株式会社エス・トラストの過去求人・中途採用情報

オフィス環境の課題をワンストップで解決・サポートするコンサルティング営業
具体的な仕事内容
★お客様のオフィスが抱える課題を聞き出し、経費削減や業務効率化といった経営向上につながる提案をします。

【売れる仕組み】
「売りっ放し」で終わるのではなく、設置からその後のメンテナンスまで自社でフルサポートしています。お客様の課題に合わせ、防犯カメラなどのセキュリティからウイルス対策まで、何十種類という商材を扱いますから幅広い提案が可能。「じゃあこれもお願い」とまとめて受注でき、お客様も同じ窓口で済むので信頼関係抜群です。

＜入社後は＞
2～3カ月くらいは先輩社員と一緒に実務を行いながらのOJT。本人の意欲次第では、もっと早い独り立ちも可能です。

＜具体的には＞
【アポイント】
設立から11年で、静岡・山梨の取引先は6000社以上。設置からメンテナンスまでサポートしているので付き合いの長いお客様も多いです。どんな悩みがあるのか、電話でしっかりヒアリングして訪問日を決めます。

【訪問・提案】
実際にオフィスを訪問して、用意した見積りやカタログなどを使って改善提案を行います。もちろん最初のうちは先輩社員が同行してクロージングまでサポートしてくれるので心配いりません。

※ベテランメンバーの受注率はなんと80％以上。未経験の方でも入社から1～2カ月で受注が多いです。サポートしてもらった場合もインセンティブが付きますので安心してください。

【契約後】
お客様が離れない理由は、自社で行うアフターフォロー。メンテナンススタッフがサポートし続けますし、OA機器は2～3年で新製品が発表されますから、入れ替えの提案などもしやすいです。

★基本的に担当営業を変えるということはしません。お客様の頼れる窓口として長く信頼関係を築いてください。

チーム／組織構成
20代～30代が多く、平均年齢は29.8歳。未経験スタートの人も多いので、わからないことや営業のコツなど、何でも親身に教えてくれる先輩ばかり。手本にしながら、自分の営業スタイルを確立してください。

★職場の雰囲気や社員の日常など、Instagram、TikTokでも配信中。そちらもぜひご覧ください！

【学歴・経験不問】営業未経験・第二新卒歓迎／5名以上の積極採用
■普通自動差免許(AT限定可)
※必須ではなく、入社までに取得の意思があれば選考対象となります
■35歳以下の方

＼以下ひとつでも思い当たる方、ぜひご応募ください！／
◆未経験からでも、売れる営業のスキルを身に付けたい
◆頑張って出した成果は、ストレートに給与に反映される環境がいい
◆年齢やキャリアと関係なく、平等にチャンスを与えてほしい
◆お互いに励まし合いながら、チームワークを大事に働きたい
◆将来のために、安定した生活基盤を築きたい
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

これまでの経験ではなく、あなたの持っている夢やそこに賭ける情熱を重視します。
ビジネスでもプライベートな夢でも構いませんので、その想いを聞かせてください。

【静岡本社】静岡県静岡市駿河区中田4丁目9-23
【山梨営業所】山梨県甲府市朝気1丁目2-60

※希望する勤務地に100％配属です。
※マイカー通勤OK（駐車場完備）

9:00～18:30（所定労働時間8時間　休憩90分）

★「仕事だけが人生じゃない」というのが会社の考え方★
ムダな事務作業がないので、19時にはオフィスもガラガラ。残業時間は月に5～6時間程度です。
集中して勤務した後は自分の時間。プライベートも大切にしながら働ける環境を整えています。
※もちろんアポイント先への直行や直帰も可能です！
■平均残業時間
5.7時間

（2022年）

正社員
試用期間6カ月（期間中の給与・待遇に変更はありません）

月給25万円以上（固定残業代含む）+インセンティブ
※固定残業代は、月40時間分・5万4000円を一律で支給
※上記を超える時間外労働分は別途全額支給

■昇給
年2回
（入社日から半年毎）

■入社時の想定年収
年収300万円
～700万円

■社員の年収例
【営業職平均】（2022年）
全体 769万円／役職者 827万円
【20代平均】（2022年）
全体 664万円／役職者 805万円

■賞与（業績による）
■交通費支給（月3万円まで）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当（超過分）
■役職手当
■社員旅行
■研修制度
■確定拠出年金制度
■健康診断
■オフィス内禁煙
■業務に必要な資格取得・自己啓発支援あり
■多目的エリアあり（休憩・ランチスペース等として使用可能。冷蔵庫や電子レンジ使用OK）
■お昼は自宅に一時帰宅OK

＜年間休日＞
113日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（土・日）※月1回土曜出社あり（9時～15時）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
（4日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（平均取得日数13日）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）

現在の営業エリアは山梨県全域と、静岡県全域+愛知（岡崎）・神奈川（秦野）辺りまで。売上を伸ばすだけならもっと拡大できますが、お客様から連絡をもらった時にサポートに駆け付けられなくなるので、敢えて広げていません。売った後のアフターサポートをどれだけ大事にしているか、おわかりいただけるのではないでしょうか。

成績さえ良ければ役職者になれるという訳ではありません。数字はもちろんですが、昇格時は全社員にアンケートを取って、挨拶を始めとする日頃の規律やモラルにまでチェックが及びます。上司・部下の関係が良く、気持ちよく仕事ができる環境づくりに会社全体で取り組んでいるので、働きやすさ抜群です！