株式会社クリーン・モアの過去求人・中途採用情報

マット・モップ・空気清浄機・浄水器といったオフィス関連用品・環境美化製品をお客様にお届けします。
具体的な仕事内容
清潔な職場環境を保ちたいというニーズをお持ちのお客様へ、
自社工場からダイレクトに各種環境美化製品をお届けしている当社。
高品質×経済的価格の維持を強みとして、業績も好調です。
今後、環境美化に対するご要望に、より一層のサービス提供で
お応えするため、 新たな「ルート」営業スタッフを募集することになりました。

★当社の自社工場から直接配送できる体制を構築しています。
★低コストで高品質な当社の商品は高い競争力を持っている売りやすいものばかりです。


■入社後はレンタルマット・モップのルート配達をお任せいたします。
　先輩社員も中途入社ですので、仕事をするうえで不安なところもしっかりサポートいたします。
　　　　▽
■常連のお客様を訪問する中で信頼関係を築きます 。
　　　　▽
■新商品などの提案を状況に応じて行います 。
　　　　▽
■慣れてきた段階で新規開拓もお願いします 。
　　　　▽
★手厚いサポート体制の中で無理なく成長できます。


＜ お客様先は・・・ ＞
オフィスや店舗（病院、薬局、飲食店、アミューズメント施設など）が顧客の中心になります。

＜ 入社後のサポートは・・・ ＞
手厚い教育プログラムを御用意。名刺交換などの社会人としてのマナーの基礎からはじまり、
商品の説明方法も懇切丁寧にお教えします。
入社後4週間程度は、先輩の助手席に乗って一緒にルートを回りながら仕事を覚えるところからスタートします。
先輩社員や上司には何でも質問できる環境のため、業務未経験の方でも安心して働いていただけます。

チーム／組織構成
20代、30代のスタッフが中心になって活躍中！
テレビ番組のAD、美容師、電気工事士、配送ドライバーなど、様々な前職のメンバーたち。
全くの異業種から入社し、今では部下を抱える当社のエースとして大活躍しているスタッフもいますよ。

■組織名称：ルート営業スタッフ

未経験者歓迎！ ◆学歴・経験不問！◆要普通免許（AT限定可・車は運転しやすい軽自動車です）
【活かせる経験・スキル】
◎自動車の運転スキル
◎営業や販売の経験をお持ちの方
◎営業経験などが無くても「人付き合いが好きだ」という方
◎人と接することが好きで会話を楽しむことができる方
◎お客様1人ひとりとしっかり信頼関係を築きたい方
◎誰かに喜んでもらうことが、次へのモチベーションにつながる方
◎頑張った分だけ稼ぎたいという意欲のある方、大歓迎です！

★１つでもあてはまれば、大歓迎です！

人物重視の採用です！

★面接でアピールしたいことがあれば、遠慮なくお伝え下さい！

★東京または埼玉の当社営業所
　※ご希望を考慮の上、決定します。転勤の可能性はありません。
★自家用車や社用車での通勤可能です。
　また、通勤用の原付バイクを貸与することも可能です。

◆本社・足立センター
東京都足立区鹿浜2-27-9

◆品川営業所
東京都大田区平和島3-4-1

◆練馬営業所
埼玉県和光市下新倉5-8-33

◆埼玉営業所
埼玉県桶川市西2-9-17

◆館林営業所
群馬県館林市近藤町字開拓641-1

【転勤・出張の可能性】
転勤の可能性はありません。

8：00～17：00（実働8h）

1日の残業時間は、平均して1～2時間程度です。
予定のあるときは、スケジュールを調整して、定時退社もOK！
当社では、社員にプライベートの時間も大切にしてほしいと考えています。

正社員

月給300,000円＋営業インセンティブ＋賞与
※一律支給手当19,000円を含む。
※固定残業代45時間分(81,000円)含む。超過分は別途支給します。
※試用期間3ヶ月：待遇・福利厚生に変更はありません。
　期間中給与：月給292,000円+各種手当＋営業インセンティブ＋賞与
※固定残業代45時間分(81,000円)含む。超過分は別途支給します。

≪ 賞与・手当やインセンティブについて ≫
◎賞与年2回（8月・2月)
◎営業インセンティブ (6ヵ月累計で評価)
　★上限なし！ 頑張り次第では、何十万円、何百万円も出る可能性あり！
　※月間売上・前月比などで判断します
◎売上手当(30,000円 / 6ヵ月)
◎無事故・無違反手当 (30,000円 / 6ヵ月)
◎皆勤手当(30,000円 / 6ヵ月)
◎勤続手当
１年勤続で1,000円を毎月給与にて支給。
10年勤続で10,000円を毎月給与にて支給。最高10年まで支給
◎営業手当・増減手当
　★上限なし！ 頑張り次第では、何十万円、何百万円も出る可能性あり！
　※月間売上・前月比などで判断します

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
営業インセンティブなどをご用意して、
一人ひとりの頑張りをしっかり給与に反映しています。
現状、多くの社員が、基本給＋αを手にして、次のモチベーションにつなげていますよ！

■賞与
年2回
（8月・2月)　※業績、営業成績による。

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収350万円
～450万円　※頑張り(インセンティブ)次第では、それ以上も可能です！！

■社員の年収例
年収360万円 / 入社1年目
年収410万円 / 入社2年目 / 係長
年収500万円 / 入社3年目 / 課長

◎社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◎交通費規定支給
◎制服貸与
◎残業手当
◎賞与あり　年2回（8月・2月)
◎営業インセンティブ (6ヵ月累計で評価)
　★上限なし！ 頑張り次第では、何十万円、何百万円も出る可能性あり！
　※月間売上・前月比などで判断します
◎売上手当 (30,000円 / 6ヵ月)
◎無事故・無違反手当 (30,000円 / 6ヵ月)
◎皆勤手当 (30,000円 / 6ヵ月)
◎勤続手当
└１年勤続で1,000円毎月給与にて支給。
└10年勤続で10,000円毎月給与にて支給。最高10年まで支給
◎団体生命保険（全額会社負担で加入：規定あり）
◎宿泊施設割引制度（規定あり）
◎インフルエンザ予防接種（規定あり）
◎永年勤続表彰制度
◎バースデープレゼント（商品券）
◎退職金制度（規定有）
◎社用スクーター貨与
　※マイカー・社用車通勤は応相談！

＜年間休日＞
120日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
(土曜・日曜）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
オンとオフをしっかりつけて働ける環境です！

当社の特徴は社員の「人間力」の高さです。人間力といってもあまり難しく
考えないでください。その中身は「やさしさ」や「明るさ」です。
家族のような温かさの中で、成長できます。

地域のお客様と温かい人間関係を構築する中で、自然な形で無理なく新規の提案ができます。
また、当社のニーズの高い商品をお届けする事で顧客に喜んでいただけます。
そして安定した業務の中で長く活躍でき、あなたの頑張りも歩合給などの形でしっかり反映されます。

居心地が良いのか、社員の定着率がとても高い当社。
過去に退社していった社員も、その理由は会社への不満ではなく、『夢』を追いかけて、というケースが
多いですね。
退職して飲食店を開店した先輩のお店に、現メンバーみんなで食事に行くなんてこともありますよ。