ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社の過去求人・中途採用情報

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ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社の募集が終了した求人

技術事務職／未経験歓迎／年休125日／土日祝休み／残業少なめ

正社員
転勤なし
上場企業

仕事内容

【未経験歓迎！】定期点検のスケジュール調整など、エレベーターの点検に関する事務作業をお任せします。
具体的な仕事内容
私たちが日々利用しているエレベーターは、いつでも安全に稼働するように、定期的なメンテナンスや年に1度の法定検査が行われています。
その点検を実施している当社にて、エレベーターメンテナンスエンジニアの事務サポートを担当するのが「技術事務」のお仕事です！

具体的には、現場への点検日程のご連絡や日程調整、報告書データの内容確認・入力・ファイリング、電話対応など、メンテナンスエンジニアの事務全般をサポートしていただきます。

＜主な業務＞
・点検スケジュールの通知、張り紙作成
・定期点検のスケジュール調整
・点検報告書の仕分け
・データ入力、管理
・ファイリング
・電話応対　など
★現場に向かうことはなく、原則デスクワーク業務です。

チーム／組織構成
平均年齢は32歳。今回募集の部署は、現在3名（男性1名・女性2名）。業務拡大に伴い追加募集となります。
同じお仕事をしている方がいるので、安心して始めることができます。
若いメンバーが中心となって活躍しているほか、部署の垣根を越えて社員同士のチームワークも良好です。困ったときにはみんなで協力し合いながら業務を進めています！

対象となる方

【高卒以上／35歳以下の方】★未経験歓迎！安定企業で長く活躍したい方は、ぜひご応募ください！
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経験は一切問いません。
ワークライフバランスが整った環境で
自分らしく働きたい方にピッタリ！
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お客さまだけでなく、社内の営業や技術員とコミュニケーションを取りながら進める仕事も多く、皆仲良く楽しく仕事をしています。私たちと一緒にお仕事しませんか？

＜こんな方を歓迎します＞
◎明るく元気に、前向きに業務に取り組める方
◎協調性が高く、チームワークを大事にできる方
◎責任感をもって、仕事を進められる方
◎電話などで人と話すことが好きな方
◎Excel等のデータ入力が得意な方
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

勤務地

【地下鉄「伏見駅」から徒歩2分／転勤なし】
愛知県名古屋市中区錦2-15-15　豊島ビル14階

伏見地下街を通れば、雨でも傘が必要ないので、通勤はとても便利です。

※ジャパンエレベーターサービスホールディングスで採用後、ジャパンエレベーターサービス東海株式会社に出向となります。
事業内容／エレベーター・エスカレーター等、昇降機全般の保守・検査・リニューアル

勤務時間

9:00～18:00（所定労働時間8時間　休憩1時間）
■平均残業時間
20時間

雇用形態

正社員
※試用期間3カ月。その間給与や待遇に変更はありません。

給与

月給20万円～22万円+各種手当+賞与年2回（昨年実績3.2カ月分）

※いずれも前職給与・経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■時間外手当全額支給
■住宅手当（世帯主:最大月1万円支給　※規定あり）
■子ども手当（1人あたり1万2000円／扶養対象限定）
■保育手当（1人あたり5000円／3歳まで）
■役職手当

■賞与
年2回
（7月・12月）
★昨年実績3.2カ月分

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収300万円
～330万円

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■通勤交通費全額支給
■退職金制度
■確定拠出年金制度
■財形貯蓄制度
■従業員持株会
■慶弔金制度
■提携宿泊施設あり
■資格取得補助制度
■インフルエンザ予防接種補助金
■積立有休制度

休日・休暇

＜年間休日＞
125日
（2022年実績）

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日 ※休日出勤が発生した場合は、振替休日を取得いただきます。）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
（5日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（10日～20日）
■産前・産後休暇
（実績あり）
■育児休暇
（実績あり）
■介護休暇
■特別休暇

【上場企業ならではの働きやすさ！】
就業環境の改善に力を入れており、全社平均では月の残業時間は10～20時間程度です。
また、住宅手当・子ども手当など、充実した福利厚生もご用意。
長く働き続けられる環境が整っています。