宣真工業株式会社の過去求人・中途採用情報

競合他社の少ないニッチな自社製品の企画・設計・開発まで一連の工程に携わって頂けます。
具体的な仕事内容
＜仕事内容＞
強度・耐水性・成型性に優れたグラスファイバー（GFRP）を使用した、電気を通しづらい「絶縁操作棒」などの開発をお任せします。

＜具体的な業務＞
1）お客さまからの依頼
既存製品にまつわる改良の要望をいただき、そのご意見を汲んだ開発を計画
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2）プランニング
CADを使ってアイデアを図面化
▼
3）製造
図面を基に製品を具現化
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4）仕様確認
実際に使ってみて「重さ」「質感」「使いやすさ」の観点から、要望通りの製品が出来上がっているかを確認
▼
5）納品

☆担当制を採用／じっくりと案件と向き合った対応が可能です。
☆既存製品の改良＆新製品の開発は「5：5」の割合で行なっています。
☆年間を通して「4件～5件」ほどを開発／開発期間は製品により異なりますが「3カ月～1年以上」とさまざま。
☆企画部からの依頼でお客さま先に一緒に伺い「企画・提案」することもあります。

＜製品ラインナップ＞
◆絶縁測定工具
◆絶縁工具
◆絶縁ハシゴ
◆測量工具
◆点検工具
◆コロコロメジャー

＜主な取引先＞
◆JR東日本
◆JR西日本
◆近畿日本鉄道
◆阪神阪急鉄道
◆東京電力
◆関西電力
◆中部電力
◆大阪ガス　など
現在までに1,000社以上のお客さまと取引をしています。

＜ここがPOINT＞
今年11月に「鉄道技術展」へ新製品を出展予定。そこには“あなた”の開発した製品が展示される可能性も…。社歴・年齢に関係なくチャレンジできますので、ぜひ頑張ってください！

＜入社後は…＞
はじめは会社のルールや業界について、簡単な座学研修を行ないます。その後、経験＆スキルに応じて割り振る仕事を徐々に増やしていく予定です。基本は担当制となるため、独り立ち後はあなたのやりたいように仕事を進められます！それまではしっかりと先輩社員がOJTを通して、技術教育を行なうので心配はいりません。

＜キャリアパス＞
当社は社歴・年齢に関係なく実績を正当に評価。やる気のある社員には、どんどん仕事を任せていきます。スキルを磨き、その道のプロフェッショナル目指したい方には最適な環境です。

チーム／組織構成
風通しのよい職場で、服装自由、髪型・髪色自由など、社員の個性を尊重していることもあり、自分らしく働ける環境が整っています！

【学歴不問】◆開発未経験歓迎　◆第二新卒歓迎　◆モノづくりに興味がある方
☆業界未経験＆開発未経験歓迎♪

＜必須要件＞
◆CAD操作スキル

＜歓迎する経験＞
◆商品企画の実務経験
◆商品開発の実務経験

＜こんな方を歓迎＞
◆CADオペレーターから開発へチャレンジしたい方
◆ひとつのことを極めることにやりがいを感じる方
◆自分で考えて行動できる方
◆地元で腰を据えて長く働きたい方

～◆ 人柄重視の採用 ◆～
今回は、より多くの方とお会いしたいと考えています。
本求人に少しでも興味をお持ちいただけた方は、ぜひお気軽に応募ください。

【転勤なし／★マイカー通勤可（規定あり）／U・Iターン歓迎】
◆本社／大阪府大阪市鶴見区今津北4-2-11・アクセス／JR学研都市線「徳庵駅」より徒歩8分

8:30～17:30（所定労働時間8時間　休憩60分）
■平均残業時間
20時間

未満　※定時退社も柔軟に行なえています

正社員
試用期間最長3カ月
※期間中は時給1,100円・交通費無し
※その他、待遇に差異なし

月給30万円以上+賞与年2回
※経験・スキル・年齢を考慮のうえ、社内規定により決定します
※残業代別途全額支給

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■残業手当

■賞与
年2回
（6月・12月）※業績による／昨年度実績2.4カ月分（勤務半年以上より支給）

■昇給
年1回
（8月）※業績・本人のスキルによる

■入社時の想定年収
年収432万円
以上

■社員の年収例
年収650万円／44歳・入社10年／未経験入社
年収450万円／33歳・入社5年／未経験入社
年収350万円／22歳・入社2年／未経験入社
※上記はモデル年収です

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度
■服装自由
■髪型・髪色自由
■マイカー通勤OK（規定あり）
■自転車・バイク通勤OK
■交通費支給（規定あり）

＜年間休日＞
104日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（土・日）※土曜日は会社カレンダーによる
■祝日休み
■年末年始休暇　
（9日間／今年度予定）
■GW休暇
（5日間／今年度予定）
■夏季休暇
（5日間／今年度予定）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（30分単位で取得可能）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■有給休暇は30分単位でフレキシブルに取得できます。社員の皆さんは、お子さまの参観日や病院への通院などに活用しています。

当社が手がけるFRPとは、強度・耐水性・成型性に優れたグラスファイバーです。電気を通しにくい性質も持ち、電線に触れても感電しません。そんなFRPの特性に着目し、さまざまな絶縁工具を製作しています。送配電線などの地上高や樹木との間隔を測る絶縁測定工具や、FRPの先端に装着するオリジナルの絶縁工具、耐電圧成績書付きの絶縁ハシゴなど、感電を伴う現場で活躍する人々の「安全」をお守りしています。
おかげさまで取引先は、各鉄道会社や各電力会社、各NTTなど1,000社以上。日本全国の名だたる企業様と直接取引させていただき、安定経営を続けています！

他社には真似できない製品を武器に、安定経営を続けている当社。創業から50年以上成長できている理由のひとつに、風通しのよい社風であることがいえます。

部署名や役職名を決めず、社内では皆「〇〇さん」と呼び合い、製品に関するアイデアも社長に直接提案できる環境です♪こうした自由な発想から生まれたアイデア製品が、会社の成長エンジンにつながっています。

また、一人ひとりの個性を尊重して、服装や髪色は自由♪30分単位から取得できる有休のルールも、小さなお子さまを持つパパやママ、介護中の方に喜ばれています。