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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
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ネオライフ株式会社 [NEOLIFE]の 募集が終了した求人
稼いで休める営業(未経験歓迎/月収70万円&月半分休みも可)
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
【ノルマなし】「次にお会いする約束を取る」までがミッション!そこまででも報奨金がもらえます!
具体的な仕事内容
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【Q】どんな仕事?
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◎大切な住宅を長持ちさせるために、リフォームの提案を行います。
◎ゴールは「次にお会いする約束を取る」こと。
◎その後は先輩にバトンタッチ。契約業務は一切ありません。
※慣れてきたら、アポ後の商談にも挑戦できます。
※1件受注すると、1日休み&追加の報奨金GET!休暇&収入がダブルで手に入ります。
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【Q】仕事の流れは?
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◎2~4名のチームで現地へ移動(車)
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◎エリア内のお宅をそれぞれ訪問(休憩時間は平均3時間)
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◎家に関するお悩みを聞く (例)壁が剥がれた、内装をオシャレにしたいなど
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◎後日、見積りや資料をお渡しする約束をして完了!
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◎時間になれば帰社(残業はほとんどありません)
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【Q】入社後は?
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<入社初日>
座学による研修で、仕事の流れなどをじっくり学びます。
<入社2日目以降>
以下のような段階的な研修を用意しています。
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◎見積書作成のコツや時間の使い方について学べる「初級編」
◎営業テクニックに関する「中級編」
◎成約までの流れに関する「上級編」
<研修終了後>
入社後研修が終わった後も、定例会としても月1回は丸1日使って研修を行ったり、終了後に飲み会を開いて親睦を深めたりしています。仕事上の悩みなどもざっくばらんに相談できる機会として好評です。
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【注目!】秘伝の『トークマニュアル』あり
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マニュアル通りに会話を進めれば、営業初心者でも大丈夫。お客様との会話の流れも書いてあるので、最初は棒読みでOK!慣れてきたら自分なりのやり方を加えることで、さらにうまくいくようになりますよ!
チーム/組織構成
◎現場に行くときにはチームで車移動。メンバー同士話す機会も多いので、毎月稼ぎまくっている先輩からコツを伝授してもらっちゃいましょう★
◎20代~30代前半の若手が多く、「受注1件で休み1日追加」などのユニークな制度に面白さを感じて入社してくれた社員が多くいます。
【学歴・経験一切不問】未経験・正社員デビュー・就業ブランクがある方も歓迎!
<こんな方、ぜひご応募ください!>
◎実績を上げたらその分給与に反映してほしい!ついでに休みもほしい!という方
◎営業はやったことないけど、できる気がする!という方
◎1カ月まるまる休暇&月収70万円にロマンを感じる方
<あれば活かせる経験>※必須ではありません。
★営業職の実務経験
★販売・サービス職など、お客様とコミュニケーションの経験
【転勤なし】新大阪・天王寺・神戸の各事務所より、希望を考慮の上決定します。
■新大阪事業所/大阪府大阪市東淀川区東中島4丁目-11-6 ネオライフ西棟8F
■天王寺事業所/大阪府大阪市阿倍野区旭町1丁目1-9 ヨドノビル3F
■神戸事業所/兵庫県神戸市中央区多聞通4-4-13-506号室
【平日】10:00~19:00(実働8時間のうち、営業活動は4.5時間程度)
【土日】9:00~20:00(実働8時間のうち、営業活動は6時間程度)
※営業スタイルは各担当者に任せているため、自分でスケジュールを調節することも可能です
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【注目!】活動時間は1日たった4時間半!?
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車で移動した先で営業するため、移動時間が長め。「営業活動時間」は平日だと実質平均4時間半ほど。ダラダラ活動するのではなく、短い時間の中で成果を出すのがネオライフ流です。
正社員
※試用期間2カ月(待遇差異なし)
給与形態は以下2つから選べます!
(1)月給17万円+報奨金+各種手当 ※入社後1カ月後の給与より補填金3万円を半年間別途支給します
(2)月給23万円+各種手当
※報奨金とは……
初回提案時に一定の基準をクリアすることで支給されるものです(受注・失注などの結果は問いません)。さらに獲得したアポイントから契約に繋がったときには再度支給!1回の提案・契約で最大2回支給されます。
<月収例>
■70万円+月15日休み(月給17万円+報奨金/入社6カ月・25歳)
■110万円+まるまる1カ月休み(月給17万円+報奨金/入社3年・27歳)
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【注目!】オススメは(1)パターンです!
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オススメは頑張った分だけ稼いで休める(1)のパターン。半年間は補填金3万円も支給されるので、実質月給は20万円となり安心です!
※給与形態は変更することも可能!お気軽にご相談ください。
※ちなみに(1)パターンの最高記録は「月収217万円」です。
■賞与
年1回
■昇給
随時
■入社時の想定年収
年収300万円
(仮に一切歩合給がつかなかった場合の最低想定年収です)
■社員の年収例
■700万円/入社2年目(月給17万円+報奨金496万円)
■890万円/入社3年目(月給17万円+報奨金686万円)
■交通費(上限:月1万5000円)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■家族手当
■報奨金(インセンティブ)
■寮完備
■制服貸与
■社員旅行
<社内イベントが充実!>
忘年会や社員旅行などのイベントでは、飲み会・観光だけでなく、ゴーカート、BBQ、サバイバルゲーム、フットサル、スキューバダイビングなど、さまざまな遊びを「本気で」楽しんでいます!
<年間休日>
120日
以上
<休日・休暇>
■週休二日制
(毎週火曜+月1回水曜+その他月1日 ※希望日)
■年末年始休暇
(7日間)
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇
■報酬休暇(1件受注→1日休み追加!)
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【注目!】1件受注で1日休み追加!
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デキる人ほど休みがなく忙しい…なんてもったいない!当社では実績を上げれば上げるほど大量&上限なしで休みが取れるユニークな制度を採用しています。1ヵ月以上の長期休暇も取得可能。頑張った分、ぜひ自身にご褒美を与えてください!
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出典:doda求人情報(2025年1月時点)