タマホーム株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
タマホーム株式会社の過去求人・中途採用情報
募集している求人が 338件あります!
タマホーム株式会社の 募集が終了した求人
注文住宅の設計/経験者優遇/建築士資格不問/賞与年2回支給有
- 正社員
- 上場企業
注文住宅の設計業務をお任せいたします。★1年で10~20件ほどの設計に携わります。
具体的な仕事内容
営業や施工管理と連携しながら、
主に住宅の設計業務に携わっていただきます。
例えば、以下のような業務をお任せいたします。
<確認申請業務・工事監理業務>
■営業社員が作成したプランを、法律や構造の観点からチェック
■図面承認後、確認申請用図面・書類の作成
■現地確認を行い、図面・書類作成後、役所へ確認申請提出
■設計図面通りに工事が行われているかの最終チェック
<図面・見積りの作成業務>
■法および構造チェック後の、契約用図面と見積書の作成
■実行予算書の作成
※お客様との打ち合わせへの同席を依頼される場合があります。
入社後は先輩スタッフがサポートしていきます。
気軽に質問できるフラットな環境のため、
安心して働くことができます。
チーム/組織構成
≪どの支店もチームワークの良さには自信アリ≫
支店のメンバー同士が職種・年齢関係なく
お互いに全体の仕事量を把握できるよう、
思っていることは直接伝えやすい
雰囲気にすることを意識し合っています。
その為、全員が仕事もしやすく、
チームワークも良いので、
どれだけ忙しくてもお客様へのサービスレベルは
落ちていない自信があります。
わからない事や困っている事は
すぐに相談できる職場環境です。
【設計の経験をお持ちの方】■高卒以上 ※第二新卒・社会人経験10年以上の方も歓迎
■ 何かしらの住宅設計の実務経験をお持ちの方
(構造や建物の規模、経験年数は問いません)
■ 高卒以上
【こんな方の応募を優遇します。】
■「一級建築士」または、「一級建築施工管理技士」の資格をお持ちの方は優遇
■「二級建築士」や、「二級建築施工管理技士」の有資格者も歓迎!
47都道府県にある店舗のいずれか
※勤務地の希望を考慮します
※U・Iターン歓迎!
店舗の所在地は下記URLをご覧ください
https://www.tamahome.jp/modelhouse/
9:00~18:00
※残業有り
正社員
★全国・エリア限定・地域限定からご希望の形態を選択可能。
■全国社員
月給18万9,000円~43万1,000円
※全国転勤有
■エリア限定社員
月給17万8,000円~42万円
※会社指定エリア内の転勤の可能性有
■地域限定社員
月給16万7,000円~40万9,000円
※転居を伴う転勤なし
※経験スキルにより決定
※時間外手当は別途支給
※別途資格手当あり
■賞与
年2回
(6月、12月)
■昇給
年1回
(6月)
■入社時の想定年収
年収524万円
~
■社員の年収例
15年目 課長/1,235万円(月給69万6,000円+賞与+残業代)
13年目 係長/934万円(月給50万6,000円+賞与+残業代)
6年目 主任/846万円(月給40万1,000円+賞与+残業代)
■昇給年1回(6月)
■賞与年2回(6月、12月)
■社会保険完備
■交通費支給(規定内)
■住宅手当
■従業員持株会(一定要件あり)
■企業型確定拠出年金
■財形貯蓄制度
■出産祝金
■携帯貸与
■制服貸与
■資格取得支援制度(資格手当/資格取得祝金)
■住宅取得補助制度
■社用車使用可(業務中)
■マイカー通勤可(全支店OK)
■介護短時間勤務
■育児短時間勤務
■選択制確定給付企業年金制度
■屋内禁煙
<年間休日>
107日
(2023年6月1日より120日)
<休日・休暇>
休日:月8~9日(2023年6月1日より月8~12日) 定休日:毎週水曜日・日曜日、その他会社指定日
■年末年始休暇
■育児短時間勤務
■介護短時間勤務
■休暇制度(育児/介護/慶弔/アニバーサリー/リフレッシュなど)
■年間休日
年間休日107日(2023年6月1日より120日)
※シフト休みは、月8~9日→8~12日へ変更予定です。
スタッフ一人ひとりが安心して働けるように
育児休暇やアニバーサリー休暇、資格支援制度
など充実したプライベートを送れる制度や
キャリアアップができる制度を拡充!
「残業ばかりで趣味の時間を作ることが
できない」「休日が無く子どもと遊べない」
といったことが無いように休むときはしっかりと
休み毎日元気いっぱい働ける☆という環境作りを
心掛けています!
・首都圏 3万円
(東京23区、川崎・横浜市)
・大都市圏 2万円
(大阪市、23区以外の東京都、川崎・横浜市以外の神奈川県、埼玉県、千葉県)
・中都市圏 1万円
(福岡市、広島市、名古屋市、大阪市以外の大阪府、神戸市、京都市)
マイホームになかなか手を出せない
原因の一つ「日本の家は高すぎる」。
そんな問題を解決するために
コストの原因である中間マージンを見直し、
森林組合や林業者・製材工場と
直接つながることでコストカットを行うなどの
企業努力をしてきました。
既存のものに満足せずに向上心を持ち続けるのも
当社の特徴の一つ。
業界の常識に捉われずに私たちがお客様のために
できることを日々考え、実行に移していくことで
お客様の心からの笑顔を作り上げています!
時代の変化に合わせて適応する力のある
当社の一員としてお客様と住宅との
一期一会の出会いを最高のカタチにしていきましょう。
タマホーム株式会社の 募集している求人
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出典:doda求人情報(2024年12月時点)