株式会社Ｂ・Ｓ・Ｌの過去求人・中途採用情報

【ITコンサル業務＋新規事業立ち上げ】ITコンサルタントとして活躍しながら、新規事業立ち上げに貢献
具体的な仕事内容
【ITコンサル業務　お客様先プロジェクトに主にPMOポジションとして、プロジェクトを支援】
◇プロジェクトの進捗管理・課題解決
◇案件の進捗管理
◇コンサルタント業務（調査・分析）

【新規事業立ち上げ　コンサルタント事業への拡大を視野に入れた事業を計画・立案・実行・検証・スケール】
◇新規コンサル事業の拡大
◇拡大に伴うマーケティング戦略
◇事業推進のためのアイディアを考案し、提案

【独立・起業支援制度 ITコンサルタントとして幅広いプロジェクトに参画でき、起業を視野に入れたキャリア形成が可能】
◇起業家育成プログラム
◇経営陣からの起業に関するアドバイス
◇働きながら実際に起業し独立

【プロジェクト事例】
金融系のITプロジェクトを中心に様々な案件に主にPMOとして参画
■大手通信クレジットカード会社、IT推進グループにおけるシステム企画
■銀行系クレジットカード会社における銀行系クレジットカードの基幹システム保守
■外資系生命保険会社におけるサブシステムの新規実装・改修

【B・S・Lについて】
金融系のITプロジェクトを中心に活躍する「PMO（IT）コンサルティング専門企業」です。
PMO（ITコンサル）に特化したプロフェッショナル集団として、高いコミュニケーション能力をもつ人材を育成、プロジェクトの成功に貢献してきました。現在、前年比約3倍の案件依頼をいただいており、順調に事業を拡大しています。

チーム／組織構成
企業成長を目的とし、よりハイレベルな人財育成をしていくため新事業部が発足しました。
マネジメント経験のある人材、起業志向のある野心家が集まり、様々なアイディアをぶつけています。

■新規事業部について
【市場の激化に伴い】
ITコンサルタント領域を広げていくために新規事業部が立ち上がりました。
現在新規事業に携わっているメンバーは5名。
高い向上心を持ったメンバーが業務に取り組んでいます。
事業部の業務とお客様ニーズ拡大により、プラス「10名」の仲間を募集します。

様々なバックグラウンドを持った仲間たちと切磋琢磨しながら、自分のできることの幅を広げ、今よりもさらに成長していくことができます。

■男女比：5：5
■年齢構成：20代～30代が活躍中

【未経験歓迎】これまでのマネジメントの経験を活かしてIT業界で挑戦・成長していきたい方
【必須条件】
■マネジメントの経験がある方（年数不問）
例）3～5名を束ねるチームリーダー経験など

【歓迎スキル】
■プロジェクトリーダーの経験
■管理職の経験
■部下育成の経験
■人員管理や売上管理の経験
■英語のスキル

【活躍人財の特徴】
■向上心が高く、成長意欲がある方
■起業を志す方
■プロジェクトマネジメントスキルがある方
（管理／分析・問題解決／進捗管理／コミュニケーション）

＜スキルや経験を積みたい方＞
■ITスキル
■マネジメントスキル
■コンサルティングスキル
■新規事業立ち上げの経験
…など、様々なスキル・経験を積むことができます。

＼先輩たちの志望動機をご紹介／
「PMの仕事に興味があった」
「教育制度が充実しているところに惹かれて」

B・S・Lは約7割がIT未経験からのスタート
充実した研修制度により、安心して成長できます。

■東京23区のプロジェクト先が中心です
■転居を伴う転勤はありません
■一部リモート可（※プロジェクトによる）

＜本社＞
東京都中央区京橋3-9-8 京橋白伝ビル7階
＜アクセス＞
・東京メトロ銀座線「京橋駅」より徒歩4分
・JR線「東京駅」八重洲南口より徒歩10分
・東京メトロ都営地下鉄浅草線「宝町駅」より徒歩3分
・東京メトロ有楽町線「銀座一丁目駅」より徒歩7分

9：00～18：00（所定労働時間8時間　休憩60分）
■平均残業時間
16時間

以下

正社員
※試用期間3カ月（期間中の条件に変動はありません）

月給30万円～60万円（固定残業代含む）

※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず34時間分を、月6万円～12万円支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給

※経験により月給60万円以上（固定残業代含む）も可能です。
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず34時間分を、月12万円以上支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給

★POINT★
＼ モチベーションが高まる／
社員の自己成長を大切にしているB・S・Lでは、充実した資格手当やスキル手当を用意。そのほか、昇給・昇格による年収UPが毎年あるなど、モチベーション高く仕事ができるよう制度を整えています。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■自己啓発手当（書籍、経済新聞の補助)
■資格手当（最大月3万円の手当も）
■補助手当（月1回土曜日出勤の補助）
■スキル手当（月10万円以上可　毎年スキル面談有）
■PMO手当（社内テスト）
■住宅手当
■家族手当
■残業手当
■役職手当

■賞与
年2回
（6月・12月）

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収400万円
以上

■社員の年収例
年収800万円（マネジメント経験有り：入社3年目／38歳）
年収550万円（未経験者：入社3年目／32歳）

■社内起業支援制度あり
■外部研修助成金
■資格取得支援制度（受験費用を会社で負担）
■資格合格お祝い金
■社員表彰制度
■交通費全額支給
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■出産・育児支援制度
■健康診断
■B・S・L旅行会
■社内イベント
■復職祝い金手当（月3万円×6カ月間）

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（土・日）※月1回土曜日に勉強会を開催
■祝日休み
■年末年始休暇　
■有給休暇　
※半日から取得可能（有給取得率80％）
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
※組み合わせ次第では、5日以上の連続休暇の取得可能

プロジェクトマネジメントオフィスの略。
企業（お客様）にとって、規模が大きなプロジェクトは、1人では管理しきれません。そこで、プロジェクトを円滑に進めるため、進行管理、資料作成など多岐にわたるサポートを行うのがPMOの主な役割です。
B・S・Lの強みは、コミュニケーション型のPMOであること。PMOとして関係構築や聴く力などを活かしマネージャーやメンバーの間に入りプロジェクトを成功まで導くため、円滑にプロジェクトを進めることができるのが何よりの強みといえます。

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社／株式会社エージェント・スミス／ガイオ・テクノロジー株式会社／キヤノンITソリューションズ 株式会社／株式会社 クレディセゾン／コムチュア株式会社／株式会社システナ／株式会社 システム情報／大日本印刷 株式会社／TISソリューションリンク 株式会社／TDCソフト 株式会社／株式会社ノースサンド／バルテス株式会社　など

中途社員の約7割が未経験入社ということもあり、社員が安心して長く活躍できる環境づくりを行っています。
また、あなたのキャリア形成も支援。

＜充実の育成サポート制度＞
■勉強会
■外部講師を招いての社内研修
■商工会主催の研修会
■社内起業支援制度
└外部コンサルタントを招いて、起業に必要なスキルやワーク、知識を学びます。

＜安心のサポート制度＞
■月1回の勉強会
■1on1フィードバック
■キャリアコンサルティング
■懇親会
■ランチ会　など
丁寧なフィードバックをする先輩社員や、悩みを分かち合えるメンバーがあなたの成長を支えます。