株式会社サンヨー
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社サンヨーの過去求人・中途採用情報
株式会社サンヨーの 募集が終了した求人
ルート営業/中途入社95%/新規なし/未経験歓迎/残業少なめ
- 正社員
- 転勤なし
【飛び込み・テレアポなし】広告の企画提案を行うルート営業をお任せ☆未経験からの挑戦もOK
具体的な仕事内容
お客さまの求めるものを把握し、デジタルメディアや印刷物などを提案する仕事をお任せします。
飛び込み・テレアポはなく、既存のお客様への提案が中心です!
<仕事の流れ>
■打ち合わせ
まずはお問い合わせや定期訪問などで、お客様の課題をヒアリング。
何に困っているのか、どんなことを実現したいのか、まずは情報をキャッチしましょう。
↓
■具体的な提案
お客様の課題に合わせ印刷物やデジタルメディアなど、具体的な広告をご提案。
要望に合わせ、最も適切な広告を提案できることは企画営業最大の醍醐味です!
↓
■受注
お客様から了承を得たら受注となり広告の制作を開始!
デザイナーやディレクターを巻き込み、自身が指揮を取りながら要望を形にしていきます!
↓
■納品・効果検証
広告が完成したら納品し、一つの案件が終了。
その後は反響調査を行い、良かった点、悪かった点を確認。
次回以降の提案や施策へと繋げていきましょう!
<仕事のポイント!>
◎まずは情報収集!
広告を提案する前に、何に困っているのか、どんなことを望んでいるのか情報を集めることが重用!
お客様ごとに希望は千差万別のため、打ち合わせのフェーズは極めて重用です!
◎売って終わりの営業じゃない!
契約を頂き納品して終わりではないのが広告の営業。
反響調査を行い、「次回以降どうするか?」を一緒に考えることも営業の仕事です!
<未経験でも安心!入社後の流れ>
入社後は、OJTで仕事を覚えていきます。まずはすでに動いている企画の補佐からスタートし、先輩に同行しながらスキルを身につけていきましょう。1年ほどで独り立ちを目指していただく想定です。
独り立ちしてからは2、3社を担当し、先輩たちが長年にわたり築いてきた信頼関係を引き継いでいきます。
チーム/組織構成
人数は20名弱と、自分の意見を言いやすく、先輩たちにしっかり仕事を見てもらえるちょうど良い規模感です。また、お客さまと長期的にお付き合いをしていく仕事なので、誠実で温厚な人柄のメンバーが多く集まっています。
■年齢構成:20代~50代まで、幅広い年代のメンバーで構成されています。
■定着率:過去5年間の中途定着率も95% ★ノウハウが上から下へしっかり伝わる会社です!
【未経験歓迎!】基本的なPC操作ができる方 安定企業で新たなチャレンジをしたい方大歓迎! ※高卒以上
\人物重視の採用です!/
■基本的なPC操作ができる方(Word、Excelなど)
■高卒以上
【このような方、歓迎します】
◎幅広い方とのコミュニケーションが取れる方
◎協調性を大切に仕事を進めていける方
◎誠実な対応、仕事をしていきたい方
◎マーケティングの知識を身につけたい方
◎お客さまのニーズに合った多様な提案をしたい方
◎安定企業で腰を据えて働きたい方
◎組織の中枢を担うコアメンバーとして活躍したい方
誠実な姿勢・ニーズに寄り添った提案で、多くのお客さまから信頼をいただいてきた当社。そのため、人柄・意欲を重視した採用を行っています。広告の実績は面接時にお見せしますので、楽しみにお越しください。
★転勤なし
【クリエイティブワークス】東京都千代田区神田神保町1丁目30番地
《ACCESS》
・地下鉄「神保町駅」より徒歩3分
・JR「御茶ノ水駅」より徒歩8分
9:00~17:30
■平均残業時間
15時間
とほとんどありません! ★残業代は別途支給
正社員
試用期間5カ月
月給20万円以上+賞与年2~3回
※経験・年齢・能力などを考慮の上、優遇します
※目標計画数字達成者は半期ごとに報奨金あり
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費支給
■残業手当支給
■賞与
年2回
~3回
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収300万円
■社会保険完備
■財形貯蓄制度
■慶弔見舞金制度
■リゾートマンション/南房総
■社用車あり
<休日・休暇>
■週休二日制
(土・日)※会社カレンダーにより月1、2回程度土曜出勤あり
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
(7、8、9月の中で好きな日を2日指定)
■慶弔休暇
■有給休暇
(年間平均有給取得日数16日)
※土曜出勤日に出勤するかは営業の裁量に任せています
(緊急の仕事がない限り、有休を使う社員がほとんどです)