株式会社ビルドプロの過去求人・中途採用情報

マンション・戸建て・オフィス・店舗等の内装施工管理業務 ◎リモートワーク相談OK ◎自由な案件選択
具体的な仕事内容
【 業務の流れ 】
▼案件選択
「店舗の内装施工」「マンションのリノベーション」など…
当社は年間約600件の案件に対応しており、その中から自由に案件を選ぶことができます。
中には億円単位のビッグプロジェクトも！
自身のスキルや挑戦したいことに合わせ、案件を決定していきましょう。

もちろん、入社後は上司が案件選択をサポート。
目指したいキャリアやスキルアップなどを相談の上、案件を選択可能です。

▼書類作成・職人/資材の手配
案件が決まったら、内容を確認し、見積書・実行予算書・工程表などの各種書類の作成を進めていきます。
その後、協力会社に連絡してスタッフを手配。同じく資材の手配も担当します。

▼施工現場での管理業務
予算の管理をはじめ、スタッフの管理、スケジュールの管理、安全・品質の管理を行います。
現場に常に常駐するのではなく、社内から現場へ連絡したり、定期的な現場訪問での確認・管理がメインです。

▼工事完了
1案件に携わっていく期間は、約1か月半。
案件選択から一気通貫で携わっていきます。
全ての工事が終われば、クライアントの確認を経て無事竣工です！

◎クライアントとの打ち合わせ
定期的に連絡・打ち合わせを行います。
案件スタートからは希望をヒアリングしたり、必要な場合はスケジュールを調整したりなど、クライアントと二人三脚で案件を進めていきましょう！


【 自由な案件選択で収入アップ！】
担当する案件数や規模も、評価基準のひとつ。
成果がダイレクトに給与やキャリア形成に繋がるからこそ、収入アップを目指す際は、上司と相談しながら案件を増やすことも可能です。

また、身につけたいスキルや取得したい資格などを相談もしやすく、
「○○を学ぶならこの案件が良いよ」
といったアドバイスをもらえます。
自分に合った案件で、収入アップやスキルアップを目指していける環境です！

◎ほとんどの社員は一度に2～3件の案件を同時に進めています

チーム／組織構成
会社全体で風通しが良く、普段からコミュニケーションをとりながら業務を行っています。
先輩後輩・上司部下といった壁はなく、業務のことからプライベートの話題まで気さくに話せる、和気あいあいとした風土が根付いています。

【経験者募集】スキルを活かして新たなキャリアを！ ◆施工管理経験、もしくは内装工事関連の経験必須
【下記のいずれか必須 】業界未経験歓迎
■施工管理の実務経験
■内装工事の作業業務もしくは管理業務経験
※業界不問
※経験年数不問

【 こんな方にオススメ！】
◎建築が好き、建築業界に長く携わりたい
◎一生モノの技術を身につけて活躍したい
◎将来まで長くキャリア築きたい
◎億単位の規模の案件に関わりたい
◎アイディアを活かして企業や働き方をより良くしたい

＼ 今後もより良い体制づくりを実施！／
社員の働き方をはじめ、会社をより良くするアイディアを募っています。
常に現場の声に耳を傾けているので、思ったこと・考えていることを発信してください！
一緒により良いビルドプロを作っていきましょう。

◎マイカー通勤OK（駐車場完備）
◎転勤ナシ／勤務地は希望を考慮して決定
◎リモートワーク相談OK

【千葉本社】 2023年10月スタート!
千葉県船橋市前原西2丁目32-8
●アクセス:JR「津田沼駅」 より徒歩5分

【東京営業所】
東京都葛飾区新小岩4-44-16
●アクセス：総武本線「新小岩駅」より徒歩17分

【千葉営業所】
千葉県千葉市花見川区千種町380-2
●アクセス：京成電鉄本線「八千代台駅」より車16分

【仙台営業所】
宮城県仙台市若林区荒井4-18-1
●アクセス：地下鉄東西線「荒井駅」より徒歩5分

【神奈川営業所】
神奈川県横浜市中区長者町5-85
●アクセス：根岸線・横浜市営地下鉄のブルーライン「関内駅」より徒歩5分

【フルフレックスタイム制】
●標準労働時間：8時間

コアタイムのないフルフレックスタイム制を導入しています。
自身のスケジュールに沿って勤務時間を調整でき、ワークライフバランスを保って働けます。

正社員

月給30万円～50万円 ＋ 各種手当 ＋ 賞与年2回
●これまでの経験・スキル・資格などを考慮の上、決定します。
●上記給与には一律支給の営業手当【1万3000円】が含まれます。
●上記には固定残業代【45時間分/7万4000円～9万9000円】が含まれます。
●6ヶ月間の試用期間があります。
　期間中の給与は【月給30万円（固定残業代：45時間/7万4000円を含む）】となります。

※いずれも超過分は別途支給します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給
■時間外手当（超過分）
■自家用車持ち込み手当
■出産祝い金（1人目2万円／以下規定により支給 ※勤続1年以上）
■結婚記念日祝い金

■賞与
年2回
（2月、8月）
★昨年度実績：3ヵ月分

■昇給
年2回
（2月、8月）

■入社時の想定年収
年収400万円
～750万円（賞与・昇給、手当等により変動します）

■社員の年収例
800万円 … 月給53万円＋賞与年2回＋各種手当／48歳
700万円 … 月給46万円＋賞与年2回＋各種手当／40歳
500万円 … 月給33万円＋賞与年2回＋各種手当／32歳

■各種社会保険完備
■資格取得支援制度
■評価制度
■社用車・社用携帯貸与（規定有）
■マイカー通勤可（駐車場あり）
■服装自由
■社内禁煙
■社内イベント（家族での参加可）
■社員旅行
■毎月お米10kg支給（代表の実家産）
■社員割引あり（グループ会社のグランピング場の施設使用料50％OFF）
当社に根付くのは、社員と共に歩む会社でありたいという想い。
そんな想いから、仕事もプライベートも一緒に前に進んでいける支援体制を整え、働き方以外も様々な取り組みを実施しています！

◇毎月10kgのお米支給
代表の実家でとれたお米を、希望の社員へ支給。
会社が一人ひとりの生活の"食"から、親身に支えています！

◇家族参加OKのイベント
社内イベントは家族参加はあたりまえ！
レジャー施設や旅行などを企画し、リフレッシュや家族の楽しい時間を共有しています。

＜年間休日＞
110日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
月6～8日（日曜＋シフト休）
■年末年始休暇　
7日
■GW休暇
7日
■夏季休暇
7日
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
取得実績アリ（代表自身が1ヶ月間取得しています）
■育児休暇
取得実績アリ（代表自身が1ヶ月間取得しています）
■結婚記念日休暇
■長期・連続休暇

大規模案件にも対応し安定環境を築いている当社ですが、フットワークの軽さはベンチャー企業そのもの。
社員の意見や"良い"と思ったものは積極的に取り入れ、活用しています。

■クオリティマネジメント部のサポート
現場の施工管理と社内の部門を遠隔で繋げ、クオリティチェックなどをサポート。
スタッフの移動を削減し、業務の効率化を図っています。

■「メタバース出勤」を計画中！
さらに事業を拡大し営業所を増やしていくので、距離は遠くても距離感の近さはそのままに自由にコミュニケーションが取れるよう、VR空間での勤務を考えています。

今後も社員がより働きやすくなるよう、様々な新しい働き方を作っていきます。

コーポレートサイトのほかリクルートサイトがあります。
会社の想いや活躍中の社員へのインタビューを掲載していますので、興味のある方は絶対に見るべき★
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