十一屋工業株式会社の過去求人・中途採用情報

【未経験歓迎】建物、橋梁などを支える鉄骨製品の製造／休み・臨時手当・資格補助・健康管理など推進中！
具体的な仕事内容
大きな建造物を支える鉄骨同士を溶接したり、
強度を高める「継手」と呼ばれる部品を自社で製作するなど、
さまざまな溶接技術であらゆる建造物の建設に携わっています。
こうした「鉄骨製品製造」と「現場での溶接施工」を一貫して手がけることで
お取引先から高い評価と信頼をいただき、受注が途絶えることはありません。

今回の募集は工場内での製品製造です。
各工程2～3人で作業し、スキルに合った仕事を段階的に任せていくのでご安心ください。
必要な資格は会社全額負担で取得OK！
試験合格に向けたサポートもあるのでどんどんチャレンジできます。

■材料の切断
電動工具(バンドソー)を使用し、部材を切断します
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■一次加工(穴あけ)
ドリルで鋼材に穴を開けます
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■組立・溶接
1つの鋼材の重さはほぼ10kg以下
(重い物はクレーンを使用)
溶接は当社の技術の真骨頂！
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■塗装
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■仕上がり検査
検査には超音波探傷試験の合格が必須です。
難易度の高い資格ですが、実技練習も含めしっかりサポートします。


【段階を踏んで成長を実感】
Step０:
◆何より大事なのは「作業の安全」
　工場内の安全ルールを徹底して身につけていただきます。

Step1:
◆先輩に付き、段取りや必要な準備・作業中の注意点などを学びます。
◆作業の流れ、工具の名前や使い方、鉄鋼の種類や特性など、基礎からお教えします。
◆穴あけ・切断等の資格がいらない基本技術を身につけます。
　余った部材で練習するので何度失敗してもOK！
　
Step2:
◆経験を積みながら、溶接業務に必要な
　半自動溶接（JIS規格）
　年1回のAW検定（技量検定試験）などの合格を目指します。

Step3:
◆溶接資格取得後は工場内での製造はもちろん、
　建設現場の溶接施工へのキャリアチェンジも可能です。
　その後も、施工管理・輸出入管理・ベトナム事業に携わるなど
　現場以外の道に進むこともできます。

もちろん経験者の方は早期からスキルに応じた業務をお任せします。
「他の資格も取っていきたい」というヤル気も大歓迎です！

チーム／組織構成
平均年齢は39歳。元菓子メーカーのドライバー、教師などの異業種から、全くの未経験で転職した先輩たちが活躍中！

学歴・年齢・経験は一切不問！モノづくりに関わりたい、手に職をつけたい、という方なら大歓迎！
要普免
未経験歓迎！
その他、入社時に必須の経験・知識はありません
フリーター歓迎/第二新卒歓迎/社会人デビュー応援！

＼1つでもあてはまれば大歓迎／
◆「時間を守る」「挨拶をする」など基本的なことを誠実にできる方
◆一生ものの技術を身につけたい
◆溶接の経験を活かしたい
◆クレーン・玉掛け・リフト資格を持っている
◆資格取得で収入もUPしたい
◆人間関係のいい職場で働きたい
◆細かい作業が得意
◆モノづくりの醍醐味を味わいたい
◆大きな仕事をしたい
◆地元で働きたい
◆Uターン・Iターンをしたい
◆安定企業で働きたい
◆新しい環境でチャレンジしたい

これまでの経歴や資格よりも、誠実にコツコツ業務に取り組める人柄と、技術を身につけ世の中に貢献できる仕事をしていきたいという意欲を重視します。

弥富工場：愛知県弥富市東末広9-26
※車通勤OK（無料駐車場完備）

8:00～17:00(実働7.5h／休憩1.5h)
※残業月平均20～30時間(業務量により変動有/残業代は全額支給)
※お昼休憩1時間＋10時と15時に小休憩があります！

正社員

月給：21万円以上＋別途手当
※未経験者の最低保証給です。経験・年齢・前職給与等を考慮して決定します。

月収例：30万2875円(28歳入社3年目：基本給25万円＋各種手当/通勤1万5000円＋時間外(20h)3万7875円　他、出張手当等加算あり)
※溶接経験者はスキルに応じて前職給与保証での転職も可能！
※試用期間3ヵ月(慶弔見舞金は試用期間終了後)

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
各種手当(各規定有) ：残業、出張、資格取得、住宅

■賞与
年2回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収380万円
(入社1年目/25歳)

■社員の年収例
580万円／20代（月給25万円＋諸手当＋賞与）
650万円／30代（月給42万円＋諸手当＋賞与）
800万円／40代（月給50万円＋諸手当＋賞与）

◇社会保険完備
◇交通費規定支給(公共交通機関全額/車は月1万5000円迄)
◇車通勤OK(無料駐車場完備)
◇制服支給(2着／以降は購入補助)
◇資格取得支援制度(取得費用全額会社負担)
◇独身寮(入寮規定有)
◇慶弔見舞金制度(試用期間終了後)
◇提携リゾート割引
◇慰安旅行
◇BBQ、屋上から花火大会鑑賞、忘年会など各種レクリエーション有り(参加自由)
◇退職金制度(規定有)
◇定年65歳(再雇用制度有)

●赴任時の交通費支給あり(規定有)

＜臨時手当も支給！＞
コロナ禍や物価高などの景気に対応し、「価格高騰手当(一律3万円)」「コロナ一次給付金(一律5万円)」などを支給しました！

＜休日・休暇＞
■週休二日制
(土日※月に1～2回土曜出勤あり)
・GW（7日/2022年実績）
・夏季（5日/2022年実績）
・年末年始（7日/2022年実績）
・有給(半日有給も可)
・慶弔
・産休/育休
・結婚休暇など

＜休日制度の充実を推進！＞
【1】毎年3日ずつ休日を増やし、
「また仕事を頑張ろう」と思ってもらえる環境整備を進めています。

【2】有給を奨励！
平日の用事や子どもの学校行事・習い事送迎など、
自由に使ってもらっています。

【3】連休もOK！
土日に有給をつなげて4連休もOK！

弥富工場は飛島JCTから北西にすぐ、名古屋競馬場の近くにあります。
所属するのは約20名、半数以上が20代・30代で工場内の雰囲気も和やかで明るい雰囲気！
ほとんどが未経験スタートの先輩たちなので、
「新人さんが何に困っているか」「仕事になじめそうか」など、
自分が入社したての頃を思い出して、不安なく仕事につけるようサポートします。
雨天時などは普段建設現場で施工作業をしている技術者たちも
工場で作業することが多いので、いろいろな技術をお伝えします！
隣接する厚生棟はまだ新しく、1階は休憩室になっているので休憩時間もゆっくり快適に寛げます。

何かあれば、先輩でも上司でも気軽に相談できるのが当社のいいところ。
社長を筆頭に世話焼きの先輩が多く、
作業はチーム制で進めるので「一人で抱えて行き詰まる」ということもありませんし
わからないことは理解できるまで教え、
できないことは、できるようにサポートします。
ただし、作業に関わる手順やルールを守らないと大事故につながってしまいます。
一緒に働く仲間、そして何よりあなた自身を守るため、大きな声で注意したり、厳しく指導することもあります。