株式会社康井精機の過去求人・中途採用情報

【大手案件多数／充実した研修制度】オーダーメイド型の最適な産業用コーティング装置の提案・販売
具体的な仕事内容
【新規ソリューション営業】
■市場、顧客分析から新規ターゲットの抽出
■新規顧客への提案営業（完全な自己開拓ではなく、リードソースを活用）
■既存顧客未取引部門への提案営業

【法人営業】
■顧客ニーズ掌握・弊社装置仕様の範囲でさまざまなオプションやラインナップを駆使した提案・見積作成
■設計・製造部門等と連携し、納入・検収までをしっかりフォロー
■納入後の定期的な顧客へのフォローアップ
■各種販促業務（展示会対応、提案書作成等）
※既存・新規の割合＝8：2

研究開発用途の小型製品から生産用途の大型製品まで幅広くご提案。案件は短いもので半年、大型製品の場合は2～3年と長期的にお客様と接します。装置の種類によっては数億円単位のビジネスになることも。
希望や経験・スキルを考慮して、いずれかの営業をお任せします。


＼POINT／
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◆国内外の誰もが知る大手企業がお客様
大手化学メーカー、電機メーカー、電子部品メーカーなどさまざま。製造・設計部門、技術部門、開発研究部門にコーティング装置を提案します。最先端技術の一端を担う案件もあり、「未来を支える技術に関われている」という実感を持って仕事ができます。

◆お客様に寄り添った提案
当社は35の特許を持った老舗メーカー。培った技術力を活かして、多様なニーズに寄り添うことが可能です。ご要望のヒアリングから納品までのフォロー、その後のメンテナンスも含めて、お客様のお困りごとに応えられる営業はやりがい十分です。

◆活躍の場は世界！
海外企業との取引も多く、現在は、社会情勢を鑑みて出張を控えていますが東南アジア、アメリカ、ヨーロッパ等への出張の可能性もあります。商社が同行しますので英語力は問いませんが、英語に自信のある方は活躍の場が広がります。

◆入社後は…
経験豊富な先輩社員がOJTを通じて丁寧に指導します。製品知識については、2～3年かけて深めてください。
また、営業内での定期的な勉強会や隣に工場もありますので設計・製造部門との連携もとりやすく相談しやすい環境です。

チーム／組織構成
20代～40代の幅広い世代が在籍。ものづくりが好きだったり、人の役に立ちたいという志向性の方だったり、さまざまな方が活躍しています。

【学歴不問／業界未経験歓迎】■法人営業のご経験がある方　■普通自動車免許（AT限定可）
【こんな方を求めてます！】
■住宅メーカー（注文住宅）の営業経験がある方
■業界、顧客動向に敏感で情報収集できる方
■情報提供や仮説提案を用いた情報収集、ヒアリングができる方
■情報を整理・分析し、活用することができる方
■スピード感ある応対、能動的な提案ができる方
■他部門をリードして受注まで推進できる方（一体感の醸成ができる方）

【こんな方はすぐにご活躍いただけます】
・BtoBの新規開拓、提案営業経験が5年以上ある方
・企業の製造・技術部門への提案営業の経験をお持ちの方
・高額有形商材（数千万円～億円単位）の取り扱い経験をお持ちの方

※第二新卒歓迎！

★車通勤OK
★転勤なし
★U・Iターン歓迎

■神奈川県海老名市門沢橋1-5-1
└最寄り駅：JR各線「門沢橋駅」より徒歩6分

8:45～17:45（所定労働時間8時間　休憩60分）


【一日の仕事の流れ】
＜午前中＞
8時45分から朝礼をし、営業課のミーティング（スケジュール確認など）を行い、一日の業務スタート。
午前中は見積もり作成、次回訪問のアポ取り、お問い合わせ対応などの業務を行います。
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＜午後＞
お昼休憩を取り、午後は、訪問もしくは、社内で次回訪問の準備に時間を当てることが多いです。
訪問の場合17時ごろ帰社し、日報作成します。
■平均残業時間
20時間

以下

正社員
※試用期間3カ月（期間中の待遇は変わりません）

＜新規ソリューション営業＞
■月給27万円以上

＜法人営業＞
■月給20万円以上

※上記はいずれも最低保証額です。前職の経験・能力を最大限考慮の上、決定いたします。
※時間外手当・出張手当は別途支給いたします。


【完全実力主義！頑張りは還元します】
社歴問わず、頑張りを正当に評価しています。
当社は中途入社社員も多く在籍しており、営業課課長も中途入社。
将来は、主任・係長などのポジションも目指せます！

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費（原則実費支給、他当社規定による）
■時間外手当（全額支給）
■家族手当
└第1子は月5000円支給／第2子以降1人につき月3000円支給（基本18歳まで）
■住宅手当
└世帯主は月1万9000円支給／非世帯主は月2000円支給
■出張手当

■賞与
年3回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収350万円
～650万円

■社員の年収例
年収650万円（入社15年目・係長）
年収500万円（入社2年目・主任）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■資格取得支援制度（取得費用会社負担）
■退職金制度
■自社研修制度（役職別・職務別研修）
■車通勤OK
■湘南ベルマーレオフィシャルクラブパートナー
■家賃補助制度

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（取得しやすい環境です！）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■その他特別休暇あり

【プライベート重視型！家族ファーストで働けます】
社員の平均有休取得日数は年10日。100％有給休暇を取得する社員もいるほどです。
「家族ファースト」という言葉を大切にしており、お子さんの入学式やイベントには積極的に参加し、人生を充実させてほしいと考えています。

コーティング業界で、他に先駆ける技術であるマイクログラビア塗工方式（特許取得）を手がけている当社。 他にも多数の特許を取得、独自のコーティング技術を武器に欧米、東アジアなど全世界へ販売しています。あなたも当社の一員として世界を舞台に活躍してください！

【◆会社紹介動画を公開中◆】
当社HPのトップページ下部分にある動画サイトへのリンクより、
「Yasuiseiki introduction」というタイトルの動画がご覧になれますので、 ぜひ一度チェックしてみてください。