
■土日休み
■夏季休暇
■年末年始休暇
■GW休暇
■有給休暇
■計画有給休暇制度有り
■特別休暇
■慶弔休暇
■育児休業、介護休業(取得実績あり)
■リフレッシュ休暇
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出典:doda求人情報(2025年2月時点)