株式会社ＳＯＮＩＣ　ＳＱＵＡＲＥの過去求人・中途採用情報

株式会社ＳＯＮＩＣ　ＳＱＵＡＲＥの募集が終了した求人

シャイなITエンジニア／自社ビルにエンタメ系設備多数

正社員
転勤なし
5名以上採用

仕事内容

業務系システムの開発／紹介経由での入社多数／昨年完成した自社ビルにはダイニングバーも
具体的な仕事内容
クライアントの約8割が上場企業&直取引。業務系システムを手掛ける事が多く、ある大手企業の主体業務を支える基幹システムには、導入時から関わっています。「SONIC SQUAREさんなしでは事業が回りません」とおっしゃって頂ける事もしばしば。設立当初からお付き合いが続いているクライアントも多く、昨年開催した「創業30周年記念パーティー」にも多くの方達に出席して頂きました。

◎必ず自社のメンバーでチームを組んでいます。多い案件だと10～20名で、少ない案件でも5～6名。私たち主導で協力会社を巻き込みながら大規模なチームを編成し、ダイナミックに案件を動かすこともあります。

◎チーム内で常にサポートを受けられるため、より高いレベルにチャレンジし易い環境です。テスターからスタートし、開発、設計、要件定義と順を追ってステップアップしているメンバーも。あるメンバーは開発案件を離れて、クライアントの社内DXを推進する部門に異動しました。

【主な業務内容】
　開発・保守・運用業務
◆A社（30名程度のチーム）
【業務使用スキル】
　・WindowsServer2019（AP、DB）
　・Oracle 19c（DML）でデータ修正やデータ操作
　・.NET(VisualBasic)保守・運用業務の中で開発
　・Java保守・運用業務の中で開発
　・JP1を使用したタスクスケジュール管理・メンテナンス
　・ＡＷＳ設計・リソース管理
　・サーバー等のインフラ系定例作業

◆B社（20名程度のチーム）
【業務使用スキル】
　・DB2、PostgreSQL（DML）でデータ修正やデータ操作
　・Java保守・運用業務の中で開発
　・JP1を使用したタスクスケジュール管理・メンテナンス
　・Cobolの解析・Javaプログラムのリプレース

◆C社（15名程度のチーム）
【業務使用スキル】
　・Salesforce設計・保守・運用業務の中で開発
　・Java保守・運用業務の中で開発
　・RPAの設計・保守・運用業務の中で開発

チーム／組織構成
紹介経由での入社が多く、義理の兄から誘われて転職したメンバーも。媒体から入社したメンバーも多数いるので安心してください。
※女性管理職活躍中
※定着率95%以上
※入社後の職種変更なし

対象となる方

何かしらの開発経験をお持ちの方（言語不問）◆社内のカフェ＆リモートワークスペースでのOJTあり
※学歴不問

今回は第二新卒を含む経験者採用ですが、時期によっては未経験者を採用することも。経験のないメンバーを育成する機会があるので、リーダーを目指したい方にとっても持ってこいの環境です。その一方で、「多数のプログラミング言語をマスターしたい」というプレイヤー志向のメンバーもいるように、必ずしもマネジメント路線に進む必要はありません。

◎入社後しばらくは、社内のカフェ＆リモートワークスペースで同じ案件の先輩たちと一緒に仕事を進めていただきます。ある程度慣れた後は、自宅でのリモートに移行。多くの案件が「週4日リモート・週1日出社」というスタイルで開発を進めています。

勤務地

所沢本社、または東京・埼玉・千葉・神奈川のプロジェクト先

本社／埼玉県所沢市西住吉11-16 SONIC SQUAREビル

勤務時間

9:00～17:30（実働8時間）

※プロジェクト先によって多少前後する場合があります。夜間勤務はありません。
※フレックスタイム制を導入しているプロジェクトもあります。
■平均残業時間
10時間

雇用形態

正社員

給与

月給:27万円～58万3400円
※経験やスキルを考慮して決定します。
※固定残業代4万5000円～9万円／25時間分を含む
超過分は別途支給。

◎初年度の想定年収：450万円～700万円

＝年収例＝
■27歳／490万円
■38歳／700万円

■賞与
年2回

■昇給
年2回

■入社時の想定年収
年収450万円
年収700万円