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希望条件にマッチした求人とは

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株式会社CINGROUP

システムインテグレータ(SIer)

東京都渋谷区神宮前6-19-13 J-6ビル3F

株式会社CINGROUPの過去求人・中途採用情報

募集している求人が 8件あります!

株式会社CINGROUPの 募集が終了した求人

未経験からはじめるITエンジニア/充実の半年研修/リモート可

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
仕事内容

【半年間の実践的な研修で、未経験からITエンジニアへ】自社プロダクト開発へのチャレンジも可能!
具体的な仕事内容
【入社後】
■入社後は、フロントエンドとバックエンドを半年かけて学んでいただきます。
※フロントエンド…WebサービスやWebアプリ上でユーザーが目にする部分のこと
※バックエンド…データベースのシステムやデータの処理、データベースへの保存などユーザーに見えない部分のこと

■担当の講師がしっかり付き添いながらサポート!分からないことがあれば、その都度質問したり(チャットツールもOK)、テレビ電話を繋いで直接指導してもらうことができます。

■ロールプレイングを交えながら、より実践的な面談・面接スキルの体得を目指します。ITスキルはもちろん、ビジネススキルの育成も重視したカリキュラムです。

■研修の最後には「自作システム開発」の発表があるので、一度自分でプロダクトを1つ完成させることができ、初めての案件も100%開発からスタートできます。

■その他にも、メンター制度、入社後の定期面談の実施、専用の質問チャットの設置(AIチャットボット)など、充実のサポート体制を整えています。

【携わる案件について】
その後は一人ひとりのスキル・希望などを考慮の上、Web開発会社の案件をメインに、受託案件や自社内案件などさまざまなジャンルの開発に携わることが可能です。

<案件例>
・大手家具メーカーのインテリア配置シミュレーションアプリ
・ふるさと納税サイト
・ゲーム など

◆◇◆『エンジニアラボ』&『ビジネスラボ』◆◇◆
社内システム、ゲーム、アプリなど新サービスの開発に積極的な当社。その背景にあるのは、育成プロジェクトとして立ち上がった社内ラボにあります。
最先端技術を学び、アプリやシステムをつくることに特化した『エンジニアラボ』。
マネジメントスキルを習得し、人や組織をつくること(PM/PL)に特化した『ビジネスラボ』。
それぞれのキャリアを育成する「ラボ」を設置することで、自社プロダクトの開発力の向上を実現しています。
自分が希望する方向でキャリア形成ができるので、あなたが目指す理想のエンジニアに近付ける環境です!

チーム/組織構成
時代と共にエンジニアの需要がますます高まっているいまだからこそ、エンジニアを目指す人も多いです。
実際に、未経験でスタートした先輩も多数在籍中です!

対象となる方

【学歴不問/第二新卒歓迎】職種・業種未経験歓迎◎人柄重視の採用!
エンジニアになりたいという意欲を重視して選考します。
あなたの想いをぜひお聞かせください!

<このような方を歓迎します>
■何らかのITの勉強をしている方(独学またはITスクールに通っているなど)
■成長意欲があり、前向きにITの知識を身に付けたいと考えている方
■自発的に考えて行動できる方
■ITエンジニアとして、自分に合ったキャリアを見つけていきたい方

勤務地

【東京本社】
東京都渋谷区神宮前6-19-13 J-6ビル3F
※転居を伴う転勤なし
※東京本社、もしくは都内近郊のプロジェクト先での勤務となります。

【アクセス】
各線「渋谷駅」徒歩8分
最寄り出口から徒歩2分

勤務時間

10:00~19:00(所定労働時間8時間 休憩60分)

※プロジェクト先により多少前後します
■平均残業時間
20時間

未満

雇用形態

正社員
試用期間6カ月(カリキュラム進捗に応じて試用期間短縮可)
※期間中は月給19万円(固定残業代含む)
※上記金額には固定残業代(10時間分/月1万3775円)が含まれます。超過分は別途支給します。

給与

月給22万円~27万円(固定残業代含む)+賞与年2回
※上記金額には固定残業代(35時間分/月4万7250円~月5万8013円)が含まれます。超過分は別途支給します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費支給(4万円まで)
■時間外手当(超過分)
■役職手当

■賞与
年2回
(6月・12月)

■昇給
年2回
(4月・10月)

■入社時の想定年収
年収300万円


■社員の年収例
年収320万円(22歳/入社1年)
年収650万円(27歳/入社3年)
年収800万円(40歳/入社8年)

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■定期健康診断
■時短勤務制度
■スマート出勤制度(前日の申請で勤務時間を変更可能)
■社内割引制度(まつげエクステ・ネイルサロン)
■保養施設の利用可(有名ホテルを社員価格で利用可)
■社員総会年2回(半期ごとに成績優秀者を全社員の前で表彰)
■ビジネス書籍購入サポート
■私服OK
■リモートワーク(プロジェクト先の案件による)
■PC貸出可
■Coffee・お菓子(無料)カップ麺(10円)コーナー完備

休日・休暇

<年間休日>
120日
以上

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇 
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■記念日休暇
■ハネムーン休暇

※有休とあわせて休暇を取得し、5連休以上取得することも可能です。

自社プロダクトの開発エンジニアになる未来

ITソリューションに関するさまざまな事業を展開している『CIN GROUP』。おかげさまで業績は順調に伸び続けており、今後は “会社の顔” となるようなプロダクトを開発するのが目標です。

今回の募集は、まさにその自社プロダクト開発を担えるエンジニアの育成を見据えたもの。3~5年後には、培った経験を存分に発揮して、開発の上流から活躍いただくことを期待しています。

すでに構想段階のものはいくつかあるので、興味のある方はぜひお会いした際にお話ししましょう!


出典:doda求人情報(2023/1/30〜2023/4/23)

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出典:doda求人情報(2024年11月時点)

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