株式会社コープネットワークサービス
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社コープネットワークサービスの過去求人・中途採用情報
株式会社コープネットワークサービスの 募集が終了した求人
物流管理/完全週休2日制/土日休/賞与年2回/福利厚生多数
- 正社員
- 転勤なし
常温商品の物流管理者として、物流センター内で入荷や仕分け確認などの品質管理を行っていただきます。
具体的な仕事内容
配属先の宅配物流センターでは、食品の温度帯(冷凍や冷蔵など)によりチーム編成を組んでいます。あなたには常温チームのコアメンバーとして、商品の入荷や仕分け状況の確認・調整・品質におけるデータ管理などをお任せします。"入荷から出荷までの流れを正しく行う”物流の根幹を支えるお仕事です!
【具体的には】
■作業する場所
基本的にデスクワークであり、事務所内でのパソコン作業や電話対応となります。
そのほか物流センター内の巡回を行い、センター内の作業スタッフの進捗や作業状況を確認します。
■データ管理
商品管理は主にパソコン入力で行います。
Excel・Word・Accessを使用します。
■物流管理業務
・商品の入荷・仕分け状況の確認
・検品作業
・商品の品質管理
(入荷時の温度や量目、日付、包材などについてチェックと記録を実施)
・お取引先との調整業務 など
■作業スタッフへの指導
宅配物流センター内の仕分け作業は、一部を委託会社に請け負っていただいています。
仕分けの際に品質が保たれているかなどの確認を行い、適宜スタッフへの指導を行います。
【キャリアアップ】
当社では契約社員の方も一緒に働いています。経験を積んだ後に契約社員の管理業務もお任せします!
また、業務全般を覚えていただきノウハウを身に付けたのちは、先輩や上長の業務も少しずつ引き継いでいきます。
"プロセスを大事にする社風”のため、あなたの気持ち次第でリーダー、所長などの管理職も目指せます!
【異業種出身者も活躍中!】
会社の中核メンバーとして、京都生協の物流を根底から支えていただくお仕事です!
チーム/組織構成
配属先となる宅配物流センターでは、1チーム4~5名の編成を組み、連携を取りながら業務にあたっていただきます。
物流管理業務全般を担っていただくため、覚えることは多岐に亘ります。
そのため先輩や上司に質問できる環境はもちろんのこと、育成についてもじっくり4~5年かけていく方針のため、焦らず安心して業務を覚えていくことができます。
毎週木曜日には振り返りの時間を設け、仕事のフィードバックを行います。作業効率化や改善案などの提案は職場内で積極的に検討。社員の働きやすさを考えた体制を整えています!
【未経験歓迎】異業種からの転職も大歓迎!
■Excel・Wordの基本操作ができる方■<未経験歓迎!>異業種出身者の方も大歓迎
■早期入社をご希望の方や、ブランク・離職中の方も歓迎!■高卒以上
【このような方を特に歓迎しています!】
■パソコン業務が基本のため、タイピングやPC操作に抵抗のない方
■人と話すことが好きな方
■一人ではなく、周りと協力しながら仕事を進めていきたい方
■自分の考えやアイデアを発信する事が好きな方
■調整が得意な方
【活かせる経験】
■物流業界での作業経験
■調整・管理業務の経験
■事務職
■サービス業などでの接客
■効率アップや改善などの提案ができる方
京都府京都市南区久世築山町212-1
(最寄り駅より徒歩31分)
※転勤なし
※自動車通勤可能
9:30~18:30(所定労働時間8時間 休憩60分)
※始業時間・退社時間など面接時にご相談ください
■平均残業時間
30時間
※繁忙期(年末)またはイレギュラー(トラブル)時は若干多くなります
正社員
※試用期間約3ヵ月~4ヵ月は時給968円(その他待遇面は変更なし)
月給21万円~29万円
※経験・能力・年齢により優遇有
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
※残業時間に応じて超勤手当あり
■賞与
年2回
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収294万円
■社員の年収例
336万円/月給24万円+賞与(入社2年目)
378万円/月給27万円+賞与(入社4年目・リーダー職)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■家族手当(配偶者月10000円・こども1人につき月5000円給付)
■住宅手当(世帯主月12000円・一人暮らし月6000円)
■退職金制度
■企業年金制度
■交通費規定支給
■出産祝い金
■入学祝い金
■宿泊施設割引
<年間休日>
109日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)※土曜出勤の場合は振り替え休日として平日1日休暇を取っていただきます
■祝日休み
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇