株式会社ダスキン藤沢の過去求人・中途採用情報

【既存営業7割】業界未経験の方も着実に営業スキルとマネジメントスキルを身に着けていただけます！
具体的な仕事内容
以下のステップで営業スキルとご実績を積んでいただいたあと、最短で事業部責任者のポジションをお任せします！

【STEP１：入社後約半年間】基本的な営業スキルの習得
まず衛生商材（マット・モップ・浄水器など）法人営業をお任せ（既存7割・新規3割）
┗お客様のニーズと商品交換のタイミングに合わせてご訪問
┗担当エリアのお取引先拡大のためのご提案

【STEP２：約半年間～1年間】　総合的な営業スキルの習得
サービス商材（おそうじサービス・害虫駆除・庭木の管理など）の法人営業をお任せ
┗お問い合わせをいただいたお客様の課題に併せて、総合的なプランのご提案

【STEP３：約1～2年後】
事業部責任者（管理職）のお仕事をお任せ
┗事業部としての目標数値を達成するため、アルバイトやメンバーの方の育成を行っていただきます。
┗売り上げアップのための新規企画立案などもお任せします。
┗事業部は計8部署、各部署によって3～30名など事業部の規模もさまざまです。
※適性や希望を考慮してお任せする事業部を決定します。

＼管理職候補の採用／
年齢不問・社会人経験10年以上のノウハウを発揮したい方大歓迎です！ご入社いただく方には、今後管理職としても年収アップのキャリアを築いていただければと思います。

＼充実の研修制度／
OJT教育に加えて、座学で企業理念や商品知識を学ぶことからスタートします。その後、およそ2カ月間はOJT教育を中心に研修を実施します。先輩社員の訪問・提案に同席したり、時にはダスキン本部の方と一緒に顧客訪問を行うことも！
3カ月目を目途に、先輩から既存顧客を引き継ぎ、顧客対応をお任せします。また、現場を知るため、研修の一環として他事業（ハウスクリーニングなど）のサービスに同行していただくこともあります。

チーム／組織構成
男女比はおおよそ3:7。社員、スタッフともに年代問わず和気あいあいとしている雰囲気なので、中途入社の方もすぐに馴染んでいただける環境です！

事業部は計8部署、各部署によって3~30名など事業部の規模もさまざまです。部を超えた関りも円滑なため、人間関係もとてもフラットです。お任せする事業部は適性や希望を考慮して決定していく予定です。

【管理職候補採用】ダスキンの営業・将来管理職に挑戦したい方大歓迎！
将来のキャリアアップに漠然とした不安を抱えているあなた、事業部を担う、管理職候補のポジションをお任せします！

【必須条件】
■普通自動車免許（AT限定可）
■営業のご経験がある方　※法人・個人は問いません。

【歓迎条件】
■人とコミュニケーションを取るのが好きな方
■管理職を目指してスキルアップしたい方
■メンバーの育成やマネジメントに挑戦したい方
■売り上げアップのための企画実行をしてみたい方

※業種未経験歓迎

【転勤なし／車・バイク通勤OK】
<本社>神奈川県藤沢市大庭8199
小田急線「善行駅」からバス8分／「善行坂北駅」下車徒歩1分

8:30～17:30（所定労働時間8時間／休憩60分）
■平均残業時間
20時間

正社員
※試用期間3カ月（期間中の給与・待遇は変更なし）

月給26万円以上
※上記月給には、時間外労働の有無に関わらず固定残業代として月45時間分、6万4,000円以上を含みます。
※上記を超える分は追加で支給いたします。
※月給は経験や年齢を考慮し、柔軟に決定します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■家族手当（配偶者月1万円、子供1人月5,000円）

■賞与
年2回
（7月・12月）

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収400万円
～ ※経験・年齢を考慮し決定します。

■社員の年収例
年収600万円（入社4年目／40代）
年収500万円（入社3年目／40代）
年収400万円（入社1年目）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■通勤交通費支給（全額）
■マイカー、バイク、自転車通勤可能
■退職金制度
■ドリンクコーナーあり
☆寒い中、暑い中で営業するスタッフが、会社に戻ってきた時にはホッとして欲しい。そう考え、本格的なコーヒーマシーンのほか、夏はアイスクリーム、冬は甘酒などを提供しています。
■営業用社用車貸与
■制服貸与
■定例社内研修（4週に1回）
☆地域のお客様により良いサービスを常に提供し続けていくため、基本的なビジネスマナーやお客様とのコミュニケーションのとり方など、日々の仕事をサポートします。
☆パートスタッフや業務委託スタッフのマネジメント層として期待！
当社は全従業員約120名。そのうち正社員は10名程度と、少数精鋭でキャリアアップのチャンスも豊富です。正社員は将来的にパートスタッフや業務委託スタッフを取りまとめる責任者として成長いただくことを期待して採用しますので、意欲ある方は限られた人数の中で確実に成長できる環境です。

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（土・日）※土曜は有給消化を推奨しているため、 基本的には土日祝休みで休暇を取得しています。
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
※5日以上の連続休暇取得可
※有給消化率80%以上の方もおり、有給も取得しすい環境です。

＜取得実績＞
年末年始:5連休（2022年度取得予定）
夏季休暇:5連休（2022年取得実績）

年齢不問・社会人経験10年以上のノウハウを発揮したい方大歓迎です！ご入社いただく方には、今後管理職としても年収アップのキャリアを築いていただければと思います。

管理職の方には営業社員とパートの方々の業績管理などのモチベーション管理をおねがいします。弊社は営業実績だけではなく、お客様満足度の達成を目標にしております。そのためチーム一丸となってひとつの目標に向かっていくこととチームに届くお客様からの感謝の言葉がやりがいにつながります。

法人：約2,000軒／個人：約17,000軒（関連事業を含む）

・株式会社アイエー オートバックス
・株式会社ホンダカーズ中央神奈川
・ミネベアミツミ株式会社
・三菱電機ライフサービス株式会社
・隠れ里 車屋
・学校法人 鎌倉女子大学
・湘南工科大学
・日本大学生物資源科学部　ほか

社内の新年会で利用する近隣の飲食店も、ダスキンのサービスを利用する当社のお客様だったりと、近隣企業との密接な関係性は当社ならでは。自分たちが地元民として利用する店舗のサービス一つからも、今後の提案のヒントを得ています。地域や取引先に対し、業務外でも真摯に向き合う姿勢が、お客様との信頼関係に繋がっていきます。