オーケー株式会社の過去求人・中途採用情報

【残業少なめ】“スーパー総選挙4年連続1位”オーケーの店舗スタッフをお任せ！
具体的な仕事内容
＼仕事のPOINT／
◇丁寧な研修で未経験から活躍
◇残業少なめで働きやすさ◎
◇早期キャリアアップ可能
◇チーフ以上になると賞与は年4回支給
◇余裕のある人員配置
　⇒急なお休みや有給休暇にも柔軟に対応可能

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　仕事内容
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希望や適性、経験を考慮して、下記部門のいずれかに配属となります。

★グロサリー
各種メーカーの商品を扱うポジション。
売り場の見せ方を変えたり、バイヤーと相談しながら商品構成を変えたり、お客様を飽きさせないよう試行錯誤しています。

★精肉／水産／青果
それぞれ、お肉、お魚、野菜と果物を扱う部門です。
商品化の仕方・売り場の作り方・カット方法など、見せ方次第で売り上げも変動！
他にも、品出しや値付けなどをお任せします。

★総菜／ベーカリー
当社自慢のお惣菜やパンの売り場を担当。
美味しく調理するだけでなく、最適な量を確保できるよう工夫して業務を行っています。

★レジ
笑顔での接客やレジ対応がメイン業務。
オーケーでは自動釣銭機を導入して、スタッフの負担を軽減しています。

【ゆくゆくは…】
2.3年目になると、発注業務も行います。
お客様の声をバイヤーに伝えて、商品ラインナップに携わることも可能！
よりアイディアを活かした仕事ができます。

チーム／組織構成
◇20～30代の若手社員を中心に活躍
◇各店舗の従業員は100～200名
⇒そのうち6分の1程度が社員
◇社員の男女比は6：4（アルバイトなどを含めると4：6）

新卒と中途の割合は5：5。異業種から転職してきた社員も多く、馴染みやすい環境です。
また、年齢や性別、経験に関わらず意見を発信できる風通しの良さがあります。

【未経験歓迎】第二新卒・正社員デビュー歓迎★異業種からの転職者多数！
■業種・職種未経験歓迎
■第二新卒歓迎
■正社員デビュー歓迎

＼未経験大歓迎／
先輩の前職はアパレル販売員やコンビニバイト、トラックの運転手など様々！元々スーパーでアルバイトをしていた…なんて社員も在籍しています。

教育体制については、2021年度より新たに本社の人事部内に「教育チーム」を立ち上げ、中途入社の育成に注力。必要に応じて面談等を行うことで、入社時だけではなく継続的にフォローできる環境を整えています。

＼こんな方に向いています／
■接客が好きな方
■ワークライフバランスを重視したい方
■一つひとつの仕事を丁寧にこなせる方

神奈川県・東京都・千葉県・埼玉県内の各店舗で募集中！
※引っ越し（又は転居）を伴う異動なし

【本社】
神奈川県横浜市西区みなとみらい6-3-6

【神奈川県】
横浜市、川崎市、藤沢市、逗子市、相模原市、大和市、伊勢原市、厚木市、平塚市

【東京都】
大田区、品川区、世田谷区、渋谷区、板橋区、北区、足立区、杉並区、練馬区、中野区、江戸川区、江東区、台東区、町田市、立川市、三鷹市、小金井市、国分寺市、八王子市、清瀬市、狛江市、昭島市、調布市、武蔵野市

【千葉県】
千葉市、船橋市、浦安市、市川市、習志野市、佐倉市、八千代市

【埼玉県】
さいたま市、川口市、川越市、草加市、戸田市、三郷市、所沢市、新座市

＜シフト例＞
・7：00～16：00
・10：00～19：00
・13：00～22：00

■店舗営業時間／8：30～21：30
※店舗により異なる場合あり。詳細は当社Webサイトをご参照ください。
※4週間単位の変形労働時間制。
※1週間の平均労働時間40時間。

＼残業少なめ／
各部門に正社員を配置しているため、部門内外問わずスムーズな連携が取れています。そのため引継ぎなどにも時間がかからず、全社の平均残業時間は20時間程度です。
■平均残業時間
20時間

程度

正社員
※試用期間6ヶ月（期間中給与や待遇に変更はありません）

【残業代全額支給】
月給22万6,200円～28万7,100円
※上記はあくまでも下限金額です。経験・年齢・能力を考慮の上決定します。
※残業代は別途全額支給します。

＼接客・小売の経験者は優遇いたします！／
給与やポジションなどは経験を考慮して決定いたします。経験者の方は、サブチーフ・店長代行として入社いただくことも可能です！

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収300万円
（時間外手当は別途全額支給）～

■社員の年収例
年収例400万円／チーフ・入社4年・30代
年収例340万円／サブチーフ・入社2年・20代

■社会保険完備（労災・雇用・健康・厚生年金）
■交通費全額支給
■時間外手当全額支給
■退職金制度（勤続3年以上）
■慶弔見舞金
■永年勤続表彰制度
■扶養者へのクリスマスプレゼント※規定による
■研修制度（中途社員向け研修など）
■年一回健診制度　など
■特別手当
└2020年は社会情勢を踏まえ、全従業員に「特別手当」を支給しました。
・正社員／パートナー社員：1万円
・アルバイト／パート：5,000円 　※2020年4月～計5回支給

＜休日・休暇＞
4週8休のシフト制（基本、曜日固定シフト）※一部期間を除く
■慶弔休暇　
■有給休暇　
※入社6ヶ月経過後に10日付与／最大20日
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■介護休暇
■年始休暇
└1月1日～3日は全店舗が休業日のためお休みです。

【余裕のある人員配置で働きやすさを改善】
1店舗に100～200名の従業員が在籍しているため、急なお休みや有給休暇にも柔軟に対応。有給休暇は気軽に申請できる風土のため、連休を取得して旅行などをする社員も少なくありません。

また、シフト勤務であることを考慮して各店舗には店長代行を2名以上配置。安定して効率良く業務を行えるため、残業はほとんどありません。全社平均では月20時間程度です。

【成長中企業が叶える柔軟なキャリア】
35期連続売り上げUPを続けている当社。現在年間2桁以上の新店オープンを計画しているため、ポストもどんどん増加予定。サブチーフ、チーフ、店長代行、店長と早期キャリアアップを目指せます。

▼キャリアアップ例
未経験入社から4年で店長に昇格。その後本社で人事部長として活躍。
★未経験入社からサブチーフへの昇格は半数以上が3年以内
★チーフ以上は年4回の賞与
★店長になると年収が600～1,000万円以上に！

また、人事やバイヤーなど本社スタッフへのキャリアチェンジも可能！