株式会社サナース【 Sun Earth Co., Ltd. 】の過去求人・中途採用情報

プロジェクトを管理している社員のサポート業務（書類作成、レイアウト計画、スケジュール確認など）
具体的な仕事内容
「枝・根株を燃料チップにする破砕機」
「高い性能を持つドイツ製のふるい機」
「世界で唯一の黒色プラスチックの選別技術を持つ選別機」など、
世界最先端・最新鋭の環境関連機械の設置に伴うプロジェクトを管理している、
プロジェクトマネージャーの【 サポート業務 】です。

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　具体的なお仕事は…
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■書類作成（会議用の書類や工程表、レイアウト検討など）
■進捗管理（引き渡しまでの工程・品質・予算・安全管理）
■社内外打合せ（担当営業や協力工事会社との会議に参加し会議進行及び議事録作成）
■現場視察（機械納品先での現場作業確認や、設置後の試運転調整など）

年間約10案件のプロジェクトを管理している、
プロジェクトマネージャー（46歳男性）のサポート業務です。
書類作成や設計士との打合せによる工事計画、電気配線等のレイアウト検討、
職人手配、スケジュール確認といったサポート業務が中心。
会議の議事録作成や工程表作成など出来るところからお任せしますのでご安心ください。

◎1プロジェクトの工事期間（約1週間～2週間／長くて2ヶ月）
◎全国各地のプロジェクト現場に視察で行くこともあります（富山県、茨城県、山梨県など）。
◎お客様先（廃棄物処理会社、スクラップ会社、林業会社、建設会社、バイオマス発電事業者など）

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　高性能な欧州製環境関連機械を駆使し、
　環境問題・エネルギー問題にも貢献する
　特殊な機械を扱っています。（下記一部）
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■破砕機（廃棄物や木材を砕く際に使われます）
■マテハン機（建設現場、港湾などで資材を移送する際に使われます）
■林業機械（木を伐採する現場で使われます）
■選別機（廃棄物や金属、プラスチックの資源の選別の際に使われます）

チーム／組織構成
「営業担当者」「機械設計担当者」「協力工事会社」と連携、協力しながら進めます。
会社全体としても10年以上の社員も多く、設立時からのメンバーばかり。
風通しの良さ、上下関係なく何でも言い合うことができる雰囲気なので、
ほぼ人の入れ替わりもなく高い定着率を誇っています。

■定着率：100％（今回募集中の部署は離職者0名）

＜ 学歴不問／業界未経験歓迎 ＞ ■何かしらの施工管理経験をお持ちの方（経験年数・案件規模不問）
【 必須 】何かしらの施工管理経験をお持ちの方（経験年数・案件規模は問いません）

なかなか見かけない欧州製機械に関わりますが、
機械設置の工事着手～完成までの流れは、
戸建て・商業施設・リフォーム・プラントとほとんど同じです。
現在活躍中の社員も新築住宅の施工管理からの中途入社です。
社会人経験10年以上の方、ブランクのある方も歓迎します。

～ 下記1つでも当てはまる方も歓迎 ～
◇建築士資格をお持ちの方（1級・2級不問）
◇建築・土木施工管理技士資格をお持ちの方（1級・2級不問）
◇フォークリフトや車両系建設機械運転技能講習をお持ちの方
◇電気工事士資格など電気関連の知識をお持ちの方

施工管理の経験年数は問いませんが、
自身で1つの現場を始めから終わりまで担当した経験があれば尚歓迎します（案件規模不問）。

神奈川県横浜市港北区新羽町178

※転勤なし
※オフィス内全面禁煙（喫煙可能場所あり）

【 アクセス 】
■横浜市営地下鉄ブルーライン「北新横浜駅」より徒歩5分
■横浜市営地下鉄ブルーライン・横浜線「新横浜駅」より徒歩15分

9：00～18：00（実働8時間　休憩1時間）
■平均残業時間
20時間

程度

正社員

月給36万6000円～40万6000円（初年度年収例：約520万円）

※ご経験や能力により加給、優遇します。
※試用期間6ヶ月あり：試用期間中の給与、待遇など労働条件の変更はありません。
※月給には時間外労働の有無に関わらず、
　月40時間分／8万6000円～9万6000円のみなし残業代が含まれています。
※月の残業40時間を超過した場合は追加で支給します。

■賞与
年2回
（会社業績・個人評価による）

■昇給
あり

■入社時の想定年収
年収520万円
（ご経験や能力により加給、優遇します）

■交通費支給（5万円まで/月）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■社有携帯貸与
■制服貸与（上着）
■資格手当（2000円～2万円/月）
・建築士、建築や土木施工管理技士、電気工事士など業務で活かせる資格の場合。
■資格取得支援制度（上記資格取得の場合）
■社用車貸与（コンパクトカー/AT車）
■退職金制度（勤続3年以上）※50歳未満での入社に限る
■OJT研修制度
■メーカー研修（ゆくゆくは海外メーカーの研修にも参加できます）
■オフィス内禁煙（喫煙可能場所あり）
■誕生日月に当該社員と会社役員との食事会（現在、新型コロナウイルス感染症防止の為、休止中）

＜年間休日＞
122日
（2022年度）

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土曜日＋日曜日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■慶弔休暇　
■誕生日休暇（1日/年）
■有給休暇（入社半年経過後10日間～最大20日間）
※工事等のスケジュールにより、土日祝の勤務があります。その際は代休を取得。
※「年末年始」など6日間以上の連続休暇があります。