株式会社エービーシーホームの過去求人・中途採用情報

【100％お問合せ対応のみ】リフォーム提案／目標達成しやすいから＜年収1000万円＞を目指せる！
具体的な仕事内容
＜ 未経験から活躍できる！POINT ＞
◆100%反響営業！テレアポや飛び込み営業は一切無し。
◆問い合わせ件数は月100件！営業一人あたり15件程度のお問合せが割り振られます。
◆社員の8～9割が毎月目標を達成中！
◆入社から半年の育成期間でスキルを習得できる！


全国の『LIXILリフォーム』加盟店の中でトップクラスの実績を誇り、高品質でリーズナブルなサービスを提供している当社。あなたには、主にマンションにお住まいのお客様に向け、リフォームを提案していただきます。

■■ 具体的なお仕事の流れ ■■
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▼お客様のご要望のヒアリング
→チラシやHPを見たお客さまから問い合わせが入ったら、お宅を訪問し、予算や家族構成などを伺います。

★キッチン・バス・トイレといった水回りやお部屋のフルリフォームなど、工事の内容はさまざま！50代～70代の主婦の方とお話しするケースが大半。「水回りの使い勝手を良くしたい」「子どもが独立したので間取りを変えたい」…など、幅広い要望に耳を傾けます。

▼ 見積作成・ご提案
→いただいた要望を踏まえ、見積書や工事仕様書を作成！本社併設のショールームに来店いただくと、「リフォーム後をイメージしやすい」と、ご商談がスムーズに進みます！

▼ 受注・詳細な住まいの打合せ
→ご契約いただいたら、自社の職人やメーカーの担当者と共にお客様宅へ。リフォームの詳細なイメージを打ち合わせます。

▼ 工事後のアフターフォローまで担当！
→施工中も定期的に訪問し、工事の進捗状況を確認します。完成したら引き渡し、その後も住み心地を伺うなどフォローを続けます。

★営業エリアは、川口市を中心に蕨や板橋、練馬などが中心です。

チーム／組織構成
＼ 未経験スタート率95％！ ／
社員は30代～50代まで幅広く、女性管理職も活躍しています！飲食店やパチンコ店の接客、人材・IT業界、公務員など…幅広い業界から転職してきたメンバーが活躍中です。

＜入社後は…＞
約半年間、上司によるマンツーマンでの育成・サポートあり！当面はご提案の場にも同行し、実践的な知識・ノウハウが身に付くまで寄り添います。

【経験・年齢・学歴不問】★未経験者活躍中！リフォームや住宅・営業の知識が無くても問題ありません。
職種・業種未経験歓迎／就業ブランク不問・第二新卒も歓迎です。
■要普通自動車免許（AT限定可）

純粋に「収入をアップしたい」という気持ちをお持ちの方、
「リフォームに関わりたい」「営業をやってみたい」というような方も歓迎です！
経験者の方は即戦力としてご活躍いただけます。

【転勤なし／マイカー通勤OK】東京（立川・墨田）・埼玉で募集！

■ららぽーと立川立飛店■
東京都立川市泉町935-1-3-3160区画

■墨田店■
東京都墨田区東向島1-35-12　濱名ビル1F

■川口店■
埼玉県川口市並木2-9-22

※勤務地は、希望や適性を考慮し決定します。
※立川ららぽーと支店勤務は、川口店または墨田店での研修の後、本配属となります。

受動喫煙対策あり：原則禁煙（敷地内に喫煙専用スペースあり）

8：30～17：30（実働8時間）

■■残業がある場合も、19時には退社しています■■
お客さま宅に訪問する際には、仕事帰りに合わせて残業が1時間や2時間発生することもあります。その際には、翌日遅めに出勤したり、早めに帰宅するなど柔軟に対応することも可能です！
■平均残業時間
20時間

以下

正社員
試用期間：6カ月（試用期間中の条件・待遇に変更はございません）

【月給30万円以上（固定残業代含む）賞与年2回＋インセンティブ（年16回！）】
★平均年収720万円（2023年4月時点／30名の営業から算出）★

※月給額は経験・能力などを考慮して決定します
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず46時間分を、月6万1640円以上支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
【インセンティブは、1年に計16回の支給チャンス！】
＼毎月1回＋3カ月に1回、インセンティブ支給のタイミングがあります／

早期達成賞やトップ賞、前・後半賞、新人賞（入社半年まで）、社長賞で活躍を評価。
社員の8割～9割が毎月目標を達成、多くの社員が毎月インセンティブを獲得しています！

★インセンティブだけで年間130万円を稼いだ例も！
★入社3年で年収1000万円以上を稼ぐ先輩もおります！

■賞与
年2回
（「歩合制、出来高支給」「安定型ボーナス支給」いずれかお好きな支給方法を選べます！）

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収360万円
～1030万円

■社員の年収例
1030万円／28歳（入社7年）
720万円／27歳（入社5年）
800万円／25歳（入社3年）
360万円／23歳（入社1年）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費全額支給
■役職手当
■報奨金
■資格取得支援制度（書籍購入費、受験費用を会社が負担／建築物石綿含有建材調査者など）
■社宅あり
■車通勤可（駐車場完備）
■子育て支援制度（保育所探しをサポート）
■社員旅行（過去にはグアムやハワイなどに行きました！）

＜年間休日＞
114日

＜休日・休暇＞
月8日以上（シフト制）連休取得も可能。希望する日に休めることが多いです。
■年末年始休暇　
（6日）
■GW休暇
■夏季休暇
（5日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
※5日以上の連続休暇取得可能

当社は、経済産業省により“特に優良な健康経営を実践している企業”として『2023年 健康経営優良法人』に認定されることができました！
近年の取り組みとしては、新型コロナウイルスの「ワクチン予約がなかなか取れない」といった状況に対して、社員が受けやすいよう会社でワクチンの予約が取れるようにいたしました。
これからも、社員がもっと健康的に働ける環境を目指して、健康増進活動にも努めてまいります。
★昨年に引き続き、2年連続の認定となります！