株式会社ツルハ

食品・GMS・ディスカウントストア

北海道札幌市東区北24条東20-1-21

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株式会社ツルハの 募集が終了した求人

未経験OK・総合職(店舗スタッフ)/賞与年2回/時短勤務有

  • 正社員
  • 5名以上採用
仕事内容

北海道・東北エリアのツルハドラッグ店舗にて、店舗スタッフとして接客・販売・商品陳列などの業務を担当
具体的な仕事内容
※スマートフォンからご覧いただいている方は、ぜひPickup!ページもご確認ください!

◇◆◇

入社後は、あなたの希望や現在の居住地を考慮し、北海道・東北エリアにある、いずれかのツルハドラッグ店舗に配属となります。

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★ツルハドラッグについて
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ツルハが目指すのは、地域の皆さんに必要とされ、「ここにツルハがあって良かった!」と思っていただける『日本一のドラッグストアチェーン』。医薬品や化粧品はもちろん、食料品や雑貨まで、地域のお客さまが必要とする品揃えやサービスを提供しています。


【 お任せしたい業務内容 】
◎お客さま対応(接客、レジ応対)
◎品出し
◎商品発注・在庫管理
◎売り場づくり
◎パート、アルバイトのシフト管理 など

配属後は、店長や先輩社員について、店内業務を順番に学んでいきます。店内に陳列されている商品についての知識や陳列場所、お客さまへの接客応対方法など、実地で学んでいきます。

いきなりすべてを覚える必要はありません。できることから担当し、一つずつ自信をもって対応できることを増やしてください。

店舗には地域のさまざまな年代のお客さまが来店します。いつも笑顔で、お客さまにあった接客を心がけてほしいですね。

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★将来はさまざまなキャリアを目指せる!
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当社の総合職で入社となるため、店舗で経験を積んだのちに、選べるキャリアが多彩!
お客さまとの接客や店舗づくりに魅力を感じているなら、店舗店長の道へ、店舗の管理やマネジメントの領域に魅力を感じたならスーバーバイザー、さらには商品企画や販促、人財育成などの本部機能に挑戦することもできます。

チーム/組織構成
店舗には正社員スタッフのほか、パートやアルバイトのスタッフも多数働いています。
店舗規模により、在籍する社員の人数に差はありますが、どの店舗でもお客さま第一に対応を行っています。

対象となる方

【未経験歓迎!高卒以上】◎地域のお客さまの役に立てる仕事に挑戦したい方、歓迎します!
【必須条件】※未経験歓迎します!
■高卒以上

<このような経験・スキルが活かせます!>
■登録販売者資格をお持ちの方
■業界問わず、販売・接客の経験がある方

<一つでも当てはまる方歓迎します!>
■人とのつながりやコミュニケーションを大切にする方
■どんなことでも前向きに取り組まれる方
■常に新しいことにチャレンジしたい意欲をお持ちの方
■誰かの手助けになる仕事にやりがいを感じる方
■将来、さまざまなキャリアに挑戦してみたい方

勤務地

★初期配属地は現在お住いの近郊の店舗となります

北海道・東北エリア(宮城県、山形県、福島県)のいずれかの店舗にて勤務となります。

【本社所在地】
〒065-0024
北海道札幌市東区北24条東20丁目1番21号

勤務時間

9:00~22:00の間でシフト制(実働8時間/休憩1時間)
※店舗によって閉店時間が異なる場合がございます。

<シフト例>
9:00~18:00
11:00~20:00
13:00~22:00
■平均残業時間
6時間

~7時間

雇用形態

正社員

給与

月給17万5000円~38万円+賞与年2回

※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■時間外手当
■登録販売者手当(月1万円)
■管理栄養士手当(月1万円)
■通勤手当(月5万円まで実費支給)
■家族手当(月2万円~3万5000円 ※世帯主が対象・子どもが18歳未満に支給)
■転勤手当(月2~4万円)
■単身赴任手当
■役職手当

■賞与
年2回
(7月・12月)

■昇給
年1回
(5月)

■入社時の想定年収
年収300万円
~532万円

■社員の年収例
年収550万円/店長・30歳(役職手当+家族手当+賞与含む)
年収750万円/スーパーバイザー・40歳(役職手当+家族手当+賞与含む)

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■社員割引制度
■LTD制度(長期療養時の収入補償制度)
■研修制度(新人研修、階層別研修、職能別研修など)
■資格取得支援
■社員旅行
■育児・介護短時間勤務制度
■確定拠出年金
■財形貯蓄
■従業員持株会
■有給休暇積立制度
■ストックオプション
■出産祝い金
■通信教育
■クラブ活動 ほか
\★研修制度について★/
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当社では社員が成長し続けられる研修制度を整備しています。
店長やスーパーバイザーなどへのステップアップにあわせて受講する『階層別研修』や、担当職務ごとに受講する『職能別研修』、各種セミナーや勉強会なども実施しています。例えば、店舗スタッフとして欠かせない資格「登録販売者」資格については取得に向けて、独自の講習会を開催するなど、試験に合格するまで会社がサポートしています。

休日・休暇

<年間休日>
113日

<休日・休暇>
シフト制(月9日~10日)
■慶弔休暇 
■有給休暇 
(入社初年度10日付与、最大40日)
■産前・産後休暇
(実績あり)
■育児休暇
(実績あり)
■介護休暇
■特別休暇


出典:doda求人情報(2023/1/16〜2023/3/12)

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出典:doda求人情報(2024年7月時点)

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