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希望条件にマッチした求人とは

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株式会社エース

Webマーケティング(広告代理店・コンサルティング・制作)

大阪府大阪市中央区南本町4-1-10DPスクエア本町 2F

株式会社エースの過去求人・中途採用情報

株式会社エースの 募集が終了した求人

占い師のマネジメント/残業1日1h以下/未経験可/定着率9割

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【未経験歓迎】占い師の採用やサポートをしていただくお仕事 ※占いの知識は不要です
具体的な仕事内容
「女性向けゲームアプリ」を使って働いている占い師のマネジメントや、問い合わせ対応、採用~登録対応などを行ないます

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主な業務
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■面接~採用時の登録業務
当社HP経由で登録があった占い師へ、模擬占いなどを行ない、占いの精度はもちろん、コミュニケーション力・対応力などをチェックします。選考を通過した方とはオンラインでの面談や、登録の案内を実施。対応の内容はマニュアルで決まっていますので、心配はいりません

☆総勢6,000名ほどの占い師が登録しています

■占い師のマネジメント
目標設定や、一人ひとりの事情も考慮し、占い師が最大限働けるようにしていきます。「○○ランクを目指す」「月〇〇万円以上稼ぐ」といった目標を一緒に設定。その目標に合わせ、リモートワークをしている占い師の先生をサポートしていきます

☆一人当たり30名~50名ほどを担当します

■問い合わせ対応
問い合わせフォームを通して来る、利用ユーザーからの問い合わせや占い師からの相談に対応。「消費ポイントに関する問い合わせ」「アプリの使い方」「プロフィールの書き方をアドバイスしてほしい」など、相談内容はさまざま。マニュアルも確認しながら、うまく対応していきましょう

☆お問い合わせは、1日10件前後です

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入社後について
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はじめは、会社のルールやシステム操作など簡単な説明をします
その後、配属先の先輩によるOJTを通して、一連の業務の流れを学んでいただく予定です
業務に慣れるまでは、しっかりとサポートをするので安心してください

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キャリアUP
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当社は社歴・年齢に関係なく、実績を正当に評価します
また、社員の自主性を重んじる社風でもあり、「〇〇に挑戦してみたい」「〇〇名担当したい」といった“社員のやる気”を尊重しています

『現在の年収が、入社時と比べて150%UP』した社員も少なくありません
一人ひとりの頑張りは「給与・ポスト」でしっかりと還元!
あなたの理想とするキャリアを、ぜひ掴んでください

チーム/組織構成
配属先には8名が在籍
すべて女性でリーダーとして全体を纏める方もいます
風通しも良いので、すぐに馴染めると思いますよ
1年以内定着率:95%以上

■男女比:男性4割:女性6割

対象となる方

【学歴不問】◆未経験歓迎 ◆第二新卒歓迎 ◆社会人経験不問 ◆人柄重視の採用
<人柄重視の採用>
「やったことのない分野に挑戦してみたい」
「人をサポートする仕事をしたい」
…など、志望動機はなんでも大丈夫です!
あなたの気持ちを、ぜひ面接時にお聞かせください。

<活かせる経験>
◆業界問わずマネジメントの実務経験
◆販売・サービスなど、人と接する仕事の実務経験

<こんな方を歓迎>
◆人と話すことが好きな方
◆人に寄り添った対応ができる方
◆課題解決に取り組むことができる方
◆状況に応じた柔軟な対応ができる方

勤務地

【転勤なし/駅チカ】
◆本社:大阪府大阪市中央区南本町4-1-10 DPスクエア本町2F
◆アクセス:大阪メトロ中央線・大阪メトロ御堂筋線「本町」駅より徒歩1分

勤務時間

1年単位の変形労働時間制
1週間の平均労働時間8時間
<シフト例>
11:00~20:00
13:00~22:00
■平均残業時間
10時間

程度

雇用形態

正社員
試用期間3カ月~6カ月(期間中の給与・待遇に差異なし)

給与

月給25万円~33万円(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月45時間分を、月9万3,000円~10万5,500円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
※経験・スキル・年齢を考慮のうえ、社内規定により決定します

社員の年収例
年収420万円/月給30万円+賞与年2回:マネージャー(入社1年目)
年収490万円/月給35万円+賞与年2回:チーフマネージャー(入社2年目)
年収700万円/月給50万円+賞与年2回:運営責任者(入社4年目)
※上記はモデル年収です

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■時間外手当(固定残業超過分)

■賞与
年2回
(6月・12月)※会社業績による

■昇給
年2回
(4月・10月)

■入社時の想定年収
年収350万円
~462万円

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(上限月2万円)
■服装自由
■書籍購入支援制度(会社負担)

休日・休暇

<年間休日>
126日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(月8日以上/その月の土日祝と同じ日数が休日となります)
■年末年始休暇 
(3日)
■夏季休暇
(3日)
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■介護休暇
■特別休暇

<ここがPOINT>
夏季休暇/7~9月の間に3日間
冬季休暇/12月~2月の間に3日間
休みを組み合わせて5日以上の連休を取得することもできます


出典:doda求人情報(2023/2/27〜2023/4/23)

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