株式会社ジャスティスの過去求人・中途採用情報

【ノルマなし】未経験から不動産の仕入れ～販売まで一気通貫で担当できる！
具体的な仕事内容
移転した新しいオフィスでオープンスタッフとして配属になります。
頼りになる先輩と新しく入社する仲間と共に、オフィスの風土を一から作り上げるコアメンバーとしてのキャリアアップも目指していただけます！

【主な業務内容】
（１）まずはお客さまを探します
これからお客さまになる方々に、新聞折り込み、チラシ及び電話でアプローチします。不動産物件の具体的なお悩みをヒアリングし、訪問日時を決定します。
話し方や提案内容など、商談のコツを先輩社員がしっかり教えるので、未経験の方でも安心です。

（２）物件調査
行政や現地に足を運び、物件調査を実施します。価格、間取り、周辺環境などを調査します。

（３）不動産の販売
土地、一戸建て、アパート、マンションなど扱う物件はさまざま。買取後にそのまま販売する場合もあれば、今のトレンドに合わせてリフォーム・リノベーションしてから販売するなど、ケースバイケースで対応します。顧客の半分以上は不動産業者です。

■仕入れ価格は5000万円前後。
■１カ月の契約数は4～5件です。
■調査～販売まで、早くて１カ月、遅くて３カ月ほどで業界では異例のスピード！チーム制だからできる当社の強みです。

＜チーム制のメリット＞
入社後に配属されるチームには、経験豊富な先輩社員がいます。チームで行動するため、未経験・入社間もない時期でも、調査～販売までを経験することが可能！不動産未経験者の方でも、模範となる先輩が常にいるので、安心して業務に挑戦できます。
経験の浅い社員がアポイントを獲得したら、チーム内の知識・技術・経験のある先輩社員が必ず同行します。先輩社員のサポートで契約に至っても、インセンティブはアポイントを取得した社員にも支給。成功体験を少しずつ積みながら、着実に成長していただきたいと思います。

チーム／組織構成
活躍している社員の前職はさまざまで、正社員として働くのが初めてという社員も在籍中。未経験の方でも先輩が一から丁寧に業務を教えますので、安心して活躍できます。「個人よりチームで仕事に取り組みたい」という方には、ぴったりの環境です。

【学歴、業界・職種経験不問！第二新卒歓迎】誠実に業務に取り組める方※2023年３月第二新卒歓迎！
＜業種・職種未経験者歓迎！＞
・学歴不問
・第二新卒歓迎！
・転職回数、職務機関、過去の雇用形態など一切不問です。

■不動産業界出身者、営業経験者は前職経験を考慮し、優遇条件で採用します！
■宅地建物取引資格／普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方は尚歓迎！

未経験・経験者ともに最も面接で重視するのは、「人柄」です。たとえ不動産業界における知識・経験が不足していても、「これから頑張りたい」意欲をアピールしていただければ問題ありません。

【転勤なし／開設したばかりの新拠点！／浜松町駅より徒歩５分／大門駅より徒歩２分】
＜浜松町支店＞東京都港区芝大門1-4-14　芝栄太楼ビル3階
※U・Iターン歓迎！
※活動範囲は東京・神奈川は主。千葉や埼玉までの出張もあります。

9:30～18:30（所定労働時間8時間　休憩60分）
■平均残業時間
40時間

正社員
試用期間：2カ月（給与・待遇に差異はありません。）

月給30万円以上(固定残業代含む)＋各種手当＋インセンティブ
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月5万円以上支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給します。
※経験や能力を考慮の上、当社規定により決定、優遇いたします。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
物件の買取・販売につき、規定の額をチームで分配。年功序列ではなく案件への貢献度で分配されるので、頑張りがそのまま反映されます！

■賞与
年2回
（7月・12月）

■昇給
年1回
（入社月）

■入社時の想定年収
年収550万円
～880万円

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（月２万円まで）
■宅地建物取引士の資格保有者（月2万円支給）
■その他、会社が認めた資格手当（最大月2万円支給）
■インセンティブ制度
■役職手当
■家族手当（月1.5万円）

＜休日・休暇＞
隔週休2日制（隔週火曜＋毎週水曜）
■年末年始休暇　
（８日）
■夏季休暇
（８日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
※5日以上の連続休暇OK