株式会社アイダ設計【TOKYO PRO Market上場】の過去求人・中途採用情報

株式会社アイダ設計【TOKYO PRO Market上場】の募集が終了した求人

インテリアコーディネーター／平均月収30万以上／残業月10H

契約社員
転勤なし
上場企業
5名以上採用

仕事内容

【未経験歓迎／丁寧な研修あり】住宅を購入されたお客様へ照明やカーテンなどのインテリア商品のご提案
具体的な仕事内容
◆当社で注文住宅または分譲住宅を購入されたお客様に、インテリアをご提案していただきます。

【具体的な仕事の流れ】
・設計図面の打ち合わせから参加し、電気配線の位置などを確認
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・インテリア商品の提案(照明やカーテン、エアコン、家具など)
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・営業や施工管理と打ち合わせ
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・完成～引渡し

※「住宅」だけでなく、防音室や自宅兼サロンなど、店舗デザインにも携わることができます

●　未経験からのスタートOK　●
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入社後1～2カ月は、インテリア課の本部で基礎研修を実施。

◎座学研修（事業・組織・仕事の基本知識・専門用語など）
◎OJT研修（見積もり作成・配線図の見方・商品知識など）

インテリアや建築に関する専門知識、用語などをイチから学べるので、未経験の方も安心してスタートできます！
3ヶ月以降も、随時オンラインミーティングでサポートしていきます。

●　「アイデア」を活かせます！　●
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上司から言われたことをこなすだけではなく、自分なりのアイデアを発揮できるポジション。思いついたことは、すぐにカタチにできる自由度の高い環境です。打ち合わせやスケジュールも自分の裁量で調整できます。

チーム／組織構成
20代の若手から40代のベテランまで、幅広い年齢層のメンバーが在籍しています。業界・職種未経験スタートの女性が多数活躍中です！

■男女比：9割以上が女性です

対象となる方

【高卒以上・経験不問】☆人柄重視☆未経験スタートの方が多数活躍中です！＜要普免（AT限定可）＞
◆職種・業種未経験からのチャレンジを歓迎いたします。意欲と人柄重視の採用です。

＜こんな方にピッタリです！＞
◎インテリアが好きな方
◎「ワークライフバランス」を大切にしたい方
◎新しいことにチャレンジしていきたい方
◎臨機応変な対応が得意な方
◎聞き上手な方

＜活かせる資格＞※必須ではありません。
・インテリアコーディネーター資格
・建築士
・色彩検定／カラーコーディネーター　など

☆採用予定人数：5名

勤務地

＜転居を伴う転勤なし＞千葉／埼玉／群馬の店舗

※勤務地は希望を考慮します／UIターン歓迎
※マイカー通勤OK

勤務時間

9:00～18:00（実働8時間、休憩60分）
■平均残業時間
10時間

未満　※残業はほとんどありません

雇用形態

契約社員
【契約期間】3カ月（更新あり）※正社員登用あり
※試用期間はありません

給与

●入社後2カ月間：月給22万円＋諸手当
●3カ月目以降：月給17万7000円＋諸手当＋歩合給

☆平均月収は30万～40万円

※はじめは契約社員でのスタートですが、正社員登用制度を利用して半年～1年後に正社員となることも可能です！

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給
■役職手当
■扶養手当
■車両手当
■出張手当
■資格手当（二級建築士2万円/月、宅建士2万円/月）
■残業手当（全額支給）
■住宅手当（当社規定による）
■歩合給
※担当した案件の数だけ収入に還元されるインセンティブ制度

■入社時の想定年収
年収300万円
以上

■社員の年収例
年収600万円（入社5年目）
年収420万円（入社2年目）

待遇・福利厚生・各種制度

■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■資格取得支援制度／取得祝い金支給
■財形貯蓄
■人間ドック補助
■予防接種補助
■社員寮完備
■スマートフォン／ノートPC／ガソリンカード1人1枚支給

【各種手当】
■交通費全額支給
■役職手当
■扶養手当
■車両手当
■出張手当
■資格手当（二級建築士2万円／月、宅建士2万円／月）
■残業手当
■住宅手当（当社規定による）
■歩合給

休日・休暇

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（水・木）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（10日）※入社半年後に付与
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■プレパパママ休暇
■リフレッシュ休暇（5日）※入社時に付与
■マイホーム取得休暇（8日）

【2023年4月より下記新設！（2023年4月1日在籍者対象）】
■夏季休暇
■年末年始休暇
■時間単位年休